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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
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員工關(guān)系內(nèi)訓(xùn)課
員工關(guān)系課程名稱
培訓(xùn)費(fèi)用 培訓(xùn)講師 培訓(xùn)時長 講師地址 人氣
春風(fēng)化雨-員工關(guān)系與離職管理 電話咨詢 孫林 2天 合肥 106
職場心理學(xué):覺察無意識歧視,和諧職場人際關(guān)系 電話咨詢 彭遠(yuǎn)軍 1天 上海 250
用心留人— 管理者處理員工關(guān)系與提高員工滿意度實(shí)戰(zhàn) 電話咨詢 王穎 2天 北京 173
如何構(gòu)建企業(yè)和諧員工關(guān)系 電話咨詢 謝穎 1天 北京 2615
勞動法規(guī)與員工關(guān)系管理 電話咨詢 張隴 2天 北京 2616
人際交往與心理應(yīng)用 電話咨詢 李樂 2天 北京 2628
58類員工離職情形及優(yōu)化談判實(shí)務(wù) 電話咨詢 祝佳杉 1天 北京 2674
多元化用工及員工成本管控實(shí)務(wù)技巧 電話咨詢 魯志峰 1天 北京 2613
創(chuàng)造雙贏的人際關(guān)系 電話咨詢 左遠(yuǎn)宏 1天 上海 2565
直線主管/經(jīng)理的員工關(guān)系管理技能提升 電話咨詢 洪桂彬 2天 上海 2551
搞懂你我他-基于心理學(xué)的人際關(guān)系與職場溝通 電話咨詢 馬玲 2天 廣州 2581
工傷事故、職業(yè)病預(yù)防與處理及典型案例分析 電話咨詢 鐘永棣 1天 廣州 2570
勞動法規(guī)管理 電話咨詢 涂遠(yuǎn)偉 1天 上海 2555
員工關(guān)系診斷與改進(jìn) 電話咨詢 鄧雅文 2天 廣州 2558
《員工關(guān)系培訓(xùn)》 電話咨詢 叢麗芳 2天 沈陽 2553
由共榮走向共創(chuàng)——企業(yè)員工關(guān)系管理 電話咨詢 黨曉鋮 2天 深圳 2556
從人治到法治—企業(yè)員工關(guān)系管理 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2575
做好勞動關(guān)系管理的五個關(guān)鍵對話 電話咨詢 崔永瑋 1天 南京 2542
人際關(guān)系和沖突管理 電話咨詢 張佩星 2天 上海 2550
公司政治與人際環(huán)境管理 電話咨詢 昌智 2天 深圳 2550
防微杜漸,構(gòu)建和諧環(huán)境—— 企業(yè)員工關(guān)系管理與勞動法 電話咨詢 陳軍 2天 深圳 2554
連鎖經(jīng)營門店管理能力提升訓(xùn)練 電話咨詢 蘇曉芳 2天 南京 2576
新勞動法系列課:員工手冊、工傷事故、培訓(xùn)保密競業(yè)限制 電話咨詢 鐘永棣 1天 廣州 2559
后疫情時代下的用工新模式與勞動關(guān)系風(fēng)險防范 電話咨詢 趙老師 2天 成都 2610
新勞動法系列課:年終考核、年終結(jié)算、年終離職法律風(fēng)險防范 電話咨詢 鐘永棣 1天 廣州 2630
員工關(guān)系管理攻略 電話咨詢 楊志 2天 福州 2587
企業(yè)用工法律風(fēng)險防范 電話咨詢 楊志 2天 福州 2603
打造人才驅(qū)動型組織---盤點(diǎn)、梯隊(duì) 發(fā)展 電話咨詢 周康 1天 北京 2549
《中層管理者的非HR管理之四教導(dǎo)培育下屬員工》 電話咨詢 黃海建 1天 石家莊 2549
《2020年員工關(guān)系管理與勞動合同變更、解除、終止風(fēng)險控制》 特訓(xùn)班 電話咨詢 趙老師 2天 成都 2568
非人力資源的員工關(guān)系管理 電話咨詢 向純?nèi)A 2天 深圳 2548
勞動合同法下的用工管理 電話咨詢 向純?nèi)A 2天 深圳 2552
《洞悉員工內(nèi)心及溝通交流技巧》 電話咨詢 郭敬峰 2天 上海 2555
《員工關(guān)系》體系規(guī)劃與運(yùn)營技術(shù) 電話咨詢 鄭中夏 2天 蘇州 2543
沖突管理與和諧員工關(guān)系構(gòu)建 電話咨詢 羅銘 2天 南京 2553
積極的員工關(guān)系管理及優(yōu)化 電話咨詢 羅銘 2天 南京 2616
雙贏模式的員工關(guān)系管理 電話咨詢 汪顏 2天 廣州 2551
新生代員工關(guān)系管理 電話咨詢 崔恒 2天 北京 2564
員工關(guān)系管理課程 電話咨詢 吳接群 2天 北京 2540
規(guī)避員工關(guān)系管理中的陷阱 電話咨詢 李鳳 2天 武漢 2555
勞動用工風(fēng)險控制與員工關(guān)系管理 電話咨詢 張隴 1天 北京 2579
員工關(guān)系修煉手冊 電話咨詢 怡然 2天 北京 2543
企業(yè)用工模式調(diào)整與社保支出優(yōu)化 電話咨詢 劉澄 2天 北京 2546
離職管理中最棘手的85個問題及解決方案 電話咨詢 洪桂彬 1天 上海 2621
《如何降低員工流失率》 電話咨詢 劉小明 2天 深圳 2542
企業(yè)人力資源勞資法律實(shí)務(wù) 電話咨詢 柳晴 3天 廣州 2583
離職員工的法律管理之協(xié)商談判 電話咨詢 柳晴 2天 廣州 2709
2017年江蘇省勞動爭議裁判新口徑解讀與用工風(fēng)險防范 電話咨詢 石先廣 1天 上海 2575
破解問題員工管理難題 電話咨詢 張隴 1天 北京 2555
用人風(fēng)險控制與人力資本籌劃 電話咨詢 張隴 1天 北京 2570
新勞動法下的勞動用工風(fēng)險熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)問題 電話咨詢 鐘永棣 1天 廣州 2746
企業(yè)與員工解除勞動合同的法律方案與離職協(xié)商談判 電話咨詢 柳晴 2天 廣州 2670
2017年中國勞動法與員工關(guān)系論壇 電話咨詢 魏浩征 1天 上海 2585
員工陽光心態(tài)管理 電話咨詢 員工陽光心態(tài) 2天 杭州 2583
B單元新《勞動合同法》《社會保險法》《工傷保險條例》實(shí)操應(yīng)對策 略與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀(jì)問 電話咨詢 鐘永棣 2天 廣州 2634
企業(yè)解除勞動合同的協(xié)商談判與法律實(shí)務(wù) 電話咨詢 柳晴 2天 廣州 2547
工問題與心理諮商輔導(dǎo)技巧 電話咨詢 劉成熙 2天 臺北 2569
企業(yè)勞資法務(wù)實(shí)用指導(dǎo) 電話咨詢 柳晴 2天 廣州 2605
HR如何全方位有效預(yù)防和化解勞動用工風(fēng)險 電話咨詢 鐘永棣 2天 廣州 2595
人力資源管理實(shí)踐技能咨詢式培訓(xùn) 電話咨詢 吳昀橋 2天 上海 2606
新形勢下的員工關(guān)系管理 電話咨詢 潘玉章 2天 無錫 2554
研發(fā)績效管理與員工激勵高級實(shí)務(wù) 電話咨詢 樊輝 2天 深圳 2601
企業(yè)調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀(jì)問題員工處理技巧 電話咨詢 申杰 2天 北京 2587
員工關(guān)系管理培訓(xùn) 電話咨詢 平梵 2天 鄭州 2628


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