新生代管理者核心能力提升專家
曾任萬(wàn)達(dá)電影東北大區(qū)HRBP/COE負(fù)責(zé)人
曾任萬(wàn)達(dá)電影總部培訓(xùn)經(jīng)理、*講師
曾任HP惠普(中國(guó))全球呼叫中心內(nèi)訓(xùn)講師
曾任DELL戴爾(中國(guó))大客戶渠道銷售經(jīng)理兼培訓(xùn)講師
曾任WheelPros美輪美換(全球十大輪轂公【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在公司里,如何快速的認(rèn)清一個(gè)人?分享十個(gè)識(shí)人小技巧。 第一個(gè),沒(méi)有缺點(diǎn)的人,一定要注意,不是他...
在職場(chǎng)上能夠獲得領(lǐng)導(dǎo)的重用、賞識(shí),是一件很愉快的事情,但往往很多人都不知道如何與領(lǐng)導(dǎo)拉近距離,所以有...
普通人怎么突破自己的收入圈層?有兩個(gè)方向。 第一個(gè)方向,如果現(xiàn)在還來(lái)得及好好讀書(shū),上個(gè)好學(xué)校,...
怎么才能擺脫內(nèi)卷?想要擺脫內(nèi)卷,先得搞明白什么是內(nèi)卷。在我看來(lái),以下兩種情況并不是真內(nèi)卷。 第...
有這么幾個(gè)職場(chǎng)的小妙招,能夠幫你快速得到你老板的重視,甚至是幫你快速晉升。 第一個(gè),勇敢表達(dá)自...
人人都關(guān)心怎么賺年薪百萬(wàn),或者實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由,但偏偏學(xué)校里邊又不負(fù)責(zé)教賺錢,導(dǎo)致很多人走上社會(huì)之后好多...
有些職場(chǎng)底線,都是領(lǐng)導(dǎo)不方便跟你明說(shuō),但大部分人又肯定會(huì)踩的潛規(guī)則,這些是你好心,但是卻容易辦壞事的...
打工人常踩的五個(gè)坑,踏進(jìn)去,不僅得不到領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí),晉升漲薪無(wú)望。 第一,剛?cè)肼毎l(fā)現(xiàn)被安排了過(guò)高的...
30歲之前應(yīng)該學(xué)會(huì)的三條職場(chǎng)潛規(guī)則,聽(tīng)懂了,少走五年彎路。 第一,用壞人的方式做個(gè)好人。職場(chǎng)搶...
低學(xué)歷跟高學(xué)歷的人到底有哪些本質(zhì)差異?總結(jié)出五個(gè)本質(zhì)上的差別,把這五點(diǎn)做了一個(gè)橫向的比較,無(wú)論你是什...
當(dāng)提出離職后被老板挽留,甚至被加薪挽留,那是選擇留下還是離開(kāi)?當(dāng)提出離職的時(shí)候,你可能已經(jīng)找到了下家...
假如你在單位是個(gè)領(lǐng)導(dǎo),有點(diǎn)權(quán)力,能辦事兒,有朋友求你幫忙辦事兒,那該怎么幫,才能既不得罪人,又能讓朋...
在職場(chǎng)里,很多人都會(huì)糾結(jié)一個(gè)問(wèn)題,我的能力明明比小王強(qiáng)太多了,那為什么領(lǐng)導(dǎo)提拔他而不提拔我呢?可能有...
為什么很多領(lǐng)導(dǎo)都喜歡用小人?難道是領(lǐng)導(dǎo)糊涂了嗎?難道是領(lǐng)導(dǎo)眼瞎了嗎?職場(chǎng)上不管哪個(gè)單位,都有那么一兩...
高段位的領(lǐng)導(dǎo),如果想毀掉你有多簡(jiǎn)單嗎?辭退你,孤立你,還是搶你的功勞,如果只能想到這些,那你一輩子也...