招聘面試與人才盤點實戰(zhàn)專家
曾任聯(lián)想集團(世界500強)中國區(qū)服務組織人力資源高級管理崗位
曾任杭州趣鏈科技集團(區(qū)塊鏈獨角獸企業(yè))特種事業(yè)部人力資源總監(jiān)
曾任中國供銷集團社員網(wǎng)(互聯(lián)網(wǎng)農(nóng)業(yè)領域先驅(qū)企業(yè))人力資源總監(jiān)
中國OD100人(GMF國際管理聯(lián)合會)【點擊詳細】
一二三面,每輪面試最后主動提問最好問什么?其實每一輪面試的面試官身份不一樣,關注的東西就不同,如果可...
招聘是人力資源和用人部門共同的事,用人部門在招聘工作中至少需承擔以下職責: 一、配合人力資源部...
一個好的離職原因能讓薪資翻倍,既不能說前東家壞話,也不能抱怨工資低、加班多,記住以下四個話術: ...
管理崗簡歷要注意呈現(xiàn)與一線同學的差異,具體如下: 一、體現(xiàn)管理水平,Title 體現(xiàn)。大家可能...
很多人面試時緊張,導致會的問題沒答出來,以下是一些緩解面試緊張的建議: 一、強準備。提前對公司...
面試完了,第一件事情是及時復盤,很多拿到面試機會但未通過,感到沮喪,其實面試是匹配,不通過不代表能力...
找好工作,可以用公積金來篩選公司好壞,繳納的越多,公司相對越好,具體如下: 第一種,請繞道走,...
最近不要隨便離職,即使干得很不開心也先忍著,因為外面不一定有更好的,最近面臨的一些候選人中,有一半的...
你知道員工流失的成本有多高嗎?盡管大多數(shù)企業(yè)都知道,團隊要有一定的穩(wěn)定性,但是很多企業(yè)過上小半年你再...
為什么看人看不準總走眼?怎樣練就火眼金睛?我有個工作的安排,就是幫助一家企業(yè)去面試三個管理人員。人家...
面試官到底喜歡什么樣的候選人?其實面試的目的只有兩個: 一、確定你的工作能力。 二、看你...
空窗期半年,怎么找到好工作,HR其實就關注你這兩點。 第一點,你為什么空窗? 第二點,你...
面試當中如何脫穎而出?三個制勝法寶,讓你在面試當中搶到offer。 第一,明確核心優(yōu)勢。不要泛...
下半年找工作跟上半年完全不同了,所以求職策略也要相應調(diào)整,上半年海投海聊,還能管點用,下半年該精準找...
收到offer之后,真的要給自己留一條后路。有這么一個,就因為收到了心儀大廠的offer,然后果斷拒...