講師資歷
-國(guó)家高級(jí)人力資源管理師(一級(jí))
-國(guó)家高級(jí)心理咨詢師(二級(jí))
-中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)、北京科技大學(xué)、
-北京航空航天大學(xué)、北京城市學(xué)院兼職講師
-京東高潛人才項(xiàng)目組培訓(xùn)師
-京東MBA商學(xué)院項(xiàng)目成員
-北京社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院人力【點(diǎn)擊詳細(xì)】
很多工作痛苦的人,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)語(yǔ)氣、眼神,就開始懷疑自己的能力,會(huì)誤以為自己并不適合職場(chǎng)。但是,工...
現(xiàn)在入職很多人都要簽競(jìng)業(yè)協(xié)議,最開始是一些新興行業(yè)為威懾員工防止人員頻繁跳槽而簽。員工規(guī)避競(jìng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),...
在一家公司干一段時(shí)間就想離職很正常。 第一個(gè)原因,第一年熟悉工作,第二年認(rèn)清現(xiàn)實(shí)。大家在一家公...
教你三個(gè)方法結(jié)交更多貴人。 第一個(gè),捧。會(huì)捧是在社會(huì)上處事必須具備的,人都虛榮,喜歡聽好話,所...
如何鍛煉看人識(shí)人的眼力: 一、一上來就給你撂狠話的人,未必真狠;表面上唯唯諾諾的人,心里都非常...
做人的學(xué)問十九條: 一、人就是一團(tuán)欲望,對(duì)于欲望不必奢求滿足它,但不能讓它傷害你,這就是最好的...
應(yīng)對(duì)職場(chǎng)酒局的三大技巧: 一、你可以不喝酒,但一定要會(huì)說話。在飯局上,不能被動(dòng)等別人來敬你酒,...
如何鍛煉不緊張的能力: 一、學(xué)會(huì)自我暗示。每次緊張的時(shí)候告訴自己:我從出生下來就什么都沒有,死...
第一次當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)要練好十樣?xùn)|西: 一、練膽識(shí)。敢于和任何人眼睛對(duì)視,不要躲閃。 二、練臉皮。...
有時(shí)候?yàn)榱俗约洪_心,也得給領(lǐng)導(dǎo)添個(gè)堵,但注意添堵也是要討巧,教你五點(diǎn)讓他吃個(gè)啞巴虧。 一、要會(huì)...
不懂分寸,沒有邊界感,還喜歡瞎套近乎的人,別說職場(chǎng)了,平時(shí)生活當(dāng)中遇到,也很讓人討厭,那如何應(yīng)對(duì)這類...
想到上班就焦慮到頭禿,說的是你嗎?告訴你三句話,上班沒那么可怕,幫你擺脫焦慮。 第一,上班就是...
怎樣讓領(lǐng)導(dǎo)覺得,有你這樣的下屬是他的福分,想讓他離不開你,就要學(xué)會(huì)以下三點(diǎn)。 第一,不去猜領(lǐng)導(dǎo)...
被上級(jí)無緣無故的CPU了,怎么辦?要反嗎?當(dāng)然要,CPU最主要就是三種形式,分別是夸大損失、顛倒黑白...
領(lǐng)導(dǎo)不去教員工,到底算不算一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo),這個(gè)是很多人糾結(jié)的問題。領(lǐng)導(dǎo)沒有直接去教育員工的一個(gè)義務(wù),很多...