| 培訓班名稱 | 培訓對象 | 培訓時間 | 培訓地點 | 培訓內(nèi)容 | 培訓主旨及效果 |
|---|---|---|---|---|---|
| 秀洲區(qū)女企業(yè)家賦能提升培訓班 | 全區(qū)女企業(yè)家代表等60余人 | 9月18日至19日 | 上海國家會計學院 | 《公司治理建設與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》《財務分析與價值創(chuàng)造》 | 深入貫徹落實黨的二十屆三中全會精神和浙江省委十五屆五次全會精神，助力女企業(yè)家更新思維、提升能力、拓展格局，提升完善企業(yè)治理結構和利用財務報表做科學業(yè)務決策的意識 |
| “秀商薪傳·青藍接力”新生代企業(yè)家培訓班 | 50名秀洲優(yōu)秀新生代企業(yè)家代表 | 未提及 | 湖南省 | 未提及 | 深入開展年輕一代民營經(jīng)濟人士思想政治引領工作，激發(fā)新生代企業(yè)家在愛國、創(chuàng)新、誠信、責任等方面不斷提升自己，傳承紅色基因、提升能力素質(zhì)、凝聚奮進力量 |
| 全區(qū)投資統(tǒng)計業(yè)務培訓班 | 各鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計辦、高新區(qū)（高照街道）經(jīng)濟發(fā)展與統(tǒng)計局投資統(tǒng)計業(yè)務骨干 | 2025年1月17日（周五）9:00—17:30 | 區(qū)統(tǒng)計局602會議室 | 投資依法統(tǒng)計培訓、房地產(chǎn)依法統(tǒng)計培訓 | 提升投資統(tǒng)計業(yè)務骨干的依法統(tǒng)計能力 |
| 秀洲區(qū)第十八期中青年干部培訓班 | 來自秀洲區(qū)各個機關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)屬國有企業(yè)的29名學員 | 歷時2個月 | 未提及 | 安排了31節(jié)專題精品課程，聚焦*新時代中國特色社會主義思想、全面從嚴治黨及履職能力提升等主題，圍繞經(jīng)濟社會形勢、臨空經(jīng)濟、招商引資、征地拆遷等中心工作 | 讓學員經(jīng)歷精神的再洗禮、黨性的再錘煉、作風的再磨礪、能力的再提升，培訓效果入腦入心、見行見效 |
| “第二工位”電商技能培訓 | 企業(yè)白領、待業(yè)青年及寶媽等不同人群 | 未提及 | 未提及 | 線上學習電子商務管理、網(wǎng)絡營銷等課程；線下由電商領域專業(yè)人士、成功商家傳授產(chǎn)品攝影、店鋪運營等經(jīng)驗，通過共富直播工坊、直播課堂、品牌直播室等平臺模擬全流程電商運營 | 為參與者提供從基礎到進階的電商技能培訓，提供個性化職業(yè)規(guī)劃和第二創(chuàng)業(yè)機會，帶動區(qū)域實體商家電商團購銷售和個人電商達人賬號創(chuàng)收，助力秀洲當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展 |
相關說明：部分培訓信息資料中未完整提及，如培訓具體內(nèi)容或培訓時間等，在表格中以“未提及”呈現(xiàn)。
引言
在當今競爭激烈的商業(yè)世界中，企業(yè)管理水平的高低直接決定了企業(yè)的生存與發(fā)展。對于秀洲地區(qū)的企業(yè)來說，如何提升管理能力，適應市場變化，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，是擺在面前的重要課題。秀洲企業(yè)管理培訓班應運而生，為企業(yè)管理者們提供了一個學習、交流和提升的平臺。這些培訓班涵蓋了多種類型，針對不同的企業(yè)群體和管理需求，開展了豐富多樣的培訓課程，旨在幫助企業(yè)管理者更新思維、提升能力、拓展格局，為秀洲地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力。
秀洲企業(yè)管理培訓班的多樣類型
秀洲地區(qū)舉辦的企業(yè)管理培訓班類型豐富，滿足了不同層次、不同領域企業(yè)管理者的需求。其中，女企業(yè)家賦能提升培訓班別具特色。2025年9月18日至19日，秀洲區(qū)在上海國家會計學院舉辦了以“赴智享之約 綻巾幗芳華”為主題的區(qū)女企業(yè)家賦能提升培訓班，全區(qū)60余位女企業(yè)家代表參加了此次培訓。該培訓班邀請了上海國家會計學院的劉鳳委教授和郭永清教授，分別講授《公司治理建設與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》和《財務分析與價值創(chuàng)造》課程。這兩門課程對于女企業(yè)家們提升企業(yè)管理能力具有重要意義。公司治理建設是企業(yè)發(fā)展的基石，合理的治理結構能夠確保企業(yè)決策的科學性和公正性，提高企業(yè)的運營效率和競爭力。而財務分析則是企業(yè)管理的重要工具，通過對財務報表的深入分析，能夠洞察企業(yè)的運營狀況和發(fā)展?jié)摿?，為企業(yè)的戰(zhàn)略決策提供有力支持。
新生代企業(yè)家培訓班也備受關注。為深入開展年輕一代民營經(jīng)濟人士思想政治引領工作，秀洲區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部（區(qū)工商聯(lián)）舉辦了“秀商薪傳·青藍接力”新生代企業(yè)家培訓班，組織50名秀洲優(yōu)秀新生代企業(yè)家代表赴湖南省參加為期5天的培訓。新生代企業(yè)家是企業(yè)發(fā)展的未來力量，他們具有創(chuàng)新精神和活力，但在企業(yè)管理和經(jīng)營方面可能還缺乏經(jīng)驗。通過這次培訓，能夠幫助他們傳承紅色基因，提升能力素質(zhì)，凝聚奮進力量，在愛國、創(chuàng)新、誠信、責任等方面不斷提升自己，爭做新時代表率。
此外，還有針對投資統(tǒng)計業(yè)務骨干的全區(qū)投資統(tǒng)計業(yè)務培訓班。2025年1月17日，秀洲區(qū)統(tǒng)計局舉辦了此次培訓班，培訓內(nèi)容包括投資依法統(tǒng)計培訓和房地產(chǎn)依法統(tǒng)計培訓。參加人員為各鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計辦、高新區(qū)（高照街道）經(jīng)濟發(fā)展與統(tǒng)計局投資統(tǒng)計業(yè)務骨干。在經(jīng)濟發(fā)展過程中，準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)對于政府決策和企業(yè)發(fā)展都至關重要。通過這次培訓，能夠提升投資統(tǒng)計業(yè)務骨干的依法統(tǒng)計能力，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性和準確性，為秀洲區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展提供可靠的統(tǒng)計支持。
秀洲區(qū)第十八期中青年干部培訓班也為企業(yè)管理人才的培養(yǎng)做出了貢獻。該培訓班歷時2個月，安排了31節(jié)專題精品課程，4位區(qū)領導親臨授課，來自秀洲區(qū)各個機關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)屬國有企業(yè)的29名學員參加了培訓。培訓班堅持以黨的理論教育和黨性教育為重點，聚焦*新時代中國特色社會主義思想、全面從嚴治黨及履職能力提升等主題，圍繞經(jīng)濟社會形勢、臨空經(jīng)濟、招商引資、征地拆遷等中心工作，邀請*、省、市黨校專家學者和領導干部進行專題輔導。通過這次培訓，學員們經(jīng)歷了精神的再洗禮、黨性的再錘煉、作風的再磨礪、能力的再提升，為秀洲區(qū)的企業(yè)管理和經(jīng)濟發(fā)展提供了有力的人才保障。
“第二工位”電商技能培訓則是適應電商經(jīng)濟發(fā)展需求而開展的培訓項目。2023年6月，新城街道聯(lián)合轄區(qū)內(nèi)兩新企業(yè)，通過對“第二工位”的打造，探索以產(chǎn)業(yè)服務、電商直播、達人孵化等模式助力共同富裕的新路徑。該培訓為企業(yè)白領、待業(yè)青年及寶媽等不同人群提供從基礎到進階的電商技能培訓。線上學習電子商務管理、網(wǎng)絡營銷等課程，線下由電商領域的專業(yè)人士、成功商家手把手傳授產(chǎn)品攝影、店鋪運營等經(jīng)驗。同時，通過共富直播工坊、直播課堂、品牌直播室等平臺，模擬全流程的電商運營，讓參與者通過實操提升實際應用的能力。此外，志愿服務隊還為參與者提供個性化的職業(yè)規(guī)劃，量身打造職業(yè)發(fā)展路徑，并跟電商平臺及相關企業(yè)合作，為訓練有素的學員提供第二創(chuàng)業(yè)機會。截至目前，“第二工位”志愿服務隊已服務本地實體商家60多家，帶動區(qū)域實體商家電商團購銷售2800余萬元，帶動個人電商達人賬號50多個，創(chuàng)收120余萬元，為秀洲區(qū)的電商經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻。
秀洲企業(yè)管理培訓班的課程特色與優(yōu)勢
秀洲企業(yè)管理培訓班的課程具有鮮明的特色和優(yōu)勢。首先，師資力量雄厚。以女企業(yè)家賦能提升培訓班為例，邀請的上海國家會計學院的劉鳳委教授和郭永清教授都是會計領域的資深專家。他們具有獨到的見解、深入的研究以及豐富的教學經(jīng)驗，能夠通過生動的案例，讓學員們從多個維度審視企業(yè)的管理架構和財務狀況。在《公司治理建設與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》課程中，劉鳳委教授可能會結合實際案例，分析不同治理結構對企業(yè)發(fā)展的影響，讓女企業(yè)家們深刻認識到完善企業(yè)治理結構的重要性。郭永清教授在《財務分析與價值創(chuàng)造》課程中，能夠幫助學員們掌握財務報表分析的方法和技巧，將枯燥的財務數(shù)據(jù)轉化為企業(yè)戰(zhàn)略決策的重要依據(jù)。
其次，培訓內(nèi)容具有針對性。不同類型的培訓班針對不同的培訓對象和管理需求，設置了相應的課程內(nèi)容。新生代企業(yè)家培訓班注重思想政治引領和能力素質(zhì)提升，通過赴湖南培訓的方式，讓新生代企業(yè)家們傳承紅色基因，增強愛國情懷和社會責任感。同時，在培訓過程中，可能會安排一些關于企業(yè)創(chuàng)新管理、市場營銷等方面的課程，幫助他們提升企業(yè)管理能力。全區(qū)投資統(tǒng)計業(yè)務培訓班則聚焦于投資依法統(tǒng)計和房地產(chǎn)依法統(tǒng)計，培訓內(nèi)容緊密圍繞統(tǒng)計業(yè)務實際，能夠有效提升投資統(tǒng)計業(yè)務骨干的專業(yè)能力。
再者，培訓方式多樣?！暗诙の弧彪娚碳寄芘嘤柌捎镁€上線下相結合的方式，既為學員們提供了系統(tǒng)的理論知識學習，又讓他們通過實操提升實際應用能力。線上學習電子商務管理、網(wǎng)絡營銷等課程，學員們可以根據(jù)自己的時間和進度進行學習，提高學習的靈活性。線下由電商領域的專業(yè)人士、成功商家手把手傳授經(jīng)驗，讓學員們能夠直觀地學習到實際操作技巧。此外，通過共富直播工坊、直播課堂、品牌直播室等平臺模擬全流程的電商運營，讓學員們在實踐中積累經(jīng)驗，提升解決實際問題的能力。
最后，培訓注重實踐應用。秀洲企業(yè)管理培訓班不僅僅是傳授理論知識，更注重將所學知識應用到實際工作中。在女企業(yè)家賦能提升培訓班中，學員們通過學習公司治理和財務分析的知識，能夠在實際工作中不斷完善企業(yè)管理，利用財務報表做科學業(yè)務決策。在“第二工位”電商技能培訓中，學員們通過實操提升實際應用的能力，志愿服務隊還為他們提供個性化的職業(yè)規(guī)劃和第二創(chuàng)業(yè)機會，讓他們能夠將所學技能轉化為實際的經(jīng)濟效益。
秀洲企業(yè)管理培訓班的成效與影響
秀洲企業(yè)管理培訓班取得了顯著的成效和積極的影響。從學員的反饋來看，女企業(yè)家賦能提升培訓班得到了學員們的高度認可。學員高曉紅表示，通過學習，意識到要不斷完善企業(yè)的治理結構，使其能夠適應不斷變化的市場環(huán)境和企業(yè)發(fā)展需求，從而提升企業(yè)的核心競爭力。同時，也深刻認識到財務報表不再是一堆枯燥的數(shù)據(jù)，而是企業(yè)戰(zhàn)略決策的重要依據(jù)。這說明培訓班能夠幫助女企業(yè)家們更新思維，提升管理能力，為企業(yè)的發(fā)展提供有力支持。
在經(jīng)濟發(fā)展方面，“第二工位”電商技能培訓為秀洲區(qū)的電商經(jīng)濟發(fā)展做出了重要貢獻。截至目前，“第二工位”志愿服務隊已服務本地實體商家60多家，帶動區(qū)域實體商家電商團購銷售2800余萬元，帶動個人電商達人賬號50多個，創(chuàng)收120余萬元。這不僅促進了本地實體商家的發(fā)展，還為待業(yè)青年、寶媽等人群提供了就業(yè)增收機會，助力秀洲區(qū)實現(xiàn)共同富裕的目標。
從人才培養(yǎng)的角度來看，秀洲企業(yè)管理培訓班為秀洲區(qū)培養(yǎng)了一批高素質(zhì)的企業(yè)管理人才。新生代企業(yè)家培訓班和秀洲區(qū)第十八期中青年干部培訓班，通過系統(tǒng)的培訓和學習，提升了學員們的思想政治素質(zhì)、管理能力和創(chuàng)新能力。這些人才將成為秀洲區(qū)企業(yè)發(fā)展的中堅力量，為秀洲區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力的人才保障。
此外，秀洲企業(yè)管理培訓班還促進了企業(yè)之間的交流與合作。在培訓班的學習過程中，學員們來自不同的企業(yè)，通過交流和互動，能夠分享經(jīng)驗，拓展人脈資源。這有助于企業(yè)之間相互學習，共同發(fā)展，形成良好的企業(yè)發(fā)展生態(tài)。
秀洲企業(yè)管理培訓班的未來展望
展望未來，秀洲企業(yè)管理培訓班具有廣闊的發(fā)展前景。隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展和市場環(huán)境的變化，企業(yè)對管理人才的需求也在不斷提高。秀洲企業(yè)管理培訓班可以進一步優(yōu)化課程設置，緊跟時代發(fā)展的步伐，增加一些關于數(shù)字化轉型、綠色發(fā)展、人工智能等方面的課程內(nèi)容，以滿足企業(yè)管理者不斷提升的學習需求。
在師資隊伍建設方面，可以繼續(xù)邀請國內(nèi)外知名的專家學者和企業(yè)高管授課，為學員們帶來更前沿的管理理念和實踐經(jīng)驗。同時，加強對本地師資的培養(yǎng)，提高本地教師的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)，形成一支高素質(zhì)的師資隊伍。
培訓方式也可以不斷創(chuàng)新。除了現(xiàn)有的線上線下相結合的方式，還可以引入虛擬現(xiàn)實、案例模擬等教學手段，提高培訓的趣味性和實效性。此外，可以加強與企業(yè)的合作，開展定制化培訓，根據(jù)企業(yè)的實際需求和發(fā)展階段，為企業(yè)量身打造培訓課程，提高培訓的針對性和實用性。
在服務企業(yè)方面，秀洲企業(yè)管理培訓班可以進一步加強與企業(yè)的溝通和聯(lián)系，建立學員反饋機制，及時了解學員的學習需求和企業(yè)的發(fā)展需求。同時，為學員提供更多的實踐機會和創(chuàng)業(yè)支持，幫助他們將所學知識應用到實際工作中，促進企業(yè)的發(fā)展。
在社會影響力方面，秀洲企業(yè)管理培訓班可以加大宣傳力度，提高培訓班的知名度和美譽度。通過舉辦成果展示會、經(jīng)驗交流會等活動，展示培訓班的成效和學員的風采，吸引更多的企業(yè)管理者參加培訓。同時，積極與政府部門、行業(yè)協(xié)會等合作，共同推動秀洲區(qū)企業(yè)管理水平的提升，為秀洲區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。
結論
秀洲企業(yè)管理培訓班在提升企業(yè)管理水平、促進經(jīng)濟發(fā)展、培養(yǎng)管理人才等方面發(fā)揮了重要作用。多樣的培訓班類型、特色的課程設置、顯著的培訓成效以及廣闊的發(fā)展前景，都為秀洲區(qū)的企業(yè)發(fā)展提供了有力的支持。在未來，秀洲企業(yè)管理培訓班應不斷優(yōu)化和創(chuàng)新，適應市場變化和企業(yè)需求，為秀洲區(qū)的企業(yè)管理者提供更優(yōu)質(zhì)的培訓服務。企業(yè)管理者們也應積極參與培訓，不斷學習和提升自己的管理能力，帶領企業(yè)在激烈的市場競爭中取得更好的成績。相信在秀洲企業(yè)管理培訓班的推動下，秀洲區(qū)的企業(yè)將迎來更加美好的發(fā)展未來，為地區(qū)經(jīng)濟的繁榮做出更大的貢獻。
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