當你去應聘一家企業(yè)的時候呢?如果你能成功的避開這些陷阱,那么你面試成功的概率就會大大提升。
所以第一個建議什么呢?這個問題是你為什么選擇離開上家企業(yè)。很多同事就會說,我之所以選擇離開上家企業(yè),是因為上家企業(yè)待遇不好,公司的氛圍不好,企業(yè)發(fā)展的方向不好?;蛘呶业纳霞壒芾矸绞讲粚I(yè),我很不認同。我們建議大家千萬不要這么干,永遠不要提關于你上一家企業(yè)或者上映老板的任何的負面消息,不要提任何可能使面試官對你產(chǎn)生顧慮的信息。怎么說呢?臺詞如下,首先要表示一下對上家企業(yè)和上級的感謝。你說我其實很感謝企業(yè)給我提供了平臺和機會,我也從中獲得了相當?shù)慕?jīng)驗和技能。只不過根據(jù)現(xiàn)在公司發(fā)展方向,我所在的部門和工作崗位,在未來的幾年時間左右,可能暫時沒有新的挑戰(zhàn)和機會了,所以我考慮再三以后,也把這樣的顧慮跟我的上一級領導做了坦誠的溝通,他也支持了我,在這種情況下,可以去考慮做新的選擇和嘗試。好,這是給大家一個參考回答。這個回答的安全度就會遠遠高于剛才那種方式的。
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