一、陳瑋：適合大型企業(yè)高層的培訓(xùn)師
陳瑋有著賓夕法尼亞大學(xué)人力資源學(xué)習(xí)背景，擔(dān)任Hay（合益）集團大中華區(qū)總裁。合益集團在組織人才管理等方面有著獨特優(yōu)勢，能為組織戰(zhàn)略服務(wù)。他的顧問經(jīng)驗豐富，課程層次高。特別適合大型企業(yè)集團領(lǐng)導(dǎo)班子，像央企領(lǐng)導(dǎo)班子、國企副廳級以上領(lǐng)導(dǎo)干部以及營業(yè)額過1000億的大型民企的領(lǐng)導(dǎo)核心。不過他主要以做咨詢項目為主，培訓(xùn)也是為推動咨詢項目而開展，并且以項目形式實施，其測評和培訓(xùn)費用高昂，但物有所值。
二、黃鐵鷹：注重實戰(zhàn)應(yīng)用的培訓(xùn)師
黃鐵鷹是北京大學(xué)光華管理學(xué)院組織管理學(xué)訪問教授，原華潤集團高管。他兼并重組經(jīng)驗豐富，擅長案例教學(xué)法。他的課程不以系統(tǒng)管理理論為重點，而是側(cè)重于真實管理情景中的應(yīng)用。在他的課堂上，學(xué)員可以真刀真*地實踐、分享和感悟，他能將商場的殘酷性和真實性展現(xiàn)得淋漓盡致。他還組建了各行業(yè)專家的智囊團，為學(xué)員提供實戰(zhàn)性指導(dǎo)。無論是大企業(yè)高管，還是中小企業(yè)的老板和創(chuàng)業(yè)者，都能從他的課程中收獲領(lǐng)導(dǎo)力和企業(yè)管理的真諦，但邀請他講課有一定難度。
三、高維新：具有跨國企業(yè)經(jīng)驗的培訓(xùn)師
高維新為臺灣人，是*管理協(xié)會執(zhí)行總裁。他擁有二十多年西方跨國企業(yè)中高層管理和銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗，在高層領(lǐng)導(dǎo)力、變革管理、企業(yè)戰(zhàn)略等方面有著全面且深入的見解。他擅長領(lǐng)導(dǎo)方格理論和高階TTT課程，為人低調(diào)、敬業(yè)專業(yè)，對學(xué)員毫無保留，是公認的優(yōu)秀TTT導(dǎo)師。
四、季老師：經(jīng)驗豐富的國內(nèi)知名培訓(xùn)師
季老師就職于阿斯利康等世界500強企業(yè)，擁有浙江大學(xué)管理碩士學(xué)位。他是《培訓(xùn)》雜志常務(wù)理事、CSTD（中國人才發(fā)展社群）理事，著有暢銷書。他有6年跨國公司工作管理經(jīng)驗和20年民營企業(yè)工作管理經(jīng)驗，在企業(yè)運營管理、員工能力培養(yǎng)等多方面有著豐富的理論和實戰(zhàn)經(jīng)驗。他連續(xù)5年成為中國工商銀行等全國前10強企業(yè)指定領(lǐng)導(dǎo)力大講堂講師，也是知名在線學(xué)習(xí)平臺指定教練講師。他每年主講大量領(lǐng)導(dǎo)力教練課程，一對一教練時間長，授課風(fēng)格獨特，始終保持教練狀態(tài)。
五、楊思卓：集多重身份于一身的培訓(xùn)師
楊思卓教授是北京大學(xué)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略研究中心副主任等多重身份的人物。他歷任企業(yè)高管、政府官員與大學(xué)教授，有著豐富的管理經(jīng)驗和深厚的理論底蘊。他著作眾多，涵蓋管理、人文社科等多方面。他的主要課程包括《卓越領(lǐng)導(dǎo)力》等，并且他長期推動讀書活動，擅長解讀財經(jīng)、勵志等類圖書，在領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)方面有著自己獨特的見解。
六、忻榕：中歐國際工商學(xué)院的教授
忻榕是中歐國際工商學(xué)院管理學(xué)教授，擅長組織文化、變革管理、高績效組織文化建設(shè)等課程。雖然在給高管講課時課程的針對性和深度略顯不足，但在EMBA教學(xué)中是非常受歡迎的老師。
七、劉鴻雁：領(lǐng)導(dǎo)力與績效提升專家
劉鴻雁老師擁有國有銀行、*媒體以及央視傳媒企業(yè)高管等工作經(jīng)歷。他憑借29年團隊管理經(jīng)驗，在領(lǐng)導(dǎo)力促進績效領(lǐng)域成果顯著。他的成功案例多次被媒體報道，他在任職央視傳媒公司時，將領(lǐng)導(dǎo)力理論與管理實戰(zhàn)結(jié)合，通過改變思維帶來行為變化，打造積極企業(yè)文化，在5年內(nèi)助力企業(yè)銷售收入大幅增長、銷售額提升且行業(yè)排名上升，他擅長卓越團隊領(lǐng)導(dǎo)力等領(lǐng)域，以領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等多種方式促進企業(yè)績效提升。
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