很多時(shí)候我們?cè)谄髽I(yè)里工作的時(shí)候，在生活中為什么總是會(huì)遇到很多溝通上的矛盾或者小摩擦。給大家分享一個(gè)小的知識(shí)點(diǎn)，就是我們?cè)斐赡Σ恋脑?，要理解人的多面性，給大家分享一個(gè)這樣的工具，從這張圖里面你會(huì)知道有些區(qū)域是你自己很熟悉，但是別人并不了解你的地方。那這個(gè)區(qū)域會(huì)帶來(lái)的問(wèn)題，就是我們會(huì)覺(jué)得自己不被理解，不被認(rèn)同，從而導(dǎo)致溝通上的問(wèn)題。但也有部分是你其實(shí)并沒(méi)有那么了解你自己，但別人看得清楚的那個(gè)地方又會(huì)導(dǎo)致同樣的溝通上的問(wèn)題。如果我們要減少跟別人之間的溝通的矛盾，就是要加強(qiáng)跟團(tuán)隊(duì)間的協(xié)同，我們要增加我們灰色區(qū)域的認(rèn)知面，慢慢把公共區(qū)域的自己變大，這是最重要前段時(shí)間非?；鸬碾娪熬拖У乃?。
那在我們不了解男主人工背后的一些信息的的時(shí)候，他有可能就會(huì)被我們當(dāng)做受害方去理解，那么帶來(lái)的問(wèn)題就變得很大。同樣的，當(dāng)我們把這個(gè)灰色區(qū)域的信息慢慢變得更多的時(shí)候，你可能看到了他是更完整的。他那么這個(gè)時(shí)候我們?cè)偃ジ麥贤?，?duì)焦一些信息的時(shí)候，才會(huì)讓你的決策會(huì)變得更準(zhǔn)確，比讓誤解會(huì)更少一些。所以很多時(shí)候公司團(tuán)隊(duì)做團(tuán)建，我們要做很多生活上的分享，就是要讓面被更多人看到。那這個(gè)小公具希望如果你現(xiàn)在正好遇到溝通上的問(wèn)題呢不妨多想一想，那么這些灰色區(qū)域的，你有沒(méi)有更多的被人看見(jiàn)，能不能更好的被人了解去減少我們溝通上的矛盾。
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