“向初創(chuàng)業(yè)者推薦此書，創(chuàng)業(yè)是個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要志同道合的團(tuán)隊(duì)共同努力，才可能成功。”
馬云不離不棄的18條好漢，以及巨人大廈爛尾后也不拋棄史玉柱的有情有義的好兄弟，不知道讓多少創(chuàng)業(yè)者羨慕不已?？墒?，當(dāng)真他們僅僅是因?yàn)轳R云和史玉柱兩人的魅力所感召而沒有金錢方面的原因嗎？創(chuàng)業(yè)管理咨詢師儲(chǔ)盈的回答是“非也”。我們看關(guān)于這二位創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的傳記就可以發(fā)現(xiàn)真實(shí)的原因。
首先分析一下馬云的18條好漢。現(xiàn)在媒體宣傳的口徑都是這18條好漢為了追隨馬云，不惜放棄了在北京的萬元高薪，而到一間小小的公寓中每月只拿800塊錢?？墒?，那個(gè)在北京的萬元高薪是誰給的？對，就是馬云！當(dāng)全國老百姓的平均工資才800元時(shí)，是馬云給了他們一個(gè)每個(gè)月拿到萬元高薪的“金領(lǐng)”職業(yè)，一年賺了其他普通人10年所能賺到的錢。因此當(dāng)馬云給他們畫了一個(gè)更大的餅時(shí)，根據(jù)以前的經(jīng)歷，他們相信馬云會(huì)帶給他們一個(gè)更大的機(jī)會(huì)。又因?yàn)樗麄円呀?jīng)積累那么多的存款，就是不給錢白干，他們的生活也不會(huì)產(chǎn)生什么影響，而股權(quán)就是他們義無反顧追隨馬云的真正原因。因?yàn)轳R云已經(jīng)給過他們一次同富貴的機(jī)會(huì)，所以他們相信了更大的富貴機(jī)會(huì)，因此決定和馬云共患難。
同樣的，史玉柱因?yàn)榫奕舜髲B倒下，不是因?yàn)槭酚裰膫€(gè)人經(jīng)商能力，而是為了政績巨人大廈不斷地被增高到78層，資金斷裂而造成的。跟隨他的兄弟相信史玉柱的才干。因此，當(dāng)史玉柱信心滿滿想要東山再起之時(shí)，他振臂一呼，兄弟們就齊刷刷地跟了上去。
因馬云和史玉柱跟兄弟們同富貴在先，所以兄弟們與他們共患難在后，也就是高薪在先，低薪+股權(quán)在后，個(gè)人魅力只是其中原因之一！為什么馬云拿到孫正義給的巨額投資后，花大價(jià)錢到處挖人，而不繼續(xù)靠低薪+個(gè)人魅力吸引人呢？這是因?yàn)槟乔懊娴?8個(gè)人的經(jīng)歷不能復(fù)制！
所以，那些一心想低薪招攬員工跟他創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)者，最好能認(rèn)清楚這個(gè)事實(shí)，與員工一定要先共富貴，然后才能指望大家和你共患難。我前兩次創(chuàng)業(yè)做得就不夠好，目前正在進(jìn)行的第三次創(chuàng)業(yè)中遵循了這一條，把員工的五險(xiǎn)一金都上全，工資外還有飯補(bǔ)、話補(bǔ)。讓大家能夠不為基本的生活必需品而發(fā)愁。雖然咱們合谷管理咨詢公司的待遇比不上大企業(yè)，但在小微企業(yè)里，算得上是夠“溫暖”了。公司里雖然只有不到10個(gè)人，但氛圍特別好，工作起來也非常積極開心！
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