怎么樣有效社交？
第一點(diǎn)，和比自己快半步的人交朋友。不要一下子就去結(jié)識(shí)特別牛的人，因?yàn)樗麄兊木辰绫饶愀咛嗔?，你很難理解和細(xì)說(shuō)他們的話，要么你會(huì)有很強(qiáng)的挫敗感，要么你就會(huì)覺(jué)得對(duì)方其實(shí)沒(méi)啥用，比你你快半步的人你還能跟上對(duì)方的思路，慢慢的你的水平就提升。
第二點(diǎn)，不能提供價(jià)值的人少交。情緒價(jià)值、資源價(jià)值、信息價(jià)值，能提供這些價(jià)值的人是有效人脈，也有一些人情商很高，跟他相處起來(lái)，特別放松，情緒能夠得到釋放。像投行面試的時(shí)候，會(huì)有一個(gè)潛規(guī)則，經(jīng)常會(huì)問(wèn)，哎，你父母是做什么的，因?yàn)橥缎兄粫?huì)招兩種人，一種是會(huì)做事兒的，一種是有資源的。還有一些人對(duì)*的信息有超強(qiáng)的捕捉力，跟他相處一會(huì)兒，就能收集到各種信息。
第三點(diǎn)，第一印象很重要。因?yàn)樘峁﹥r(jià)值不是單方面的，如果對(duì)方在你身上看不到價(jià)值，也會(huì)慢慢疏遠(yuǎn)你，第一次見面的時(shí)候，盡量展示你是一個(gè)有價(jià)值的人，他注意到你了，后續(xù)也會(huì)給你提供相關(guān)的更多的資源。
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