卓越領導力的五大特質(zhì),它是由對應的12個領導力基因組成的。
1、是人為善,他的對應的領導力基因是什么呢?首先是信任,相信人性力。第二個就是誠信的領導者,自己本身的和真誠待人,表現(xiàn)為誠實守信、知恩圖報,而讓人產(chǎn)生信任感的個人的品質(zhì)。第二個是道德的內(nèi)化,就是他有發(fā)自內(nèi)心的這種正義感,這就是以人為本表現(xiàn)出的性能、力信、信任、信任度和道德的內(nèi)化。
2、就是追求性的,追求卓越又表現(xiàn)出哪兩個方面的利益呢?第一個是意志力,為了長期力,比如說為了個人的這個形象,從而克制欲望的這種能力是他的意志力。第二個就是自我挑戰(zhàn),就想做事情有追求高標準。通過窮盡自身的潛能,從而賦予生命力。通俗的說就是不想表現(xiàn)出一輩子的這個動力,所以它有自我挑戰(zhàn)的這樣的一個欲望。
3、就是我們的自信果敢自信果敢,它表現(xiàn)出哪一些的領導力呢呢?有自信對自己的能力有極高的固定。第二個是很果敢,就敢作敢為,不怕負責任。
4、是戰(zhàn)略思維。哈那戰(zhàn)略思維它表現(xiàn)出哪一些領導力的基因呢?目標手段、思維想問題、做事情有很強的目標性。目標之間環(huán)環(huán)相扣,目標之間有輕重緩急,長短期目標之間也是有平衡的。第二個是表現(xiàn)出他的理性的判斷,就透過現(xiàn)象去看到本質(zhì)。表現(xiàn)為多因素的思維,區(qū)分相關或因果關系。非線性思維以及交互作用思維就是他的思維是非常的敏捷的,不理性的去做判斷,透過現(xiàn)象去看本質(zhì)。第三個是直覺的,判斷力,是在信息不充分的條件之下,不依賴邏輯的思維。具體表現(xiàn)為直覺思維、類比思維以及開放的思維。
5、就知人之智。具體的領導力是什么呢?第一個是同理心,就是能設身處地為他人著想的能力和習慣。第二個就是慧眼克服偏見,判斷人的才干和品德的這種洞察力。就可以知道什么樣的人適合什么樣的崗位,能做什么樣的事情。這個就是我們所說的領導力的五大品質(zhì),所對應的12個領導力。
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