作為一個決策者，如果要對一個重大項目排兵布陣，期望總收入最高，這個時候你會安排強強弱弱組合，還是搞強弱搭配組合呢？接下來我要說一個效率和公平的本質(zhì)關(guān)系。中學(xué)時代搞過奧數(shù)的人，可能都聽說過排序不等式，簡單來說就是兩組數(shù)字。按照從小到大的順序相乘的和*按照那種放相反的順序，也就是逆序相乘的和最小混亂順序的就會處于兩者之間。再簡單一點說，就是讓*的和*的結(jié)合，最小的和最小的結(jié)合，總效果要好于大的和小的交叉結(jié)合。排序不等式的證明其實很簡單，有興趣的小伙伴可以自己了解下。
我想說的，就是這是一個最底層的不平等關(guān)系。也正是因為這個邏輯公平和效率，它本質(zhì)上是矛盾的。這也是為什么會有馬太效應(yīng)，為什么市場總會讓財富的分布不平等。就是以上的那種決策中直覺的分法其實就是搞強弱組合。因為大家會覺得說強者還能帶一下弱者。其實我不知道這個帶動的效應(yīng)能有多大。但是數(shù)學(xué)公式排序不等式告訴我們，如果你追求總體效率最高的話，但凡是涉及這種需要密切配合的，有乘法關(guān)系的局面，你就應(yīng)該抽調(diào)最強的人馬組建特種部隊。哪怕就是大家做的事情，本質(zhì)上都一樣，也應(yīng)該讓高手和高手組合。況且高手和高手之間還能相互的激勵，也許呢他們之間還能更進一步的提高效率。
排序不等式其實是資源配置的零階道理。當(dāng)然組織的運行它是復(fù)雜的，非線性的。有時候我們可能會為了公平犧牲一些效率，但那些都是對零階道理的一階或者是高階的修正，零階道理仍然是零階道理。就我們做決策的時候，必須要先考慮零階道理，只有證明了這個零階道理，在這里行不通，才應(yīng)該再考慮那些修正。
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