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張成強

張成強課程

企業(yè)干部管理實務(wù)技巧 干部管理技巧課程【課程大綱】一、搭建基于組織能力提升的干部管理1、干部管理的目標是什么？2、管理的定義3、戰(zhàn)略性人力資源管理架構(gòu)4、蓋洛普S路徑——人力資源管理成敗: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

如何提升人力資源工作價值及招聘面試能力 人力資源培訓(xùn)課程提升【課程大綱】一、如何全面認識企業(yè)的人力資源管理？1、人力資源是企業(yè)最核心的資源2、戰(zhàn)略性人力資源管理架構(gòu)3、企業(yè)發(fā)展的不同階段，HR應(yīng)該重點關(guān)注什么？4、HR的角色轉(zhuǎn)換: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

建工企業(yè)如何精準識別人才 如何精準識別人才【課程收益】1、正確認識當下企業(yè)面臨的招聘難題與應(yīng)對策略；2、針對建工企業(yè)的特點，有效識別招聘需求的方法，并科學(xué)制定招聘計劃；3、學(xué)會高效獲取候選人、正確選拔候選人、科學(xué)做出人才錄用決: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

人力資源管理技能提升 人力資源管理技能提升: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

管理者識人、用人、凝聚人 管理者人力管理: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

讓每一位管理者都成為管理高手 人力資源管理課: 張成強 2天 培訓(xùn)時長

卓越績效管理的實務(wù)技巧 績效管理作用培訓(xùn): 張成強 1天 培訓(xùn)時長

新生代員工的選用育留 如何做好人力管理: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

下屬的培育與輔導(dǎo)-北京講師 有效激勵如何進行: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

高效招聘與面試之道 招聘與面試的方法: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

打造卓越招聘面試官 招聘工作培訓(xùn): 張成強 2天 培訓(xùn)時長

從招聘專員到招聘專家 招聘規(guī)劃管理培訓(xùn): 張成強 2天 培訓(xùn)時長

中基層管理者的目標管理 目標管理執(zhí)行課程: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

一通百通——職場溝通技巧 職場高效溝通技巧學(xué)習: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

新員工職業(yè)素養(yǎng)提升-北京講師 員工職業(yè)水平培訓(xùn): 張成強 1天 培訓(xùn)時長

經(jīng)理人打造高績效團隊的7項能力 團隊管理能力學(xué)習: 張成強 1天 培訓(xùn)時長

管理者的*-北京講師 管理與管理學(xué)課程: 張成強 2天 培訓(xùn)時長

《打造高績效團隊-》北京講師 提升員工能力水平: 張成強 2天 培訓(xùn)時長

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