課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
高效干部執(zhí)行力課程
【課程背景】
高層缺乏執(zhí)行上大格局的開拓思維、中層缺乏高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的執(zhí)行行動(dòng)、基層缺乏步步到位的執(zhí)行行為.中層干部分管一方,上傳下達(dá),既是領(lǐng)導(dǎo)者,又是被領(lǐng)導(dǎo)者;既是決策者,又是執(zhí)行者;既唱主角,又唱配角;既當(dāng)主管,又當(dāng)助手。中層既是領(lǐng)導(dǎo)的“腰”或“腿”,又是下屬的“頭”,這一“頂天立地”的特殊位子,要求中層干部必須站得穩(wěn)、立得正、頂?shù)米?,既能?dú)擋一面,敢說敢干;又能分兵把口,任勞任怨;既要當(dāng)好二傳手,又要當(dāng)好主攻手。
為什么團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定之后,團(tuán)隊(duì)成員不能全力以赴、不折不扣地執(zhí)行?
為什么團(tuán)隊(duì)里看起來比較負(fù)責(zé)任,但總感覺到不能真正地負(fù)責(zé)任到位?
為什么團(tuán)隊(duì)常出現(xiàn)低效、推諉而導(dǎo)致目標(biāo)計(jì)劃無法實(shí)現(xiàn)?
為什么會(huì)而不議、議而不決、決而不行、行而無果?
為什么團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人素質(zhì)不錯(cuò),但團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力卻不強(qiáng)?
為什么市場(chǎng)環(huán)境很好,企業(yè)卻不能抓住機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展?
本課程以新觀念針對(duì)新形勢(shì),站在管理學(xué)、人性學(xué)、心理學(xué)等角度直擊當(dāng)前執(zhí)行力的困境,與您共同走向與時(shí)俱進(jìn)的升級(jí)年代。
【課程價(jià)值】
執(zhí)行鐵軍,為你打通企業(yè)“人財(cái)”變現(xiàn)的任督二脈
業(yè)績(jī)治百病,營(yíng)銷強(qiáng),則病自愈;無人企即止,人才強(qiáng),則企業(yè)強(qiáng)
文化是根基,有靈魂,則內(nèi)心定!戰(zhàn)略不執(zhí)行,一切等于零
鑄就執(zhí)行軍魂,實(shí)現(xiàn)人才計(jì)劃,倍增企業(yè)利潤(rùn)
打造一支信守承諾,結(jié)果導(dǎo)向,決不放棄的執(zhí)行鐵軍
【學(xué)習(xí)對(duì)象】
中高層管理者
【課程大綱】
一、有效學(xué)習(xí)的五大方法:放下、改變、轉(zhuǎn)化、行動(dòng)、收獲
二、中高層干部自我提升的三大維度。
1)認(rèn)知----揪頭發(fā):開闊眼界+訓(xùn)練內(nèi)心
2)能力----照鏡子:做別人的鏡子+做自己的鏡子+以別人為鏡子
3)態(tài)度---聞味道:管理者自身的味道+清楚團(tuán)隊(duì)成員的味道
三、企業(yè)執(zhí)行力運(yùn)營(yíng)模型:使命+愿景+價(jià)值觀+戰(zhàn)略+戰(zhàn)術(shù)+組織+人才+KPI
四、領(lǐng)導(dǎo)力=追隨力=執(zhí)行力,修身齊家才能治國(guó)平天下
五 、執(zhí)行文化建設(shè),管人不如管環(huán)境,管理中的破窗原理
六、打造執(zhí)行文化的第一大的體系,打造執(zhí)行文化的第二大體系,執(zhí)行的核心——“三個(gè)字”
人三性:獸性(制度)、人性(機(jī)制+職責(zé))、靈性(文化)
七、執(zhí)行前定向工具結(jié)果是什么?方法是什么?心態(tài)是什么?承諾是什么?
八、結(jié)果思維。企業(yè)是以盈利為目的的商業(yè)組織;做了不等于做完;做完不等于做好;沒有客戶認(rèn)可的結(jié)果,一切都是空談。
3種不是結(jié)果的現(xiàn)象結(jié)果3大要素結(jié)果思維訓(xùn)練
九、100%責(zé)任思維。我是一切問題的根源;就要為此負(fù)起100%的責(zé)任;領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)不在于能力比下屬強(qiáng)多少,關(guān)鍵在于敢不敢承擔(dān)責(zé)任;作為領(lǐng)導(dǎo),就是要為員工負(fù)責(zé),為團(tuán)隊(duì)責(zé)任,為客戶負(fù)責(zé),因?yàn)檫@是執(zhí)行團(tuán)隊(duì)成功的根本。
十、48字執(zhí)行真經(jīng)。如何將思維變成本能反應(yīng);如何訓(xùn)練員工做我所說的心智模式。
執(zhí)行的8字方針執(zhí)行的16字原則執(zhí)行的24字戰(zhàn)略
十一 、高質(zhì)量會(huì)議這樣開
1)發(fā)通知2)抓落實(shí)3)重檢查4)勤準(zhǔn)備5)細(xì)準(zhǔn)備6)做記錄7)發(fā)記錄8)定責(zé)任9)做流程
十二、高效5R執(zhí)行管控機(jī)制導(dǎo)入。過程不管控,結(jié)果就失控;一套經(jīng)過上萬家企業(yè)驗(yàn)證的結(jié)果機(jī)制落地工具。R1結(jié)果設(shè)定R2責(zé)任鎖定R3過程檢查R4主動(dòng)匯報(bào)R5即時(shí)激勵(lì)
十三、現(xiàn)場(chǎng)工具導(dǎo)入:日計(jì)劃、周計(jì)劃、月計(jì)劃,質(zhì)詢會(huì)、YCYA……
為您的企業(yè)打造一支召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,首戰(zhàn)用我,用我必勝,不找借口的鐵軍團(tuán)隊(duì)!
信念執(zhí)行力——打造信守承諾,使命必達(dá)的相信文化
結(jié)果執(zhí)行力——打造結(jié)果導(dǎo)向,拿結(jié)果說話的團(tuán)隊(duì)
責(zé)任執(zhí)行力——打造不講條件,不找借口的100%責(zé)任團(tuán)隊(duì)
客戶執(zhí)行力——打造超越客戶預(yù)期,創(chuàng)造客戶感動(dòng)的團(tuán)隊(duì)
中層執(zhí)行力——打造勇于承擔(dān),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的將帥團(tuán)隊(duì)
管控執(zhí)行力——打造從戰(zhàn)略到結(jié)果的業(yè)務(wù)執(zhí)行管控系統(tǒng)
高效干部執(zhí)行力課程
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/295973.html
已開課時(shí)間Have start time
- 王一恒
預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)
執(zhí)行力內(nèi)訓(xùn)
- 《吉塔行星》 高效決策與執(zhí) 賈蓓
- 《行之有道—執(zhí)行力與效能提 李泉峰
- 贏在三心,勝在三力 呂翠
- 九型人格與執(zhí)行力 劉艷萍
- 職場(chǎng)執(zhí)行力及情壓管理能力提 呂翠
- 如何提升管理者主動(dòng)執(zhí)行能力 楊輝
- 《團(tuán)隊(duì)5R執(zhí)行力訓(xùn)戰(zhàn)工作坊 李沛賢
- 贏在協(xié)同--高效溝通與閉環(huán) 羅建華
- 《贏在執(zhí)行—團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》 李悅?cè)?/span>
- 培育企業(yè)發(fā)展之根——高執(zhí)行 李巍華
- 提升管理人員執(zhí)行力 劉世榮
- 《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與高效執(zhí)行課程》 何振銘