金九銀十要來了，如何贏在起跑線上，這四項準備一定要做：
一、目標準備。如果目標錯了，會浪費很多時間，很多海投簡歷，最后面試邀約寥寥無幾，在制定目標的過程中，需要了解市場情況，根據(jù)市場反饋，如想去的行業(yè)和公司目前招人的情況、機會多不多、與自己的匹配點等，擬定一個相對精準的目標。比如，在什么時間找到什么行業(yè)什么職位的工作，還可以加上定語，基于上一次跳槽離開的原因，例如一個人的目標是在兩個月的時間，找到網(wǎng)絡安全行業(yè)一個帶團隊的售前工程師的職位，擬定好了目標事半功倍。
二、資源準備。找工作是一項工作，會用到一些資源，包括專業(yè)資源（之前工作沉淀的案例和專業(yè)認知）、時間資源（投入找工作的時間）、人脈資源（為找工作聯(lián)系客戶、同事等），同時，要好好盤點時間資源、行業(yè)資源和金錢資源，做足充分準備，跳槽才能更有效成功。
三、簡歷準備。簡歷是敲門磚，很多人會忽視其重要性，梳理簡歷的過程就是準備一次跳槽的過程，建議自己寫簡歷，不要找別人包裝。
四、方法準備。求職有技術和方法，比如如何準備面試、復盤面試，以及如何應答面試中的高頻問題，這些都可以提前學習。
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