一個(gè)推行精益的企業(yè)，如果有了自己的體系，那么他精益推行的是比較成功的。smart模型來(lái)嘗試一下精益變革的成就。
第一個(gè)，ssimple是簡(jiǎn)。包括部署簡(jiǎn)單，操作簡(jiǎn)單和流程簡(jiǎn)單。如果在推行經(jīng)營(yíng)的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)有一些流程事情越改越復(fù)雜，這*是走錯(cuò)了路和方向。
第二個(gè)，m-more是多。包括模塊較多，工具較多和收益較多。收益一定是要多的，而且隨著經(jīng)濟(jì)推進(jìn)越來(lái)越深入，就會(huì)有越來(lái)越多的人擁護(hù)這個(gè)事。
第三個(gè)，a-agile是快。包括快速反應(yīng)，快速分析和快速解決。有一句話叫做一切的改善，都是讓事情變得快。但是一定要記住，快是在保證安全和質(zhì)量的前提下實(shí)現(xiàn)的。
第四個(gè)，r-rcducod是省。包括時(shí)間節(jié)省、人力節(jié)省和庫(kù)存節(jié)省。如果一家企業(yè)可以連續(xù)3至5年認(rèn)真去做精益，就會(huì)發(fā)現(xiàn)節(jié)省的越來(lái)越多。
第五個(gè)，t-team是團(tuán)隊(duì)。包括團(tuán)隊(duì)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)效果。如果一家企業(yè)經(jīng)過(guò)幾年的精益改進(jìn)，建立了自己的精益體系，結(jié)果培養(yǎng)出來(lái)了一批非常厲害的人。那么這家企業(yè)可以是精益體系小成了。
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