國(guó)企有什么不成文的規(guī)定。
一、領(lǐng)導(dǎo)畫的大餅千萬(wàn)別信。體制之所以成為體制，就是因?yàn)樗皇侨魏稳说乃接袆?shì)力。薪酬和晉升都有很嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，提升自己才是王道。
2、加好友一定要記得分組，從進(jìn)入單位的第一天開始，就要建立一個(gè)分組標(biāo)簽。所有跟這個(gè)單位有關(guān)系的人全都?xì)w到這個(gè)標(biāo)簽里。
3、不要隨便發(fā)朋友圈，不要過多曬自己擼串約妹子等等的公開信息。單位對(duì)你工作以外的事，知道的越少越好，實(shí)在忍不住要發(fā)。記得把單位的人屏蔽掉，朋友圈可以轉(zhuǎn)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)講話、單位新聞稿、單位學(xué)習(xí)等內(nèi)容。
4、有單位同事在的群里說(shuō)話，一定要小心。單位群分三種：
第一種，是沒領(lǐng)導(dǎo)的。沒領(lǐng)導(dǎo)的群里不要議論領(lǐng)導(dǎo)，公司是非一律不要說(shuō)。
第二種，是只有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的。只有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的群里，要緊跟領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)周末轉(zhuǎn)個(gè)行業(yè)新聞或者發(fā)個(gè)攝影作品，要迅速點(diǎn)贊。即使說(shuō)兩句場(chǎng)面話，讓領(lǐng)導(dǎo)有充分的存在感。
第三種，是有很多領(lǐng)導(dǎo)的。有很多領(lǐng)導(dǎo)的群里不要第一個(gè)表態(tài)，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)完話，先觀察其他領(lǐng)導(dǎo)的反應(yīng)。如果其他領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)一致，果斷跟上。如果其他領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō)話，或者有不同意見，就當(dāng)沒看見。
5、在國(guó)企有三道紅線，票子、褲子和面子，能守住飯碗就穩(wěn)，票子是指不能有經(jīng)濟(jì)問題。確實(shí)不少有權(quán)利的人都有灰色收入，但只要被查到，小的內(nèi)部處理，大的移交司法。褲子就是別出現(xiàn)男女問題，婚外戀、潛規(guī)則、嫖娼、包養(yǎng)等等不正常的男女關(guān)系，都是國(guó)企大忌，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，簡(jiǎn)直就是要命的事。面子是指不能得罪人。在國(guó)企里，沒有因?yàn)楣ぷ髂芰Σ畋桓傻舻模侨司壊缓?，很容易被孤立，關(guān)鍵時(shí)刻會(huì)被當(dāng)成替罪羔羊。
6、剛進(jìn)單位，要迅速搞清各個(gè)勢(shì)力排列，也就是搞清楚誰(shuí)是誰(shuí)的人，誰(shuí)什么事說(shuō)了算。想快速搞清楚，就要迅速和老員工打成一片。然后就有人告訴你了。
7、辦公室里只聊安全話題。不要聊明星*，可以聊家庭情感和穿著打扮的話題，聊這些有助于拉近同事距離。要工作話題要就事論事，有些話要*爛在肚子里。比如你和某人的特殊關(guān)系。
8、盡量混個(gè)好人緣，但不要跟人隨便交心。休假回來(lái)給辦公室同事帶點(diǎn)特產(chǎn)，結(jié)婚生子給領(lǐng)導(dǎo)同事發(fā)發(fā)喜糖，下班順路捎下同事，都是拉近距離的好方法，但切忌與人隨便交心。就算很多年非常熟悉的同事，也要話到嘴邊留三分。
9、就學(xué)會(huì)從公開渠道了解公司消息。例如勤看公司會(huì)表。會(huì)表就是一個(gè)公司的天氣預(yù)報(bào)。什么領(lǐng)導(dǎo)最近在忙什么事，一目了然，涉及到自己的要保持充分敏感，建立自己的消息來(lái)源。比如從關(guān)鍵的人那里獲取消息，一些重要消息提前知道至關(guān)重要，有利于提前布局，趨利避害。
10、正確對(duì)待小道消息。國(guó)企里沒有秘密，每天各種小道消息滿天飛。對(duì)待小道消息，要采取辯證態(tài)度，遠(yuǎn)離閑話、不傳閑話，不參與小道消息的傳播，但也不要盲目排斥。
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