課程描述INTRODUCTION
本課程的主要內(nèi)容包括： 什么是精神信仰？ 信念的真實(shí)力量； 樹立員工的信念；忠誠(chéng)奉獻(xiàn)是組織強(qiáng)大的重要因素；責(zé)任重于泰山； 潛能激勵(lì)；
· 總經(jīng)理· 總裁· 副總經(jīng)理· 中層領(lǐng)導(dǎo)
培訓(xùn)講師：劉藝強(qiáng)
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
前言：當(dāng)前企業(yè)員工精神信仰狀態(tài)分享
第一單元 什么是精神信仰？
1、精神信仰的存在意義
案例：解放軍與國(guó)軍的成敗之別在哪里？
2.解放軍的精神信仰特征
案例分析：紅軍精神、雷鋒精神、抗洪精神
3、企業(yè)精神信仰分享
企業(yè)案例：日本企業(yè)精神，小組研討
第二單元 信念的真實(shí)力量
1.信念力塑造好品格與好身體
2.信念力帶來健康思想和正確思維
3.信念力催生全新的精神世界
4.信念力不足讓人未老先衰
5.你的信念力決定著你的成就
6.自我定位決定成就大小
7.用信念力提高自制
案例研討：缺乏信念導(dǎo)致的企業(yè)危機(jī)
企業(yè)信仰方案：宗旨+信念+文化
第三單元 樹立員工的信念
1、國(guó)家信念是*精神力量
案例分析：*、日本企業(yè)愛國(guó)基本信念
抗美援朝保家衛(wèi)國(guó)——解放軍的愛國(guó)精神
解放軍培養(yǎng)愛國(guó)精神的五個(gè)方法
解放軍愛國(guó)精神培養(yǎng)的企業(yè)實(shí)踐運(yùn)用
視頻：志愿軍的愛國(guó)精神
2、企業(yè)信念是員工凝聚源
中國(guó)企業(yè)成員的信念集體缺失
中國(guó)員工的企業(yè)歸屬感茫然
建立企業(yè)員工信念的五個(gè)方法
案例：IBＭ信念
3、客戶至上是企業(yè)員工的基本信念
案例：為人民服務(wù)是解放軍*的宗旨
案例研討：企業(yè)的宗旨到底是什么？
4、愛團(tuán)隊(duì)是企業(yè)成員合作成功的基礎(chǔ)
解放軍的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感
企業(yè)成員的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感的形成五大方法
案例：為什么他們各自拆臺(tái)
5、愛自己接納自己突破自己
自卑感的由來和對(duì)人生的影響
愛自己的五個(gè)方法
擁有健康人格的五種特征
案例：常人周恩來
視頻：李云龍團(tuán)隊(duì)
小組討論：如何更自信
第四單元 忠誠(chéng)奉獻(xiàn)是組織強(qiáng)大的重要因素
1、解放軍的忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神
案例研討：為什么中層集體“出走”？
2、忠誠(chéng)的意義和價(jià)值
為什么美軍都佩服解放軍？
實(shí)現(xiàn)企業(yè)成員的忠誠(chéng)三個(gè)方法
討論:你如何實(shí)現(xiàn)忠誠(chéng)企業(yè)？
3、奉獻(xiàn)是組織強(qiáng)大動(dòng)力的重要因素
為什么只有奉獻(xiàn)是組織的強(qiáng)大動(dòng)力？
全世界獨(dú)有的解放軍的奉獻(xiàn)精神
實(shí)現(xiàn)企業(yè)成員奉獻(xiàn)的三個(gè)步驟
視頻案例：志愿軍上甘嶺
討論：奉獻(xiàn)在企業(yè)的現(xiàn)實(shí)意義
第五單元 責(zé)任重于泰山
什么是責(zé)任？
案例分析：他們?yōu)槭裁刺咂で颍?br />
人性容易逃避責(zé)任？
解放軍的責(zé)任意識(shí)
解放軍的責(zé)任意識(shí)五大培養(yǎng)方法
企業(yè)成員的責(zé)任意識(shí)培養(yǎng)
第六單元 潛能激勵(lì)
案例討論：他為什么離職？對(duì)員工的激勵(lì)有多少種？你認(rèn)為最有效的是哪幾種？
解放軍激勵(lì)成員五大方法
企業(yè)激勵(lì)方法的分析和探討
激勵(lì)企業(yè)成員的五大工具
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