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專業(yè)培訓(xùn)師系統(tǒng)訓(xùn)練

課程背景
您想了解企業(yè)培訓(xùn)的關(guān)鍵所在嗎？
您知道如何設(shè)計(jì)與實(shí)施成功的培訓(xùn)課程嗎？
您想成為一名訓(xùn)練有素的專業(yè)培訓(xùn)師嗎？
您想獲得*訓(xùn)練協(xié)會(huì)PTT銀章導(dǎo)師的親自輔導(dǎo)嗎？
把握機(jī)遇，進(jìn)入《伴你高飛TTT導(dǎo)修堂》，讓渴望成為專業(yè)培訓(xùn)師的你，跟從系統(tǒng)化的訓(xùn)練，從優(yōu)秀走向卓越…
品牌課程+名師導(dǎo)修+體驗(yàn)訓(xùn)練+績效顯著 

【學(xué)員收益】
了解成人學(xué)習(xí)特點(diǎn)與培訓(xùn)師角色定位
培訓(xùn)師的專業(yè)素養(yǎng)與培訓(xùn)風(fēng)格選型
全面拓展四項(xiàng)職業(yè)理念
提升現(xiàn)場培訓(xùn)技巧“七大技巧”
掌握五大主流培訓(xùn)方法特點(diǎn)及運(yùn)用
學(xué)習(xí)專業(yè)課程編導(dǎo)方法
把握培訓(xùn)項(xiàng)目管理要點(diǎn)

【課程大綱】
第一單元：TTT的四項(xiàng)基礎(chǔ)訓(xùn)練
1、培訓(xùn)理念導(dǎo)引與學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)建立
2、現(xiàn)場測評(píng)：影響培訓(xùn)效果關(guān)鍵要素排序
3、走出對(duì)于企業(yè)培訓(xùn)的誤區(qū)
4、專業(yè)培訓(xùn)的四項(xiàng)理念
5、現(xiàn)場演練：個(gè)人一分鐘演練及點(diǎn)評(píng)

第二單元：TTT的七大專業(yè)技巧訓(xùn)練
1、壓力轉(zhuǎn)換技巧
2、風(fēng)格選型技巧
3、語言運(yùn)用技巧
4、眼神運(yùn)用技巧
5、手勢運(yùn)用技巧
6、特效營造技巧
7、精彩點(diǎn)評(píng)技巧

第三單元：TTT的五大經(jīng)典培訓(xùn)方法訓(xùn)練（一）
1、課堂講授法
① 研討：課堂講授法的優(yōu)勢與不足
② 有力的提問技巧
③ 有效的回應(yīng)技巧
2、現(xiàn)場演示法
① 演示法的三項(xiàng)要領(lǐng)
② 恰當(dāng)設(shè)計(jì)與使用PPT
3、七步教練法
① 什么是教練
② 教練法的三項(xiàng)要領(lǐng)
4、現(xiàn)場演練：團(tuán)隊(duì)五分鐘演練及點(diǎn)評(píng)

第四單元：TTT的五大經(jīng)典培訓(xùn)方法訓(xùn)練（二）
1、5分鐘演練點(diǎn)評(píng)：專業(yè)表達(dá)的四項(xiàng)要領(lǐng)
2、游戲帶入法
① “破冰船”技術(shù)
② “傳送帶”的運(yùn)用
③ “啟示鐘”的作用
3、案例分析法
① 案例研討：“這個(gè)女人是誰?”
② 案例分析七步法

第五單元：TTT的專業(yè)課程設(shè)計(jì)訓(xùn)練
1、如何促進(jìn)學(xué)習(xí)與效果轉(zhuǎn)化
① 學(xué)習(xí)的九項(xiàng)原則
② 學(xué)習(xí)成果保留金字塔
③ 快速學(xué)習(xí)法與體驗(yàn)式培訓(xùn)
2、課程設(shè)計(jì)流程與模型
① 課程設(shè)計(jì)之“天龍八步” 
② 結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)與邏輯表達(dá)
③ 五種導(dǎo)入設(shè)計(jì)
④ 五種收結(jié)設(shè)計(jì)
3、學(xué)習(xí)地圖與講義設(shè)計(jì)五線譜

第六單元：TTT的個(gè)人成長指南
1、現(xiàn)場演練：25分鐘團(tuán)隊(duì)MINI課程演練及點(diǎn)評(píng)
2、培訓(xùn)師生涯與才能冰山
培訓(xùn)師才能素質(zhì)發(fā)展模型
3、培訓(xùn)師成長路徑

專業(yè)培訓(xùn)師系統(tǒng)訓(xùn)練