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企業(yè)講師的培訓(xùn)

培訓(xùn)大綱： 
第1講 培訓(xùn)與培訓(xùn)師 
1 什么是培訓(xùn) 
2 什么是企業(yè)培訓(xùn)師 
3 企業(yè)培訓(xùn)師的3個(gè)基本條件 
4 企業(yè)培訓(xùn)師的兩個(gè)基本職責(zé) 
5 企業(yè)培訓(xùn)師的3個(gè)重要角色 
6 優(yōu)秀培訓(xùn)師素質(zhì)要求 
分析：企業(yè)文化講師培訓(xùn)案例！ 
解析：企業(yè)文化講師內(nèi)訓(xùn)案例! 
案例：企業(yè)文化講師課程案例分析！
 
第2講 成人的學(xué)習(xí)特點(diǎn)與成人的教學(xué)原則 
1 成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn) 
2 成人培訓(xùn)的教學(xué)原則 
3 成人培訓(xùn)中需把握的幾個(gè)要點(diǎn) 
4 成人學(xué)習(xí)的障礙 
5 針對(duì)成人學(xué)習(xí)特點(diǎn)的對(duì)策 
6 成人培訓(xùn)的幾個(gè)觀點(diǎn) 
討論：企業(yè)文化講師經(jīng)典案例討論! 
分組：企業(yè)文化講師培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南 
分析：企業(yè)文化講師學(xué)習(xí)中的八大陷阱！ 

第3講 培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作 
1 備課 
2 編寫教案 
3 選擇合適的教學(xué)方法 
4 確定培訓(xùn)步驟 
5 培訓(xùn)師準(zhǔn)備培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí)需思考的問題 
互動(dòng)：企業(yè)文化講師培訓(xùn)案例評(píng)估 
分享：某集團(tuán)企業(yè)文化講師培訓(xùn)案例 
分享：哈佛經(jīng)典企業(yè)文化講師案例分析示范 

第4講 基于心理學(xué)的授課技巧 
1 學(xué)員建構(gòu) 
2 認(rèn)知地圖 
3 總結(jié)要點(diǎn) 
4 教學(xué)設(shè)計(jì) 
5 兩種授課 
6 合作學(xué)習(xí) 
7 引導(dǎo)式的5個(gè)步驟 
分享：企業(yè)文化講師培訓(xùn)三步走！ 
案例：聯(lián)想(中國(guó))公司的企業(yè)文化講師培訓(xùn)案例 
討論：明天的道路——企業(yè)如何做好企業(yè)文化講師？ 

第5講 打動(dòng)人心的課程設(shè)計(jì) 
1 課程首尾 
2 余音繞梁 
3 人際技巧 
4 課堂討論 
5 多元智能 
6 5個(gè)要點(diǎn) 
分享：企業(yè)文化講師培訓(xùn)四部曲！ 
分享：企業(yè)文化講師內(nèi)訓(xùn)五步驟！ 
分享：企業(yè)文化講師六技巧！ 
分析：某藥業(yè)集團(tuán)所面臨的企業(yè)文化講師難題！ 

第6講 活躍課堂氣氛的心理學(xué)“詭計(jì)” 
1 提問技巧 
2 引導(dǎo)暗示 
3 學(xué)員發(fā)言 
4 旁門邪道 
5 反饋學(xué)員 
7 現(xiàn)狀與問題：講師容易犯的錯(cuò)誤 
分析：領(lǐng)導(dǎo)者企業(yè)文化講師做什么？ 
分析：企業(yè)文化講師內(nèi)訓(xùn)哪些步驟很重要？ 
分析：企業(yè)文化講師培訓(xùn)哪個(gè)環(huán)節(jié)很重要？ 

第7講 3個(gè)效應(yīng)讓培訓(xùn)深入人心 
1 學(xué)習(xí)層次：布魯納的教育目標(biāo)分類 
2 記憶曲線：艾賓浩斯的記憶遺忘曲線 
3 舉1反3：為了遷移而教 
4 培訓(xùn)就是總結(jié)和訓(xùn)練 
分析：企業(yè)如何貫徹企業(yè)文化講師全過程？ 
分析：企業(yè)文化講師培訓(xùn)，我們做對(duì)過什么？ 
案例：海爾集團(tuán)企業(yè)文化講師咨詢方案案例研究 

第8講 如何設(shè)計(jì)企業(yè)培訓(xùn)內(nèi)部課程 
1 設(shè)計(jì)課程的前提 
2 設(shè)計(jì)課程的步驟 
3 如何借鑒和參考 
討論：企業(yè)文化講師的八面金剛 
案例：一次失敗的企業(yè)文化講師培訓(xùn)案例 
分組：如何打通企業(yè)文化講師的任督二脈？ 

第9講 加強(qiáng)和優(yōu)化培訓(xùn)效果 
1 有效的評(píng)估培訓(xùn)效果 
2 培訓(xùn)效果強(qiáng)化落實(shí)的有效方法 
3 培訓(xùn)效果大化，學(xué)員是關(guān)鍵 
案例：麥當(dāng)勞的企業(yè)文化講師UP計(jì)劃 
分享：企業(yè)文化講師培訓(xùn)師一句話說清楚企業(yè)文化講師 
企業(yè)文化講師七宗“”：從失敗中尋找經(jīng)營(yíng)秘訣，從檢討中探索成功之道。 

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