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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
金牌促銷(xiāo)督導(dǎo)技能訓(xùn)練
 
講師:何葉 瀏覽次數(shù):2630

課程描述INTRODUCTION

促銷(xiāo)技能培訓(xùn)

· 銷(xiāo)售經(jīng)理· 店長(zhǎng)督導(dǎo)· 導(dǎo)購(gòu)促銷(xiāo)· 其他人員

培訓(xùn)講師:何葉    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

促銷(xiāo)技能培訓(xùn)

    課程大綱
    《金牌促銷(xiāo)督導(dǎo)技能訓(xùn)練》課程大綱
    第一講:科學(xué)化管理

    一、 終端、商超管理基礎(chǔ)知識(shí)
    財(cái)?shù)墓芾?br />     終端:創(chuàng)造財(cái)富的戰(zhàn)場(chǎng)、根據(jù)地、搖藍(lán)
    1、終端的定義與意義
    2、、商超合作需了解內(nèi)容:(做為知識(shí)儲(chǔ)備,弱講)
    3、、如何快速判斷超市的經(jīng)營(yíng)情況(做為知識(shí)儲(chǔ)備,弱講)
    二 產(chǎn)品陳列(終端生動(dòng)化)
    1、 生動(dòng)化對(duì)消費(fèi)者的心理影響
    整齊、豐厚/零亂、熱銷(xiāo)
    品項(xiàng)、色調(diào)、規(guī)格分級(jí)陳列
    特殊陳列/異型陳列
    案例,武漢家樂(lè)福特殊陳列的特殊作用
    2、終端生動(dòng)化的目的
    對(duì)品牌建設(shè)的作用/對(duì)銷(xiāo)售促進(jìn)的作用/ 對(duì)店面關(guān)系的作用
    3、 終端生動(dòng)化的途徑
    陳列/POP/貨架/堆頭/促銷(xiāo)人員
    三、 終端銷(xiāo)售管理
    (一)、銷(xiāo)量報(bào)表
    是市場(chǎng)的“晴雨表”,通過(guò)產(chǎn)品報(bào)表可以看出市場(chǎng)的以下?tīng)顩r:
    1.消費(fèi)特征:
    消費(fèi)者的喜好、消費(fèi)水平、消費(fèi)心理和消費(fèi)行為等基本情況;
    2、 終端客戶分析
    顧客4種類(lèi)型分析
    強(qiáng)勢(shì)型/冷漠型/社交型/防備型
    (二)、 競(jìng)品報(bào)表
    (三)、促銷(xiāo)設(shè)計(jì)能力
    1、促銷(xiāo)的對(duì)象及目的
    新的顧客/第二次或多次購(gòu)買(mǎi)的忠誠(chéng)客戶/ 使用其他品牌的顧客
    2、促銷(xiāo)對(duì)象的心理原理
    (四)、促銷(xiāo)品的管理
    檢查/ 盤(pán)存庫(kù)存:與商場(chǎng)協(xié)商,及時(shí)盤(pán)存/ 調(diào)配好各片區(qū)的促銷(xiāo)資源,促銷(xiāo)配置得力

    第二講:藝術(shù)化管理——高效溝通的四要素
    一、 高效溝通四部曲
    1、溝通的技巧
    聽(tīng) 說(shuō) 問(wèn) 動(dòng)
    溝通魔鬼定律
    2、涉及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況的溝通
    二、四種L/LL/H/HH的溝通方式訓(xùn)練
    如何處理賣(mài)場(chǎng)關(guān)系
    如何面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)品牌的打擊
    三、高效溝通中談判及工作中的應(yīng)用
    1、談判能力
    2、賣(mài)場(chǎng)突發(fā)事件處理能力
    課堂討論: 處理顧客投訴的“QRZF”原則

    下篇:促銷(xiāo)員管理技能篇
    第一講、察——了解促銷(xiāo)員

    一、促銷(xiāo)員的6種壓力
    心態(tài)/來(lái)自公司的壓力/顧客的壓力/賣(mài)場(chǎng)的壓力/競(jìng)爭(zhēng)品牌的壓力/其他壓力
    (家庭的壓力/社會(huì)的壓力/工作環(huán)境的壓力)
    二、促銷(xiāo)主管的5種武器
    改變從“心”開(kāi)始 交心/技能培訓(xùn)/自信力/感覺(jué)力訓(xùn)練/溝通力

    第二講、促銷(xiāo)人員的選、育、留
    一、 選——如何選擇合適的促銷(xiāo)員
    1、 制定招聘標(biāo)準(zhǔn)
    做好規(guī)劃各地促銷(xiāo)人員的配置、協(xié)助招聘安置促銷(xiāo)員
    什么樣的人適合做促銷(xiāo)
    核心點(diǎn):親和力
    喜歡/自信 /悟性/德行
    2、 有效問(wèn)話
    問(wèn)個(gè)性特點(diǎn)類(lèi)/工作習(xí)慣類(lèi)/銷(xiāo)售觀念類(lèi)/未來(lái)期望類(lèi)問(wèn)題
    二:育——促銷(xiāo)員的培訓(xùn)
    公司簡(jiǎn)介/ 職業(yè)生涯規(guī)劃 /促銷(xiāo)員工作流程 /促銷(xiāo)員常見(jiàn)違紀(jì)行為 /儀容儀表 /促銷(xiāo)技巧
    1、 公司簡(jiǎn)介
    區(qū)域定位/行業(yè)定位/客戶定位/品牌定位/公司價(jià)值觀
    公司的昨天/今天/明天
    問(wèn)題回答:
    為什么做促銷(xiāo)員?/為什么做宗源的促銷(xiāo)員?
    2、 職業(yè)生涯規(guī)劃
    忙、茫、盲
    促銷(xiāo)員/督導(dǎo)員/項(xiàng)目城市經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理/*
    公司的客戶資源
    為促銷(xiāo)員而喝彩
    3、 促銷(xiāo)員職責(zé)
    工作前/工作中/工作后
    4、 促銷(xiāo)員常見(jiàn)違紀(jì)行為
    5、 儀容儀表
    6、銷(xiāo)售技巧
    熟悉產(chǎn)品知識(shí)/FABE產(chǎn)品介紹技巧
    促銷(xiāo)流程
    吸引顧客/攔截顧客/了解需求/處理異議/銷(xiāo)售完成/附加銷(xiāo)售
    迎/站/問(wèn)/說(shuō)/聽(tīng)/賣(mài)/再賣(mài)/送
    案例討論:同樣都是洗發(fā)水怎么貴這么多!
    三、 留——如何激勵(lì)促銷(xiāo)員
    如何調(diào)動(dòng)促銷(xiāo)員的積極性

    第三講:管——促銷(xiāo)員的日常事務(wù)管理
    一、 專(zhuān)業(yè)技能考核管理
    導(dǎo)購(gòu)技巧和接待技巧的考核/產(chǎn)品知識(shí)的考核/對(duì)顧客抱怨與投訴的處理能力考核
    二、 信息反饋考核管理:
    負(fù)責(zé)督導(dǎo)、收集、分析促銷(xiāo)員提供的終端、競(jìng)品及消費(fèi)者需求等市場(chǎng)信息。
    整理、提煉促銷(xiāo)員反饋的終端信息。
    三、 團(tuán)隊(duì)管理
    例會(huì)/表格管理/隨訪管理/面談
    四、紀(jì)律管理
    走場(chǎng) 如何“走”? /合理設(shè)計(jì)路線,優(yōu)化時(shí)間分配 /隨身必備物品
    如何“看”?
    課程總結(jié)
    思考提升能力
    1、做業(yè)績(jī),更要做模式——有模式才可以復(fù)制、推廣。
    2、有能力,更要有影響力——有影響力才有可能成為權(quán)威。
    3、會(huì)做事,還要會(huì)管理——會(huì)管理的人才能當(dāng)好大管家。

促銷(xiāo)技能培訓(xùn)


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/255749.html

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    參加課程:金牌促銷(xiāo)督導(dǎo)技能訓(xùn)練

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開(kāi)戶行:中國(guó)銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
帳號(hào):454 665 731 584
何葉
[僅限會(huì)員]

預(yù)約1小時(shí)微咨詢(xún)式培訓(xùn)