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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

東營(yíng)企業(yè)管理流程培訓(xùn)班概覽:課程特色與機(jī)構(gòu)選擇(面向企業(yè)管理人才)

發(fā)布時(shí)間:2025-02-13 14:02:48
 
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 東營(yíng)市工商行政管理系統(tǒng)概述 東營(yíng)市工商行政管理系統(tǒng)由四個(gè)分局(東營(yíng)、河口、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、東營(yíng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū))和三個(gè)縣工商局(廣饒、墾利、利津)構(gòu)成,共設(shè)有44個(gè)工商所。系統(tǒng)擁有827名干部職工,負(fù)責(zé)企業(yè)的注冊(cè)、交易、市場(chǎng)管理、合同管理、消費(fèi)者

東營(yíng)市工商行政管理系統(tǒng)概述

東營(yíng)市工商行政管理系統(tǒng)由四個(gè)分局(東營(yíng)、河口、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、東營(yíng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū))和三個(gè)縣工商局(廣饒、墾利、利津)構(gòu)成,共設(shè)有44個(gè)工商所。系統(tǒng)擁有827名干部職工,負(fù)責(zé)企業(yè)的注冊(cè)、交易、市場(chǎng)管理、合同管理、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、商標(biāo)廣告、法制以及機(jī)動(dòng)車市場(chǎng)管理等工作。市工商局還管理著個(gè)體私營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)、消費(fèi)者協(xié)會(huì)、廣告協(xié)會(huì)等社團(tuán)組織,致力于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)服務(wù)。

近年來(lái),市工商局積極響應(yīng)地方黨委和的工作部署,不斷提升服務(wù)質(zhì)量。他們率先通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,并開(kāi)發(fā)了移動(dòng)監(jiān)管絡(luò)系統(tǒng)、食品安全管理系統(tǒng)等創(chuàng)新舉措。在行政效能監(jiān)察和農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)方面表現(xiàn)卓越,連續(xù)多年被評(píng)為全省工商系統(tǒng)先進(jìn)單位,榮獲多項(xiàng)*和省級(jí)榮譽(yù)。

面對(duì)“十二五”規(guī)劃的新挑戰(zhàn),東營(yíng)市工商局制定了清晰的工作思路,將重點(diǎn)置于基層建設(shè)、教育培訓(xùn)、商標(biāo)戰(zhàn)略、服務(wù)“三農(nóng)”、市場(chǎng)監(jiān)管和消費(fèi)維權(quán)等方面。他們制定了詳實(shí)的三年工作規(guī)劃,以解決工商事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問(wèn)題,提升隊(duì)伍能力,推動(dòng)工商行政管理工作持續(xù)發(fā)展。

站在新的歷史起點(diǎn)上,全市工商行政管理系統(tǒng)將以飽滿的熱情和務(wù)實(shí)的態(tài)度,積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),為黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)的建設(shè)貢獻(xiàn)力量。他們將以創(chuàng)新為動(dòng)力,不斷適應(yīng)時(shí)代變化,書寫新的輝煌篇章。

墾利區(qū)工業(yè)企業(yè)市外返崗人員管理及應(yīng)急處置指南

一、人員接駁

企業(yè)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)市外返墾人員,通過(guò)微信等方式推送信息卡和企業(yè)人員信息承諾表,指導(dǎo)員工填寫并實(shí)行一人一檔、動(dòng)態(tài)管理。企業(yè)與返墾人員約定來(lái)墾時(shí)間后填寫報(bào)備表,并填寫企業(yè)承諾書報(bào)屬地鎮(zhèn)街同意。返墾人員到達(dá)檢查點(diǎn)后,完成身份核查、檢測(cè)檢疫后,由所在地鎮(zhèn)街與企業(yè)共同接駁人員,落實(shí)定向跟蹤制度。

二、返崗管理

企業(yè)接收返墾人員后,需對(duì)其落實(shí)隔離觀察14天措施。對(duì)特殊崗位返墾人員,采取一崗一策、一人一策的隔離措施。返墾人員在廠區(qū)居住的,由企業(yè)負(fù)責(zé)隔離監(jiān)管;在廠外小區(qū)居住的,需到所在社區(qū)報(bào)到,納入社區(qū)網(wǎng)格化監(jiān)管。

三、應(yīng)急處置

返崗人員隔離期間及企業(yè)其他人員發(fā)現(xiàn)病例時(shí),應(yīng)落實(shí)如下應(yīng)急處置措施:

1. 癥狀初發(fā)階段:?jiǎn)T工出現(xiàn)不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀時(shí),企業(yè)需及時(shí)采取應(yīng)急處置措施,如情況報(bào)告、送醫(yī)就診、軌跡跟蹤、防護(hù)消殺、隔離防護(hù)等。

2. 病情確診階段:當(dāng)就診員工確診為新型肺炎患者后,企業(yè)需在區(qū)疫情處置指揮部和疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一安排下,做好現(xiàn)場(chǎng)流行病學(xué)調(diào)查和密切接觸人員排查、集中醫(yī)學(xué)觀察等工作。同時(shí)采取職工排查、防護(hù)消殺、隔離防護(hù)、停工管理等措施。

3. 疫情穩(wěn)控階段:在嚴(yán)格落實(shí)防控措施14天后,企業(yè)無(wú)新增確診病例且無(wú)明顯癥狀職工時(shí),進(jìn)入疫情暫時(shí)穩(wěn)控階段。采取消殺、體溫檢測(cè)、個(gè)人防護(hù)、宣傳引導(dǎo)等應(yīng)急處置措施后,企業(yè)可按程序報(bào)批后復(fù)工復(fù)產(chǎn)。




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