當(dāng)前，企業(yè)界和管理領(lǐng)域中，各類培訓(xùn)課程和內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目如雨后春筍般涌現(xiàn)，對(duì)于渴望提升自身能力的企業(yè)和個(gè)體管理者來說，如何從中選擇成為了一道難題。
打開眼前這幅景象，我們不難發(fā)現(xiàn)，市場(chǎng)上的企業(yè)管理培訓(xùn)課程和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)種類繁多。在筆者看來，真正能夠體現(xiàn)企業(yè)管理培訓(xùn)課程本義及內(nèi)容精髓的，當(dāng)屬信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力的12Reads系列。
盡管選擇困難重重，但不容忽視的是，大多數(shù)市面上現(xiàn)有的管理培訓(xùn)課程往往華而不實(shí)，缺乏實(shí)際價(jià)值。它們要么過于理論化，要么流于形式，真正能夠與付出相匹配的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程實(shí)屬罕見。這不僅僅是一個(gè)選擇的問題，更是一個(gè)如何找到*提升個(gè)人管理能力途徑的問題。
對(duì)于那些正在尋找提升團(tuán)隊(duì)或個(gè)人能力的經(jīng)理人及企業(yè)機(jī)構(gòu)而言，12Reads系列無疑是*性價(jià)比的選擇。這一系列基本覆蓋了企業(yè)管理的各個(gè)領(lǐng)域，有人稱其為濃縮版的MBA或EMBA課程，這并不是空穴來風(fēng)。
個(gè)人角度而言，我在閱讀《管理者必讀12篇》后，被其深深震撼，這是我在多年學(xué)習(xí)生涯中少有的能夠讓我大徹大悟的書籍。在此之后，我選擇了繼續(xù)深入學(xué)習(xí)12Reads全系列。除了這本書之外，讀完12Reads全系列后，我仿佛上了一堂完整的企業(yè)管理課程。這個(gè)系列不僅包括管理者必備的硬技能，如基本技能與素質(zhì)要求、領(lǐng)導(dǎo)能力、員工管理能力、人力資源技能等，還涵蓋了軟能力，如情商、溝通和說服、決策與思維等。
在接觸其他管理培訓(xùn)及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)之前，心中總是充滿期待。但真正坐下來聽課時(shí)，往往會(huì)感到失望。你可能會(huì)想：我為何要花大價(jià)錢聽這樣沒有營(yíng)養(yǎng)的課程？世上沒有后悔藥可買，你只能硬著頭皮聽完。更糟糕的是，有的集訓(xùn)課程需要耗費(fèi)你好幾天的時(shí)間。結(jié)果往往是時(shí)間白白浪費(fèi)，一無所獲。
這種情況反復(fù)出現(xiàn)，筆者認(rèn)為，大多是因?yàn)楣芾砼嘤?xùn)課程過于功利。很多組織方追求的是經(jīng)濟(jì)效益*化，而很少真正關(guān)注課程本身的質(zhì)量。我并不是要一概否定所有的管理培訓(xùn)及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程，相信市場(chǎng)上仍有一些優(yōu)秀的培訓(xùn)課程等待我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)。但在此之前，我的建議仍然是：去讀讀12Reads系列的書吧！
當(dāng)我們尋找軟件開發(fā)外包公司時(shí)，亦需謹(jǐn)慎選擇。首先要看與你接觸的工作人員是否專業(yè)負(fù)責(zé)，并在需求探討過程中是否能給出有價(jià)值的建議。一家可靠的APP外包開發(fā)公司應(yīng)擁有自己的團(tuán)隊(duì)，避免出現(xiàn)轉(zhuǎn)包現(xiàn)象。查看公司過往項(xiàng)目案例也是一個(gè)好方法，尤其是開發(fā)過與你項(xiàng)目類似的app的公司，這至少證明他們?cè)谠擃愋晚?xiàng)目上具備一定實(shí)力。一個(gè)優(yōu)秀的app開發(fā)公司的策劃團(tuán)隊(duì)必須具備跨行業(yè)知識(shí)，能夠在短時(shí)間內(nèi)提出有價(jià)值的策劃方案。
以北京軟件開發(fā)公司華盛恒輝為例，該公司服務(wù)行業(yè)范圍廣泛，匯聚了多方面的開發(fā)工程師和專業(yè)人才。其服務(wù)項(xiàng)目包括應(yīng)用程序開發(fā)、PLM研發(fā)系統(tǒng)、ERP業(yè)務(wù)系統(tǒng)、CRM客戶系統(tǒng)等，能有效支持行業(yè)運(yùn)營(yíng)及安全維護(hù)。該公司在軟件開發(fā)領(lǐng)域擁有高度個(gè)性化的行業(yè)解決方案，以滿足客戶需求為出發(fā)點(diǎn)，開發(fā)出滿意的軟件產(chǎn)品。
企業(yè)培訓(xùn)是一種長(zhǎng)期投資。通過多種培訓(xùn)的有序集合，企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)人力資本的升值。搭建企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)應(yīng)根據(jù)企業(yè)培訓(xùn)流程來梳理，一個(gè)成熟的企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)應(yīng)具備移動(dòng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)項(xiàng)目、問卷調(diào)研、考試練習(xí)、社區(qū)問答、直播會(huì)議等功能。魔學(xué)院是一個(gè)非常成熟的企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)例子，它提供了全面的終端功能，包括Web端、手機(jī)app、微信等多種使用方式。
一、數(shù)據(jù)概覽概說
數(shù)據(jù)大屏、部門報(bào)表、任務(wù)報(bào)表、自學(xué)報(bào)表以及認(rèn)證報(bào)表等工具，為企業(yè)提供了全方位的數(shù)據(jù)分析視角。企業(yè)還可以利用用戶檔案、登錄統(tǒng)計(jì)、課程統(tǒng)計(jì)等數(shù)據(jù)，構(gòu)建完善的知識(shí)庫和素材庫，為企業(yè)的決策提供有力支持。
二、魔學(xué)院的助力
魔學(xué)院（www.）以其獨(dú)特的“平臺(tái)+內(nèi)容+服務(wù)”模式，積極助力中國(guó)各企業(yè)建設(shè)具有自身特色的企業(yè)大學(xué)。數(shù)十萬家的服務(wù)企業(yè)，億級(jí)的企業(yè)人數(shù)，百萬級(jí)的上傳課程以及千萬級(jí)的學(xué)習(xí)人次，充分展現(xiàn)了魔學(xué)院在教育培訓(xùn)領(lǐng)域的強(qiáng)大實(shí)力。
三、企業(yè)管理類軟件的重要性
企業(yè)管理類軟件因其面向整個(gè)企業(yè)的特性，主要功能以企業(yè)內(nèi)部管理為主。包括OA辦公自動(dòng)化、財(cái)務(wù)管理軟件系統(tǒng)、進(jìn)存銷管理、ERP企業(yè)資源計(jì)劃、CRM客戶關(guān)系管理、HR人力資源以及合同管理系統(tǒng)等，共同構(gòu)建了一套完整的信息化APP應(yīng)用軟件系統(tǒng)。這套系統(tǒng)能夠幫助企業(yè)管理者優(yōu)化工作流程，提升工作效率，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理的現(xiàn)代化和智能化。
四、應(yīng)用軟件的特性和應(yīng)用
企業(yè)管理類應(yīng)用軟件具備嚴(yán)格的權(quán)限設(shè)置和高度的安全性，同時(shí)具有強(qiáng)大的系統(tǒng)性和擴(kuò)展性。大型企業(yè)通常傾向于開發(fā)自己的管理類APP軟件，以滿足其復(fù)雜的業(yè)務(wù)需求。對(duì)于小企業(yè)和個(gè)人經(jīng)營(yíng)者來說，開發(fā)并維護(hù)這樣的管理類APP可能并不實(shí)際。
五、市場(chǎng)細(xì)分與管理類軟件的多樣化
隨著市場(chǎng)的不斷細(xì)分，市面上也出現(xiàn)了一些專注于某一企業(yè)管領(lǐng)域的管理類軟件。這些軟件針對(duì)性強(qiáng)，受到小企業(yè)和個(gè)人創(chuàng)業(yè)者的青睞。對(duì)于有開發(fā)需求的企業(yè)和個(gè)人，可以尋找專業(yè)的開發(fā)公司進(jìn)行定制開發(fā)。
無論是大型企業(yè)還是小企業(yè)和個(gè)人創(chuàng)業(yè)者，都需要借助現(xiàn)代化的管理工具來提升企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)管理類軟件作為企業(yè)管理的得力助手，正逐漸成為企業(yè)不可或缺的一部分。
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