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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

如何高效的布置工作?

 
講師:單興林 瀏覽次數(shù):168
 領(lǐng)導(dǎo)者高效布置工作有5點(diǎn)很重要。 一、責(zé)任到人。工作分配落實(shí)到具體人,明確任務(wù)和職責(zé),避免責(zé)任推諉,提高效率。 二、限定時間。為任務(wù)設(shè)定截止日期,避免拖延浪費(fèi)時間,掌控項目進(jìn)度,及時調(diào)整計劃。 三、明確標(biāo)準(zhǔn)。讓團(tuán)隊成員知道工作應(yīng)達(dá)到的水平,避免隨意應(yīng)付,清楚告知工作效果及評估質(zhì)

領(lǐng)導(dǎo)者高效布置工作有 5 點(diǎn)很重要。

一、責(zé)任到人。工作分配落實(shí)到具體人,明確任務(wù)和職責(zé),避免責(zé)任推諉,提高效率。

二、限定時間。為任務(wù)設(shè)定截止日期,避免拖延浪費(fèi)時間,掌控項目進(jìn)度,及時調(diào)整計劃。

三、明確標(biāo)準(zhǔn)。讓團(tuán)隊成員知道工作應(yīng)達(dá)到的水平,避免隨意應(yīng)付,清楚告知工作效果及評估質(zhì)量的方法。

四、檢查監(jiān)督。建立有效監(jiān)督機(jī)制,確保任務(wù)按時完成并達(dá)標(biāo),通過定期檢查抽查等方式監(jiān)督進(jìn)度和質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)解決問題。

五、多重復(fù)增強(qiáng)溝通。分配任務(wù)時清晰表達(dá)意圖,避免誤解,多次強(qiáng)調(diào)重點(diǎn),鼓勵成員提出問題疑慮并及時解答。



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單興林
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