職場(chǎng)為人處事的四個(gè)真相。在職場(chǎng)，為人處事，處處藏著智慧。
一、愿意開(kāi)始就把利益跟你講清楚的人更值得信任?？隙ㄒ灿龅竭^(guò)只會(huì)畫(huà)大餅的領(lǐng)導(dǎo)，也遇到過(guò)只講感情的同事，這些人往往沒(méi)有那么值得信任，但是在派活之前，會(huì)先把利益給你講清楚，或者一起吃飯，主動(dòng)aa的人更容易讓人接觸，也更值得信任。
二、在職場(chǎng)，不要試圖做一個(gè)好人，而是要做一個(gè)有實(shí)力的人。做好人換不來(lái)別人的尊重，只有實(shí)力夠強(qiáng)，別人才會(huì)對(duì)你更客氣。
三、領(lǐng)導(dǎo)、同事和你聊天，不要只聽(tīng)他們說(shuō)了什么，要聽(tīng)他們沒(méi)說(shuō)什么，多想想他們?yōu)槭裁匆@么說(shuō)，在什么情況下這么說(shuō)，聽(tīng)話要聽(tīng)音，他們說(shuō)出來(lái)的往往不是他們真正要表達(dá)的東西。
四、坦然面對(duì)生活中的問(wèn)題，不回避，不生氣，幽默的接受。不愿意接受的事越少，你就越成熟。
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