TTT課程開(kāi)發(fā)培訓(xùn) 課程介紹企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)專(zhuān)家是企業(yè)寶貴的財(cái)富。如何讓業(yè)務(wù)專(zhuān)家更好的傳道、受業(yè)、解惑,成為合格的兼職講師,是培訓(xùn)界一直研究的課題。鄭少華老師根據(jù)17年的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),根據(jù)
ppt制作技巧培訓(xùn) 【課程背景】隨著PPT軟件和插件的不斷升級(jí)迭代,PPT制作難度越來(lái)越低。職場(chǎng)人士學(xué)習(xí)PPT制作,基本都是自學(xué)成才,無(wú)師自通。如果把PPT制作看成是一項(xiàng)生產(chǎn)工作,此生產(chǎn)流程
案例開(kāi)發(fā)與撰寫(xiě)培訓(xùn)課程背景:企業(yè)越來(lái)越重視內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)的沉淀與傳承,如何把這些在員工身上的隱性經(jīng)驗(yàn)顯性化,顯性的知識(shí)案例化?每次讓業(yè)務(wù)能手分享都像是茶壺煮餃子,如何把肚子里的干貨倒出來(lái)?如何讓他們分享的案
關(guān)鍵崗位經(jīng)驗(yàn)萃取課程 課程大綱一、崗位經(jīng)驗(yàn)萃取概述1、核心價(jià)值——提升能力成熟度-一級(jí)——能完成(能做)-二級(jí)——可重
結(jié)構(gòu)性思維課程 課程開(kāi)發(fā)背景管理人員的主要工作是計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制。管理人員80%時(shí)間是在溝通。溝通的兩個(gè)方面,一是傾聽(tīng),二是表達(dá)。管理者表達(dá)能力的本源是思維能力,思維的結(jié)構(gòu)性程度決定一
微課設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)課程 【課程背景】企業(yè)內(nèi)部課程的開(kāi)發(fā)趨勢(shì)是從大而全走向小而美的趨勢(shì),從大道理,到小應(yīng)用,越來(lái)越接地氣。經(jīng)實(shí)踐,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師掌握微課開(kāi)發(fā)技術(shù),有助于將組織經(jīng)驗(yàn)傳承與發(fā)揚(yáng)。
內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)授課技巧課程介紹企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)專(zhuān)家是企業(yè)寶貴的財(cái)富。如何讓業(yè)務(wù)專(zhuān)家更好的傳道、受業(yè)、解惑,成為合格的兼職講師,是培訓(xùn)界一直研究的課題。課程開(kāi)發(fā)完成后,如何更好的授課?有沒(méi)有一些套路方法?鄭少華
門(mén)店銷(xiāo)量三板斧培訓(xùn)
銷(xiāo)售型店長(zhǎng)培訓(xùn)
精英培訓(xùn)師特訓(xùn)營(yíng)
超級(jí)店長(zhǎng)訓(xùn)練營(yíng)
燃油寶銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)
學(xué)習(xí)課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)培訓(xùn)