已加入本站20054天 , 點(diǎn)擊量： 次
職場(chǎng)上要學(xué)會(huì)做 “狠人”，因?yàn)榇嬖谄拼靶?yīng)，在職場(chǎng)中表現(xiàn)得懦弱就容易被人欺負(fù)，職場(chǎng)懦弱的表現(xiàn)有以下三種： 一、不夠嚴(yán)肅：平時(shí)嘻嘻哈哈無(wú)所謂，但涉及工作時(shí)必須嚴(yán)肅，不該說(shuō)的話不說(shuō)，不該開(kāi)的玩笑不開(kāi)，牢記自己是來(lái)上
組局的潛規(guī)則： 一、邀請(qǐng)貴人。至少提前一周向貴人發(fā)出邀請(qǐng)，飯局具體時(shí)間由貴人決定。 二、應(yīng)對(duì)貴人不來(lái)。若貴人不來(lái)，不要追問(wèn)原因，組局目的有時(shí)也可達(dá)到。 三、邀約其他人。約的人要提前跟貴人報(bào)備，經(jīng)對(duì)方同意后再邀約，臨時(shí)帶人赴
女性職場(chǎng)的三個(gè)階段。 第一階段：大學(xué)畢業(yè)工作到生育前（職場(chǎng)生涯黃金期）。此階段女性有體力、有熱情，應(yīng)抓住一切機(jī)會(huì)向前沖，拼命積累。生育如同職場(chǎng)工作一樣，需要有計(jì)劃、有準(zhǔn)備地進(jìn)行。 第二階段：生育到孩子三歲。體力和精力下降，努力平
職場(chǎng)上要切忌學(xué)生心態(tài)，否則難以混好，具體表現(xiàn)如下： 一、害怕麻煩別人，需要協(xié)助時(shí)只自己悶頭做，以為是幫別人省事，實(shí)際出問(wèn)題時(shí)別人不會(huì)領(lǐng)情。 二、凡事苛求完美，工作沒(méi)有絕對(duì)完美標(biāo)準(zhǔn)，過(guò)度追求完美主義會(huì)消耗時(shí)間精力，陷入情緒陷阱，高
職場(chǎng)加分微習(xí)慣，能讓你在職場(chǎng)脫穎而出的八個(gè)微習(xí)慣： 一、做表格時(shí)加上序號(hào)，方便他人對(duì)應(yīng)字段相關(guān)數(shù)量。 二、做匯報(bào)時(shí)多準(zhǔn)備一個(gè) Plan B，讓他人做選擇題而非解答題。 三、做完一件事將過(guò)程整理成流程，以便有事請(qǐng)假時(shí)可快速交
如果能回到二十多歲，以下幾件事會(huì)讓人過(guò)得更好： 一、二十到三十歲時(shí)，嘗試所有想做之事，此階段自由且犯錯(cuò)成本低，無(wú)論是工作還是愛(ài)好都應(yīng)多嘗試，以找到未來(lái)努力方向，因三十多歲有家有口后會(huì)力不從心。 二、創(chuàng)造第二曲線，如副業(yè)或理財(cái)，不
若處于極度內(nèi)耗、焦慮不安的狀態(tài)，可記住以下三點(diǎn)： 一、允許一切發(fā)生：任何事結(jié)果好壞未知，壞事未發(fā)生時(shí)莫提前焦慮，否則如同經(jīng)歷多次壞事；事情過(guò)去若走不出來(lái)也等于多次遭遇壞事。應(yīng)順其自然，接受不可控之事，不后悔過(guò)去錯(cuò)誤，吸取經(jīng)驗(yàn)前行，過(guò)好
職場(chǎng)中遇到小人不能一味躲避，而應(yīng)正面反擊，讓其付出代價(jià)，具體做法如下： 一、保持強(qiáng)勢(shì)態(tài)度：小人雖人品有問(wèn)題但不傻，他們會(huì)察言觀色。若招惹你代價(jià)過(guò)高就會(huì)掂量，所以你越強(qiáng)勢(shì)，他們?cè)讲桓逸p易招惹，即便慘勝也不能讓其得逞，否則他們會(huì)得寸進(jìn)尺。
陳麗芳
王曉慧（GLSY）
魏亮
張祖舜
陳泓播
宋相輝
胡兆磊 李穎
袁勁松
倪龍?zhí)?/a>
宋潤(rùn)生
毛雯娟
崔靜靜
陳明麗
單剛
沈莉亞