職場(chǎng)心理學(xué)專家
曾任諾亞財(cái)富(紐交所上市公司財(cái)富管理頭部公司)培訓(xùn)總監(jiān)
國(guó)家5A級(jí)公益基金會(huì)資深導(dǎo)師
海豚傳媒 歐普照明高級(jí)導(dǎo)師
瀾大國(guó)際教育首席導(dǎo)師
上海師范大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)研究生
中國(guó)管理科學(xué)研究院心理咨詢師
國(guó)際教練技術(shù)協(xié)會(huì)認(rèn)【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在職場(chǎng),權(quán)力的更迭,往往是比較復(fù)雜的,表面上大家好像都波瀾不驚,其實(shí)暗地里都在為維護(hù)自己的職位做著準(zhǔn)...
放下這三樣,你在職場(chǎng)無(wú)敵 第一,放下面子。你總覺(jué)得不好意思,所以不敢麻煩別人,從不邀功,也不懂...
新領(lǐng)導(dǎo)上任之后,首先要做的立威,新領(lǐng)導(dǎo)要樹(shù)立自己的威信,所以在摸清情況之后,大概率會(huì)殺雞敬猴,這個(gè)時(shí)...
很多女生在職場(chǎng)吃虧不會(huì)反擊,害怕沖突,要么忍要么躲,只會(huì)吃更多的虧,那怎么辦?一定要學(xué)會(huì)吵架,不是讓...
如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常夸你,把疑難險(xiǎn)重的任務(wù)安排給你,評(píng)獎(jiǎng)讓你上,提拔機(jī)會(huì)卻從來(lái)不會(huì)提前透露給你,那你一定...
如果領(lǐng)導(dǎo)真的想提拔你,他一定會(huì)私下和你溝通,了解你的真實(shí)想法,溝通的時(shí)候要怎么應(yīng)對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)一般會(huì)問(wèn)這么...
人在職場(chǎng)飄,情商很重要,不怕社恐內(nèi)向,就怕不看眼色,這六種行為表面上很精明,但精明到所有人都看出來(lái),...
以前覺(jué)得給領(lǐng)導(dǎo)送文件只是一個(gè)跑腿的活,沒(méi)什么技術(shù)含量,后來(lái)發(fā)現(xiàn)忌諱很多,越往上的單位越嚴(yán)謹(jǐn)。比如零食...
方向不對(duì),努力白費(fèi),很多人工作多年就是提拔不了,其實(shí)從認(rèn)知上就出了偏差,有哪些錯(cuò)誤的認(rèn)知? 第...
傳統(tǒng)型單位的四條生存之道 第一,同事之間聊八卦,用不了半天,就能傳遍整個(gè)單位,整個(gè)世界。不能背...
在職場(chǎng)防人之心不可無(wú),告訴你七個(gè)常見(jiàn)的辦公室陰招。 第一,知道你犯錯(cuò),卻視而不見(jiàn),等無(wú)法挽回了...
塑料姐妹情,比職場(chǎng)小透明要靠譜一百倍,學(xué)會(huì)做塑料同事,其實(shí)是職場(chǎng)必修課,如果做好以下的幾點(diǎn),可以幫你...
老員工都不愿意帶新人,難道是怕帶出白眼狼嗎?其實(shí)沒(méi)有這么簡(jiǎn)單,有三個(gè)原因,很現(xiàn)實(shí)也很殘酷。 第...
近日在部分歐美國(guó)家的近百家企業(yè),開(kāi)始實(shí)行的是做四休三的制度,員工跟領(lǐng)導(dǎo)表示,工作效率是顯著提升的,而...
領(lǐng)導(dǎo)不下班,誰(shuí)也別想走,今天揭秘一下,為什么領(lǐng)導(dǎo)那么喜歡加班,從早做到晚,公司跟他家是一樣。 ...