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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
問題分析與解決方法
 
講師:任建業(yè) 瀏覽次數(shù):2569

課程描述INTRODUCTION

問題分析培訓(xùn)課

· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:任建業(yè)    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

問題分析培訓(xùn)課

一、課程說明:
在日常工作和生活中,我們會經(jīng)常碰到大量的問題,比如“工作該如何開展”、“員工績效出現(xiàn)問題,是什么原因”、“現(xiàn)有的兩個方案,該選擇哪個方案”、“上級希望我轉(zhuǎn)崗,到底我該不該轉(zhuǎn)”、“今天晚上到哪個餐館吃飯”等等。
以上的問題都涉及到分析和決策,因此,從早晨睜眼到晚上睡覺,我們一直都在做著決策,可以說是“事事有決策、時時要決策“。
我們每天面臨著大量的問題,并且需要我們做分析做決策。決策有大有小,小決策即使做錯了,損失不會太大;但是大的決策做錯了,將影響工作、影響生活,甚至影響到一個公司的生死存亡和個人一生的幸福。

現(xiàn)代職業(yè)人每天都面對著巨大的工作壓力和生活壓力,在壓力和競爭面前,如何能鎮(zhèn)定自若,如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢,主動積極地掌控形勢?決勝的法寶就在于:擁有領(lǐng)先的思維方式。
本課程結(jié)合《金字塔原理》結(jié)構(gòu)化的思維模式和《豐田管理法》的標(biāo)準(zhǔn)化分析與解決問題流程,,以大量案例(包括針對工作中的實際問題)現(xiàn)場分析的形式深入淺出,讓學(xué)員掌握最實用的分析問題與解決問題的技巧和工具,學(xué)以致用,提升效能,提高個人及組織績效。

二、課程效益:
.了解結(jié)構(gòu)化分析與解決問題的方法
.提高分析與解決問題的十個基本意識
.掌握問題分析與解決的八步流程
.提升結(jié)構(gòu)化專題匯報的技巧

三、課程形式:
案例、寓言、管理活動、視頻、實戰(zhàn)模擬等方法,結(jié)合講授和點評
四、課程時間:2天(12H)

五、課程大綱:
(一)發(fā)現(xiàn)并甄別問題的種類
.什么是問題
.如何發(fā)現(xiàn)問題
.問題的三種類型
.問題與決策的關(guān)系
.實戰(zhàn)演練:列出目前工作中需要解決的問題

(二)審視你的思維
.你是如何進(jìn)行思維的
.養(yǎng)成結(jié)構(gòu)化思維習(xí)慣
.現(xiàn)代職業(yè)人的思維特征

(三)問題分析與解決十個基本意識
.客戶至上
.以終為始
.責(zé)任擔(dān)當(dāng)
.明確具體
.現(xiàn)地現(xiàn)物
.慎始善終
.機(jī)不可失
.實事求是
.高效溝通
.全員參與
.實戰(zhàn)演練:設(shè)計您的工作

(四)問題分析與解決五大常用工具
.5WHY法
.頭腦風(fēng)暴法
.七何分析法(5W2H)
.加減乘除法
.矛盾論
.實戰(zhàn)演練:工具運用演練

(五)問題分析與解決的八步驟
.PDCA循環(huán)法則
.Step1:發(fā)現(xiàn)問題
-思考工作的“真正目的” 
-思考工作的“理想狀態(tài)”和“現(xiàn)狀” 
-將“理想狀態(tài)”和“現(xiàn)狀”之間的差距可視化 

.Step2:分析問題
-將問題分層次、具體化
-選定要優(yōu)先著手解決的問題 
-“現(xiàn)地現(xiàn)物”地觀察流程,明確問題點 

.Step3:制訂目標(biāo)
-下定自己解決問題的決心
-工作目標(biāo)的類型
-制訂目標(biāo)的SMART法則
-設(shè)定定量、具體且富有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)
-

.Step4:把握真因
-拋棄先入為主的觀念,多方面思考要因
-現(xiàn)地現(xiàn)物地確認(rèn)事實,反復(fù)追問“為什么” 
-明確真因 

.Step5:解決問題
-思考盡可能多的對策
-篩選出附加價值高的對策
-尋求共識
-制定明確具體的實施計劃 

.Step6:執(zhí)行計劃
-齊心協(xié)力,迅速貫徹 
-通過及時的匯報.聯(lián)絡(luò).商談共享進(jìn)展信息
-永不言棄,迅速實施下一步對策 

.Step7:檢查結(jié)果
-對目標(biāo)的達(dá)成結(jié)果和過程進(jìn)行評價,并同相關(guān)人員共享信息
-站在客戶.自身的立場上重新審視整個過程
-學(xué)習(xí)成功和失敗的經(jīng)驗 

.Step8:鞏固成果
-將成果制度化并加以鞏固(標(biāo)準(zhǔn)化)
-推廣促成成功的機(jī)制
-著手下一步的改善 

(六)結(jié)構(gòu)化匯報及呈現(xiàn)
.解決問題與匯報問題的差別
.結(jié)構(gòu)化專題匯報的原則和方法
.匯報的整體綱要和流程

問題分析培訓(xùn)課


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/41522.html

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    參加課程:問題分析與解決方法

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