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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
采購策略與合同風(fēng)險防范
 
講師:劉毅 瀏覽次數(shù):2589

課程描述INTRODUCTION

采購策略學(xué)習(xí)

· 采購經(jīng)理· 采購專員· 采購工程師

培訓(xùn)講師:劉毅    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

采購策略學(xué)習(xí)

課程背景
在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,如何降低采購的各項成本?采購管理的績效考核目標(biāo)有哪些?我方的要求過多或過高會怎樣?怎樣分析供應(yīng)商給我們的報價? 企業(yè)招投標(biāo)與政府招投標(biāo)有何區(qū)別?如何提高采購談判的實效性? 如何控制原材料的庫存?如何應(yīng)用供應(yīng)鏈管理的方法和戰(zhàn)略?
.精準(zhǔn)性:從企業(yè)系統(tǒng)管理全局出發(fā),有序地由相關(guān)領(lǐng)域?qū)崙?zhàn)專家進(jìn)行課程研發(fā),結(jié)合專家多年相關(guān)領(lǐng)域培訓(xùn)、咨詢實戰(zhàn)經(jīng)驗,非常準(zhǔn)確的捕捉

課程要點,從而精心設(shè)計課程。
.系統(tǒng)性:按照企業(yè)贏利“微笑”價值曲線,專注于價值創(chuàng)造的每一個環(huán)節(jié)。
.實效性:專注于企業(yè)、行業(yè)共性問題的提煉與個性問題的采集,以直面問題的思維加改善問題的見解,導(dǎo)入價值創(chuàng)新工具,實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)術(shù)利益(人力資源競爭力的穩(wěn)固提升、利潤的持續(xù)增長、成本的不斷優(yōu)化、市場的新興開拓等)與戰(zhàn)略利益(企業(yè)文化、核心競爭優(yōu)勢打造)的無縫統(tǒng)

操作性:精心思考傳統(tǒng)教學(xué)手段的滯后性(理論領(lǐng)先于實踐)與主觀性(師傅帶進(jìn)門、修行在個人)引發(fā)的成效性不足的問題,集合心智啟迪、本企業(yè)案例探討、標(biāo)桿示范、教練技術(shù)、情景模擬、團(tuán)隊共通等現(xiàn)代化教學(xué)方法,以最小的成本、學(xué)員最能接受的方式邏輯展開,實現(xiàn)企業(yè)知識管理的趣味性與實效性。

課程收益
.掌握采購及談判技巧。
.掌握供應(yīng)鏈搭建和管理知識
.管理好上下游的關(guān)系為整條供應(yīng)鏈服務(wù)。
.如何做好生產(chǎn)計劃物料控制以及供應(yīng)鏈計劃管理?
.了解、熟悉并掌握供應(yīng)鏈相關(guān)的核心問題,降低企業(yè)的供應(yīng)鏈運作成本與風(fēng)險。
.提高企業(yè)供應(yīng)鏈的運營價值,建立高效的供應(yīng)鏈為客戶服務(wù),從而取得供應(yīng)鏈上的核心競爭優(yōu)勢!
.合同陷阱的識別與風(fēng)險的防范
.商務(wù)合同糾紛的處理與對應(yīng)
.常見商務(wù)合同的合同管理的難點及重點
.通過案例了解物流企業(yè)合同管理運作模式
課程對象
制造業(yè)企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、PMC、采購、計劃、調(diào)度、運作、生產(chǎn)、資材/庫存等部門相關(guān)人員。
課程形式
講授法,演練法,討論法,案例分析法、游戲法等。
培訓(xùn)時長
二天 (12小時)

課程大綱
一、采購談判的概論
1、什么是采購談判?
2、采購談判談什么?
3、現(xiàn)場演練
4、采購談判的目的
5、采購談判的內(nèi)容
6、采購談判的特點
7、采購談判的七大原則

二、采購談判的主要環(huán)節(jié)
1、采購談判有哪些環(huán)節(jié)
2、各環(huán)節(jié)注意什么問題
3、什么環(huán)境具備法律效率

三、采購談判的基本步驟和流程
1、準(zhǔn)備階段實際操作和注意點
(1)搜集采購談判資料
(2)制定采購談判方案
(3)組選采購談判隊伍
(4)采購談判前期其他準(zhǔn)備工作

2、開局階段的方法和策略實戰(zhàn)
(1)選擇正確的開局方式
(2)積極主動地創(chuàng)造和諧的談判氣氛
(3)收集盡可能多的信息,探測對方情況
(4)談判小技巧:會說不如會聽
(5)傾聽容易出現(xiàn)的問題

3、交鋒階段是核心階段,實際操作和注意點
(1)走馬換將策略
(2)紅臉白臉策略
(3)談判技巧小貼士:角色扮演
(4)聲東擊西策略
(5)疲勞轟炸策略
(6)渾水摸魚策略
(7)故布疑陣策略
(8)現(xiàn)場練習(xí):以下案例采用什么策略?
(9)談判小技巧:“托兒”的案例分享
(10)欲擒故縱策略
(11)投石問路策略
(12)以退為進(jìn)策略
(13)最后通牒策略
(14)演練:談判小技巧:出其不意,最后通牒

4、妥協(xié)階段有幾種類型,如何讓步,讓步的目的是什么?
(1)打破僵局的策略
5、簽約階段的策略和注意點
6、履約階段如何進(jìn)行?
(1)在規(guī)定時間內(nèi)履行合同的條款;
(2)與對方保持密切聯(lián)系;
(3)努力維護(hù)雙方的合作關(guān)系。

四、買賣方雙方優(yōu)劣勢技術(shù)分析
五、影響談判的五大障礙

六、采購談判議價分類技巧
1、采購方占優(yōu)勢議價技巧-壓迫式議價
(1)借刀殺人
(2)過關(guān)斬將
(3)化整為零
(4)壓迫降價

2、賣方占優(yōu)勢的議價技巧
(1)迂回戰(zhàn)術(shù)
(2)直搗黃龍
(3)哀兵姿態(tài)
(4)釜底抽薪

3、買賣雙方勢均力敵時議價技巧
(1)欲擒故縱
(2)差額均攤

七、合同的重要性
1、為什么合同是重要的?
2、國際化新趨勢及作業(yè)模式
3、國內(nèi)及全球商務(wù)經(jīng)營的差異
4、現(xiàn)代企業(yè)需要合同管理及合同增值實現(xiàn)
5、案例分析:某企業(yè)的合同管理流程企業(yè)內(nèi)部糾紛
6、合同的主條款與提示性條款
7、如何區(qū)分合同的標(biāo)的與標(biāo)的物?
8、價格是所有合同的主要條款嗎?
9、什么叫合同的默示條款?
11、給付義務(wù)與隨付義務(wù)有分別嗎?
10、格式合同的范圍

八、合同的成立和撤銷
1、合同成立的要件
2、什么叫要約?
3、要約有哪些構(gòu)成要件?
4、為什么合同簽署需要承諾?
5、承諾生效時合同成立嗎
6、無效合同的概念和特征
7、可撤銷合同的法律特征
8、合同的撤銷權(quán)與變更權(quán)有什么分別?
9、附條件和附期限合同
10、合同無效或被撤銷的法律后果
案例分析:合同糾紛

九、合同的履行風(fēng)險控制
1、違約責(zé)任
2、過錯責(zé)任和嚴(yán)格責(zé)任的關(guān)系
3、如何在合同里面規(guī)避違約責(zé)任?
4、預(yù)期與實際違約的
5、什么是不可抗力?
6、不可抗力的范圍及合同管理
7、涉外合同的法律適用原則
8、合同爭議有哪些解決方式?
9、仲裁有哪些優(yōu)缺點?
10、有哪些糾紛不能仲裁?
經(jīng)典案例分析:合同仲裁糾紛案
11、風(fēng)險規(guī)避的方式

采購策略學(xué)習(xí)


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/39836.html

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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劉毅
[僅限會員]

預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)