課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領導· 一線員工· 客服經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
客戶情緒應對課程
培訓對象
風控提醒外呼專員
課程大綱
第一板塊 服務心態(tài)養(yǎng)成
1.1對風控提醒服務工作的認知
你接觸客戶的目的是什么?
分組討論:風控提醒工作的真正目的分析
風控提醒的服務心態(tài)及原則
為什么客戶會反感你的風控提醒
服務提醒與強硬提醒的區(qū)別
經(jīng)典案例:讓客戶感受到被針對的提醒告知
坐席狀態(tài)與客戶感知的關系
坐席情緒影響客戶溝通
風控坐席的三種習慣性狀態(tài)
站高位
互動討論:為何不同的坐席用同樣的風控話術(shù)出現(xiàn)的客戶態(tài)度卻不一樣
超謹慎
情景分析:擔心客戶會反駁,而過渡謹慎讓強勢客戶不耐煩
愛重復
案例分享:如何正確看待客戶的不滿
1.1風控提醒崗位心態(tài)養(yǎng)成
工作帶來的成就感分享
工作帶來的價值感分享
工作帶來的幸福感分享
案例:興奮期員工對工作失去熱情、如何調(diào)整?
案例:黑暗期員工對工作無方向、如何調(diào)整?
案例:成長期員工對工作麻木厭惡、如何調(diào)整?
案例:職業(yè)期員工如何在行業(yè)繼續(xù)走下去?
第二板塊 聲音形象與運用
2.1風控提醒服務中“聲音形象”
塑造電話中的專員形象
風控提醒專員聲音的雙運用
硬話軟說
軟話硬說
互動:如何隨著客戶的聲音變化來捕捉客戶狀態(tài)從而調(diào)整自身溝通聲音
2.2電話風控提醒的聲音運用
練習:語氣的重度、中度、輕度練習及場景運用
練習:高聲區(qū)、中聲區(qū)、低聲區(qū)的聲音在風控話術(shù)中的指引性運用
不同聲音特質(zhì)的語速變化
案例:扁平聲語速調(diào)整,標準腔語速調(diào)整,圓潤腔語速調(diào)整
練習:形成適合自己聲音特質(zhì),并且讓客戶覺得好聽又舒服的語速
第三板塊 風險客戶分析
3.1風險客戶的心理與進程
風險客戶的十大行為心理
風險客戶心理的三大過程
風險客戶心理的八個階段
3.2四類客戶性格及情緒分析
糾結(jié)型客戶
主觀型客戶
冷漠型客戶
感性型客戶
不同類型客戶的溝通模式不同
不同類型客戶的情緒表達不同
不同類型客戶的沖突爆發(fā)點不同
案例:風險客戶為何會喜歡“反懟”(反復確認)
3.3客戶特征溝通分析
不同性格客戶的五點分析
特征樣板分析
行為模式分析
溝通模式分析
心理需求分析
情緒變化分析
第四板塊 風控提醒溝通應對技巧
4.1溝通應對技巧-速聽客戶語言
聽出問題及情緒,讓客戶好溝通
什么是“客戶語言”
提取“客戶語言”的方法
客戶語言的兩個層次
表層意思
聽話聽音
速聽的重要性
速聽的兩個要點-聽情緒、聽核心
案例:客戶接聽后不斷強調(diào):我清楚,我知道,你不用說了。如何提取情緒與語言核心。
4.2溝通應對技巧-引導式確認提問
如何讓溝通變得簡單
確認的雙重目的
如何把握主導
如何緩沖情緒
確認遵循的原則
兩層確認法
信息層確認設計及應答話術(shù)
問題層確認設計及應答話術(shù)
案例:非本人實控表示:“我只是找人幫我教我操作怎么就不行啊/我沒時間讓家人幫忙操作一下而已啊”如何在溝通中通過確認化解客戶不滿
4.3溝通應對技巧-共情式回答
給出回應及態(tài)度,讓客戶不產(chǎn)生負面情緒
一問一答的被動與一問多答的風險
如何讓客戶覺得你的每一次回答都真誠
對共情的正確認識
有效共情的快速表達
共情有效話術(shù)設計
疊詞在主動式回答過程中的運用
現(xiàn)場練習:你們說的風險我知道,不用說了,還有沒有其他事(利用共情回答化解客戶的怨氣)
案例分析:一次錯誤的共情引發(fā)的客戶沖突
4.4溝通應對技巧-化解客戶抵抗
抱怨與抵抗的區(qū)別
切勿把客戶的抱怨當成抵抗進行話術(shù)處理
如何做到抱怨情緒同頻
案例:常見安撫誤區(qū)-與客戶的抱怨情緒形成對立面
案例:謹防時長累積-防止客戶抱怨變成反懟
快速處理情緒抱怨四則
排除類型
理清意圖
分析原因
給出態(tài)度
客戶情緒應對課程
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/306513.html
已開課時間Have start time
- 梁藝瀧