課程描述INTRODUCTION
培訓講師：李斌（ZJRL）
課程價格：￥元/人
培訓天數(shù)：1天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
職場精英*必修課程
【課程背景】
企業(yè)需要什么樣的員工？他們是企業(yè)發(fā)展倚重的精銳部隊，在各個階段總是能夠用業(yè)績證明自己，持續(xù)為企業(yè)創(chuàng)造較高績效，職業(yè)生涯也因此獲得極大成功。
“精英”是 “精選出來的少數(shù)”或“優(yōu)秀人物”，世界上20%的精英掌握了80%的財富，成功并非偶然。職業(yè)精英決勝職場靠什么？*、學歷、職稱等硬件只是基本配置，要叩開職場成功的大門需要具備更有價值的能力裝備。這些均源自他們擁有良好的職場軟實力――學習之術(shù)、自律之明、溝通之路、合作之要、績效之本。只有持續(xù)不斷的把實力化為行動、行動變?yōu)槌晒牟攀钦嬲穆殘鐾跽摺?br />
本課程從成功與人的行為模式的關(guān)聯(lián)性研究入手，挖掘職業(yè)精英五個方面思維及行為習慣，幫助職業(yè)人士快速提升個人在職場核心競爭力，提升組織績效，是職場中人，尤其是欲在職場取得輝煌成就的精英們必修的課程。
【課程收益】
1、塑造職業(yè)形象，提升個人魅力；
2、掌握思維技巧，提升工作效率；
3、改善人際關(guān)系，發(fā)展職場人脈；
4、修煉職場情商，加速職業(yè)發(fā)展。
5、掌握有效方法，養(yǎng)成高效習慣。
【授課對象】新員工，儲備干部，新晉升管理者，中基層管理者
【課程大綱】
導入：以勝任能力化解工作壓力
修煉一：學習之術(shù)
1、學習成長的四個誤區(qū)
2、學習成長的三度空間
3、做從借鑒到創(chuàng)新的學習者
4、修煉你的能量場：人才品質(zhì)的四個能量級轉(zhuǎn)變
5、升級你的知識庫：變零散型學習為系統(tǒng)性學習
修煉二：自律之明
1、出演*的劇本：職業(yè)生涯的黃金點位
@演練互動——八分鐘設(shè)計八年
2、發(fā)揮自己的強項：分析-定位-占位-成就
3、選擇慎重，追求執(zhí)著：成功是一個連續(xù)的過程
4、勇?lián)熑危贺熑?機會
5、找方法不找借口：確認問題——做可為假設(shè)——找到要因——發(fā)掘更優(yōu)對策
6、刷新昨天的記錄：付出與報償?shù)某嘧株P(guān)系
@演練互動——該改變的是我
修煉三：溝通之路
1、常見九種溝通錯誤解析
2、人際溝通四大心理熱鍵
3、解讀人心從傾聽起步
4、上行溝通：獲取上級支持
5、下行溝通：贏得下屬配合
6、平行溝通：爭取平級合作
@案例研討：溝通哪里出了問題？
修煉四：合作之要
1、反視自我：學會換位思考
2、完美合作六步：從欣賞優(yōu)秀到形成默契
3、團隊共贏：從零和到正和
4、常懷感恩：為人生帶來更多收獲
5、儲蓄自己的誠信：誠信致勝三項指數(shù)
@游戲互動：合作才能贏
修煉五： 績效之本
1、用業(yè)績來說話：努力做超值員工
2、要做就做最好：由小品而成大戲
3、向時間要效益：找出增值時間
4、以目標引導行動：目標分解計劃
5、將錯誤視為階梯：應(yīng)避免的三種過錯
職場精英*必修課程
轉(zhuǎn)載：http://szsxbj.com/gkk_detail/298524.html
已開課時間Have start time
- 李彬（HZ）