課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 其他人員
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
管理模式方法培訓(xùn)
課程背景:
隨著經(jīng)濟(jì)體制的逐步改革與完善,企業(yè)的管理模式也在日益更新。目前,企業(yè)在管理
中遇到的普遍性的問(wèn)題,是企業(yè)的管理模式更新與企業(yè)價(jià)值之間的錯(cuò)位。在企業(yè)外部環(huán)
境日益多元化的影響下,以企業(yè)價(jià)值為基礎(chǔ)的管理模式不但突破了傳統(tǒng)的管理模式,而
且也促進(jìn)了企業(yè)管理體制的完善。本課程在2020年“隔離經(jīng)濟(jì)”的背景下,幫助企業(yè)突破
傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)價(jià)值為中心的管理思維,通過(guò)管理系統(tǒng)價(jià)值思維,幫助企業(yè)在新經(jīng)濟(jì)環(huán)境下
做好以人為本的管理創(chuàng)新,充分發(fā)揮知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代分布式團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最
大化。
本課程通過(guò)系統(tǒng)化的案例訓(xùn)練,幫助企業(yè)推動(dòng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè),打造高水平、高執(zhí)行
力的運(yùn)營(yíng)和管理團(tuán)隊(duì)!
課程收益:
-結(jié)合理論分析,歸納總結(jié)管理工具,優(yōu)化企業(yè)管理流程
-結(jié)合管理工具,學(xué)習(xí)科學(xué)、先進(jìn)、高效的管理思維和管理技巧
-在團(tuán)隊(duì)中樹立以價(jià)值管理為導(dǎo)思維方式和行為習(xí)慣,大幅提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效
-深入理解企業(yè)管理的本質(zhì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)“以人為本”的管理機(jī)制與思維創(chuàng)新
-基于系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)力的思維習(xí)慣、行為習(xí)慣,大幅提升領(lǐng)導(dǎo)者的“領(lǐng)導(dǎo)力績(jī)效”
-學(xué)會(huì)針對(duì)不同的人采用不同的領(lǐng)導(dǎo)方法,運(yùn)用授權(quán)及輔導(dǎo)讓下屬工作更有激情
-運(yùn)用授權(quán)輔導(dǎo),引導(dǎo)下屬階梯式成長(zhǎng),通過(guò)踐行領(lǐng)導(dǎo)力法則,讓下屬工作更有激情
課程對(duì)象:企業(yè)中高層管理者、知識(shí)型員工;
課程大綱
第一講:新冠肺炎與突發(fā)危機(jī)管理
一、新冠肺炎的沖擊
1. 2020年中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展
2. 新冠肺炎的沖擊與壓力
3. 中小企業(yè)的危機(jī)與挑戰(zhàn)
二、從新冠肺炎看危機(jī)管理
1. 危機(jī)管理的定義與特點(diǎn)
2. 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與危機(jī)預(yù)警
3. 企業(yè)運(yùn)營(yíng)與危機(jī)控制
第二講:管理的價(jià)值與百年管理
一、企業(yè)重視管理的原因
1. 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)
2. 科技創(chuàng)新
3. 企業(yè)戰(zhàn)略
4. 需求變化
案例分析:企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)到底是什么?
二、百年管理
1. 工業(yè)管理源自效率
2. 組織管理追蹤人文
3. 戰(zhàn)略管理聚焦未來(lái)
4. 知識(shí)革命成就卓越
5. 價(jià)值管理引導(dǎo)企業(yè)
三、新經(jīng)濟(jì)追蹤價(jià)值管理
1. 新經(jīng)濟(jì)的時(shí)代背景
2. 協(xié)作共贏的市場(chǎng)
3. 價(jià)值鏈成就企業(yè)生態(tài)
第三講:回歸人本——企業(yè)管理的本質(zhì)
1. 人才資源是企業(yè)*的資本
2. 人的需求是社會(huì)運(yùn)營(yíng)的屬性
3. 人的發(fā)展是組織進(jìn)步的動(dòng)力
4. 以人為本是企業(yè)管理的本質(zhì)
第四講:價(jià)值提升——企業(yè)管理的目標(biāo)
1. 戰(zhàn)略價(jià)值
2. 運(yùn)營(yíng)價(jià)值
3. 財(cái)務(wù)價(jià)值
4. 管理價(jià)值
第五講:管理新思維與情景案例分析
情景案例一:危機(jī)管理下的C公司
情景案例二:運(yùn)營(yíng)成本與團(tuán)隊(duì)協(xié)作控制
情景案例三:張董事長(zhǎng)面對(duì)新冠肺炎的管理決策
課程總結(jié):
1. 本課程知識(shí)結(jié)構(gòu)的思維導(dǎo)圖
2. 本培訓(xùn)的知識(shí)點(diǎn)梳理
3. 考核試卷與案例研討
管理模式方法培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/273650.html
已開課時(shí)間Have start time
- 孫源哲
預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)
管理能力內(nèi)訓(xùn)
- 后備骨干管理能力提升 莊樁
- 管理的角色認(rèn)知---從個(gè)人 于男
- 中層管理干部八項(xiàng)修煉能力 孫海榮
- 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍能力 孫海榮
- 高情商的向上管理技巧 劉成熙
- 執(zhí)行力:通過(guò)卓越管理達(dá)成績(jī) 李巍華
- 管理技能提升與人才培養(yǎng)訓(xùn)練 李芳
- 《從骨干到管理—新晉管理者 梁蕊琳
- 管理者學(xué)習(xí)能力提升培訓(xùn)之快 孫海榮
- 銀行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人“五會(huì)”勝任 林濤
- 《教學(xué)管理人員業(yè)務(wù)能力提升 梁蕊琳
- 中層管理五項(xiàng)技能修煉 李芳