課程描述INTRODUCTION
銷售經(jīng)驗(yàn)萃取方法
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 培訓(xùn)講師
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
銷售經(jīng)驗(yàn)萃取方法
課程講師:卓江濤
一、課程背景
本課程將以工作坊的形式,通過(guò)萃取技術(shù)基礎(chǔ)認(rèn)知、萃取技術(shù)實(shí)操演練、萃取成果課程梳理三個(gè)篇章,幫助客戶將業(yè)務(wù)與銷售管理中的核心思路,結(jié)合實(shí)際案例和業(yè)務(wù)場(chǎng)景,進(jìn)行系統(tǒng)萃取,梳理出一套課程,使組織的優(yōu)秀文化和經(jīng)驗(yàn)得以沉淀、傳承,為企業(yè)績(jī)效提升保駕護(hù)航。
二、課程收益
1、幫助學(xué)員掌握萃取技術(shù)的方法和工具,能夠進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)萃取實(shí)操;
2、幫助學(xué)員掌握課程開(kāi)發(fā)的核心技能,能夠進(jìn)行課程開(kāi)發(fā);
3、通過(guò)萃取實(shí)操,現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)出多個(gè)萃取成果;
4、通過(guò)課程梳理,能夠?qū)⑤腿〕晒纬上到y(tǒng)課程。
三、授課方式:工作坊
四、課程大綱:
開(kāi)場(chǎng):場(chǎng)景探討,引發(fā)學(xué)員對(duì)萃取技術(shù)的思考和興趣
篇一、萃取技術(shù)基礎(chǔ)認(rèn)知篇
一、萃取技術(shù)的概念
二、萃取技術(shù)的核心要素
1、萃取點(diǎn):組織經(jīng)驗(yàn)(*實(shí)踐)
2、萃取者;萃取師
3、被萃取者:標(biāo)桿/經(jīng)驗(yàn)貢獻(xiàn)者
4、支持者:公司高層、業(yè)務(wù)部門
三、萃取技術(shù)的價(jià)值
1、對(duì)組織的價(jià)值
2、對(duì)學(xué)習(xí)者的價(jià)值
3、對(duì)分享者的價(jià)值
四、萃取技術(shù)的理論模型
1、知識(shí)管理SECI模型
2、大衛(wèi)·庫(kù)伯經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)圈
篇二、萃取技術(shù)操作技能篇
一、以始為終,聚焦四大萃取點(diǎn)
1、場(chǎng)景;2、工具;3、方法論;4、模型
二、重要經(jīng)驗(yàn)及其篩選五法
1、重要經(jīng)驗(yàn)的三大特征
2、篩選重要經(jīng)驗(yàn)的五種方法
三、簡(jiǎn)單場(chǎng)景的萃取五步法
1、找共性;2、看差異;3、挖實(shí)質(zhì);4、要拔高;5、成模型
四、復(fù)雜場(chǎng)景的萃取七部曲
1、明確萃取目標(biāo)
2、描繪場(chǎng)景地圖
(1)梳理業(yè)務(wù)流程;(2)聚焦關(guān)鍵任務(wù);(3)關(guān)鍵任務(wù)場(chǎng)景化
3、萃取*經(jīng)驗(yàn)
(1)SPAS模型;(2)五線譜情境重現(xiàn);(3)四種萃取方式
4、三化法經(jīng)驗(yàn)升華
(1)口訣化;(2)工具化;(3)話術(shù)化;
5、結(jié)構(gòu)化經(jīng)驗(yàn)呈現(xiàn)
(1)形成案例;(2)開(kāi)發(fā)課程;(3)編制手冊(cè);
(4)工作輔助工具;(5)多媒體呈現(xiàn)
6、經(jīng)驗(yàn)審核過(guò)關(guān)
(1)經(jīng)驗(yàn)審核標(biāo)準(zhǔn);(2)經(jīng)驗(yàn)審核流程;(3)審核注意事項(xiàng)
7、推廣應(yīng)用出成效
(1)成功應(yīng)用十要素;(2)失敗應(yīng)用十情況;
(3)推廣應(yīng)用四計(jì)劃:宣傳計(jì)劃、學(xué)習(xí)計(jì)劃、應(yīng)用計(jì)劃、迭代計(jì)劃
五、萃取必備八大技術(shù)
1、鏈接技術(shù);2、訪談技術(shù);3、引導(dǎo)技術(shù);4、發(fā)散技術(shù);
5、分析技術(shù);6、收斂技術(shù);7、總結(jié)技術(shù);8、表達(dá)技術(shù)
六、萃取實(shí)戰(zhàn)演練
1、萃取任務(wù)聚焦
2、萃取實(shí)戰(zhàn)演練
3、萃取成果展示及評(píng)價(jià)
4、萃取成果修改完善
篇三、萃取成果課程(銷售管理)梳理篇
一、結(jié)構(gòu)化課程梳理的工具:金字塔原理
1、金字塔原理的兩種表達(dá)結(jié)構(gòu)
2、金字塔原理的兩種表達(dá)方式
3、金字塔原理的四個(gè)核心原則
二、結(jié)構(gòu)化課程梳理實(shí)操:六個(gè)步驟
第一步:明,明確目標(biāo),進(jìn)行課程目標(biāo)的梳理;
第二步:定,確定主題:進(jìn)行課程主題的包裝設(shè)計(jì);
第三步:設(shè),設(shè)計(jì)序言:進(jìn)行課程導(dǎo)入的設(shè)計(jì);
第四步:畫,畫出結(jié)構(gòu),進(jìn)行課程結(jié)構(gòu)的梳理及展示;
第五步:檢,做好檢查,檢查課程結(jié)構(gòu)的邏輯的合理性;
第六步:制,制作方案,將課程結(jié)構(gòu)進(jìn)行內(nèi)容填充,形成PPT課件。
結(jié)尾:行動(dòng)計(jì)劃式課程回顧
篇四、萃取成果(銷售管理課件)的展示、優(yōu)化、總結(jié)
一、*課件標(biāo)準(zhǔn)
二、分組展示
三、學(xué)員點(diǎn)評(píng)評(píng)判
四、老師點(diǎn)評(píng)評(píng)判
五、課程回顧總結(jié)
銷售經(jīng)驗(yàn)萃取方法
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/256103.html
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