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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
打動你的學(xué)員 — 完美學(xué)習(xí)體驗?
 
講師:孫彥 瀏覽次數(shù):2589

課程描述INTRODUCTION

培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師

· 培訓(xùn)經(jīng)理· 培訓(xùn)講師

培訓(xùn)講師:孫彥    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師

課程收獲
1、洞悉學(xué)員的學(xué)習(xí)心理規(guī)律,并據(jù)此設(shè)計教學(xué)方法;
2、掌握開場、控場、提問等授課技巧,自信呈現(xiàn)授課內(nèi)容;
3、學(xué)會運用7個技巧,收集和管理培訓(xùn)所需素材;
4、輸出一份精心設(shè)計的培訓(xùn)課件PPT。
 
課程特色
1、教學(xué)方式包含實戰(zhàn)演練、案例分析、成果展示等,以多種形式激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情與參與度;
2、在課堂上引導(dǎo)學(xué)員參與競賽展示,實戰(zhàn)模擬培訓(xùn)呈現(xiàn)過程,經(jīng)過學(xué)員反饋與講師修改點評,幫助學(xué)員提升培訓(xùn)呈現(xiàn)技巧,內(nèi)化為自己的能力。
課程對象:培訓(xùn)經(jīng)理、主管等培訓(xùn)負(fù)責(zé)人;優(yōu)秀骨干員工/管理者;專職/兼職內(nèi)訓(xùn)師。
 
課程大綱
一、導(dǎo)入 卓越的培訓(xùn)呈現(xiàn)
1、游戲:算數(shù)測試
2、培訓(xùn)的呈現(xiàn)形式?jīng)Q定學(xué)習(xí)的效果
3、培訓(xùn)呈現(xiàn)的核心能力:1個規(guī)律+6個技巧
4、1個學(xué)習(xí)規(guī)律:學(xué)員心理規(guī)律
5、6個實戰(zhàn)技巧:開場、控場、提問、PPT、現(xiàn)場、素材技巧
 
二、學(xué)員心理規(guī)律
1、讓學(xué)員行為改變的4個臺階
2、如何讓學(xué)員改變:
(1)了解大腦接收信息的規(guī)律
(2)設(shè)計信息的傳播策略
(3)控制人們對信息的認(rèn)知反應(yīng)
3、練一練:學(xué)員心理與教學(xué)方法
 
三、Skill 1 開場技巧
1、游戲:一分鐘自我介紹
2、橄欖核定律:選擇性知覺
3、開場的四個組成部分:
(1)自我介紹:建立信任
(2)場景痛點:引起共鳴
(3)課程收益:激發(fā)動力
(4)提問互動:鼓勵參與
4、4種快速拉近距離的自我介紹策略
 
四、Skill 2 控場技巧
1、視頻賞析:學(xué)習(xí)與大腦
2、學(xué)習(xí)的金字塔原理
3、控場的6個技巧
4、讓游戲帶領(lǐng)更有序、更有效
 
五、Skill 3 提問技巧
1、游戲:4句話情景劇
2、人類思考與表達(dá)的4個邏輯層次
(1)事實   (2)感受  (3)體驗  (4)行動
3、培訓(xùn)中的深度引導(dǎo)技術(shù):聚焦式會話法(ORID)
4、案例示范:討論培訓(xùn)視頻
5、練一練:設(shè)計引導(dǎo)問題
 
六、Skill 4  PPT技巧
1、商務(wù)PPT的兩種類型
2、PPT在培訓(xùn)中的四大設(shè)計原則
Rule 1  簡潔      Rule 2  視覺化
Rule 3  對齊      Rule 4  風(fēng)格統(tǒng)一
3、設(shè)置演講者顯示的4個步驟
4、學(xué)員PPT作品案例分析
 
七、Skill 5 現(xiàn)場技巧
1、緊張情緒的應(yīng)對
(1)耶基斯-多德森定律
(2)緊張情緒的7種應(yīng)對策略
2、現(xiàn)場自信呈現(xiàn)的5個關(guān)鍵動作
上臺、手勢、親和力、舞臺位置、外表與吸引
3、學(xué)員現(xiàn)場呈現(xiàn)視頻分析
 
八、Skill 6 素材技巧
1、在工作和生活中收集素材的7個技巧
1-2:書、書中信息
3-5:專業(yè)素材、流行素材、圖片素材
6-7:案例素材、照片素材
2、培訓(xùn)呈現(xiàn)提升的個人行動計劃
 
九、成果匯報  成果展示與點評
1、競賽規(guī)則、抽簽與準(zhǔn)備
2、每個小組現(xiàn)場展示:模擬培訓(xùn)呈現(xiàn)(5-15分鐘)
3、成果反饋與點評:學(xué)員反饋、導(dǎo)師點評與修改指導(dǎo)
 
十、復(fù)盤與行動
1、課程知識要點復(fù)盤與測試
2、學(xué)員提問與分享、學(xué)習(xí)資源推薦
3、課后行動計劃、刻意練習(xí)任務(wù)
 
專家簡介
世界500強特邀TTT培訓(xùn)專家、暢銷書《演說心理學(xué)》作者   孫彥
實戰(zhàn)經(jīng)驗
擁有20年以上企業(yè)TTT培訓(xùn)與高管演說教練經(jīng)驗,長期受邀為太平洋保險、交行、上汽、平安、保利等“世界500強”提供演說培訓(xùn)、輔導(dǎo)與教練服務(wù)。
作為上海世博會培訓(xùn)師選拔評審專家、暢銷書《演說心理學(xué)》作者,自主研發(fā)演說心理學(xué)?認(rèn)證課體系,并受邀在蘋果旗艦店、樊登書店、混沌大學(xué)等平臺分享。
授課經(jīng)驗
擁有20年以上的實戰(zhàn)授課經(jīng)驗,曾為百余家“世界500強”企業(yè)提供超過1,000場培訓(xùn)服務(wù),總培訓(xùn)學(xué)員超過100,000人,深受客戶和學(xué)員的一致認(rèn)可。
專業(yè)背景
「商業(yè)傳播心理學(xué)」專業(yè)導(dǎo)師、復(fù)旦管院經(jīng)濟學(xué)學(xué)士、浙江大學(xué)心理與行為科學(xué)系客座師資。
主講課程
敏捷知識萃取?、完美學(xué)習(xí)體驗?、創(chuàng)新設(shè)計思維?等。
服務(wù)客戶
聯(lián)想、中國平安、寶馬(中國)、上海大眾、百度、飛利浦、太平洋保險、惠普、友邦保險、建設(shè)銀行、螞蟻金服、上汽集團、保利、世茂、中石油、中石化、中國移動、索尼、三菱……

培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/245338.html

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孫彥
[僅限會員]

預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)