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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
員工職業(yè)化素養(yǎng)提升
 
講師:吳健 瀏覽次數(shù):2547

課程描述INTRODUCTION

員工職業(yè)化素養(yǎng)提升培訓(xùn)班

· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:吳健    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

員工職業(yè)化素養(yǎng)提升培訓(xùn)班

課程大綱:
第一部分:職業(yè)化的定義及重要性

.職業(yè)化與非職業(yè)化的表現(xiàn)
.職業(yè)化素養(yǎng)冰山模型
.職業(yè)化道路的重要性
面臨的三座大山
市場競爭的激烈

第二部分:職業(yè)道德、意識、心態(tài)
.四大職業(yè)道德
忠誠:能力PK忠誠
誠信:為人為事之根本
敬業(yè):尊重自己的崗位職責,對自己崗位勤奮有加
責任:“這是我的錯”
.四大職業(yè)意識
形象意識:日常商務(wù)十大禮儀介紹
合作意識:認識團隊-影片賞析《北極大冒險》
創(chuàng)新意識:互動游戲-“神奇的T字”
競爭意識:我們要有危機感
.四大職業(yè)心態(tài)
積極:影片賞析《喬家大院》
樂觀:它可以幫我們度過難關(guān)
自信:多嘗試、多經(jīng)歷
感恩:懂得感恩的人運氣不會差

第三部分:四大職業(yè)能力 
.制定計劃的能力
計劃的含義
缺乏計劃引發(fā)的問題
制定計劃的技巧:目標設(shè)定的SMART原則、5W2H法則、甘特圖
.時間管理的能力
時間管理的重要性:成本測試
要事第一:時間四象限規(guī)劃分析
用80/20法則分配時間
.高效溝通的能力
溝通的定義:互動:撕紙游戲
溝通的障礙:影片賞析《倒鴨子》
溝通的四大技巧:察、問、聽、反饋
.壓力管理的能力
壓力的來源與表現(xiàn)
壓力管理曲線圖
釋壓的四大方法:食療法、運動法、控制法、冥想法

員工職業(yè)化素養(yǎng)提升培訓(xùn)班


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/238532.html

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    參加課程:員工職業(yè)化素養(yǎng)提升

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吳健
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