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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
1+1制藥企業(yè)精益管理落地實(shí)戰(zhàn)
 
講師:鄭中峰 瀏覽次數(shù):2552

課程描述INTRODUCTION

制藥企業(yè)精益管理公開課

· 生產(chǎn)廠長(zhǎng)· 生產(chǎn)部長(zhǎng)· 生產(chǎn)副總

培訓(xùn)講師:鄭中峰    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE

課程大綱Syllabus

制藥企業(yè)精益管理公開課

一、課程背景:
4+7試點(diǎn),全國(guó)集采,及各地集采密集跟進(jìn),中標(biāo)與不中標(biāo),你的利潤(rùn)還hod得住嗎?
面對(duì)越來越嚴(yán)格的合規(guī)底限,你的管理該如何提升才能避免“長(zhǎng)春長(zhǎng)生”式的事件?
兩票制,財(cái)務(wù)查賬,你是否還在代理營(yíng)銷的圈子里無法自拔?如何從傳統(tǒng)營(yíng)銷轉(zhuǎn)向精益營(yíng)銷?
面對(duì)多變的政策與環(huán)境,如何真正做到以臨床需求為導(dǎo)向,以患者為中心?實(shí)現(xiàn)價(jià)值回歸?
企業(yè)發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新驅(qū)動(dòng),如何改變習(xí)慣,發(fā)揮全員的智慧帶動(dòng)各方面的創(chuàng)新?
醫(yī)藥工業(yè)如何以踏踏實(shí)實(shí)的以精益管理創(chuàng)造百年不變的“工匠精神”?如何系統(tǒng)化的培養(yǎng)人才?
向后,醫(yī)藥企業(yè)有三個(gè)行不通,如何通過精益管理把行不通變成行得通?
 
二、課程收益
真正認(rèn)清醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)目前困局的真相,以及長(zhǎng)期發(fā)展的策略
真正認(rèn)識(shí)精益管理,精細(xì)化管理,以及精益管理為醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)帶來的長(zhǎng)期效益
用豐富案例來認(rèn)識(shí)優(yōu)秀企業(yè)的DNA,學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)的精益方法策略
系統(tǒng)化的認(rèn)識(shí)醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)在質(zhì)量保障,降本增效方面的具體系統(tǒng)化方法
學(xué)習(xí)如何系統(tǒng)化的展開全員改善創(chuàng)新,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的企業(yè)文化與氛圍
認(rèn)清管理者在變革過程中的常見思維,學(xué)習(xí)正確思維方法方式
學(xué)習(xí)通過精益策略與方法獲取真正收益的方法與路徑
 
三、培訓(xùn)方法
多媒體教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)講授、對(duì)話互動(dòng)、模擬游戲、過關(guān)練習(xí)、小組活動(dòng)、案例分析。
四、培訓(xùn)時(shí)間
1天6H培訓(xùn),1天參觀交流(可單獨(dú)選擇培訓(xùn)或參觀交流)
 
五、課程大綱
參觀交流(第一天)
時(shí)間地點(diǎn)事項(xiàng)時(shí)長(zhǎng)導(dǎo)引
9:30-10:30企業(yè)接待室(1)公司介紹及參觀說明 (2)精益管理實(shí)施簡(jiǎn)介1H顧問、運(yùn)營(yíng)管理部
10:30-12:00公司現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議室>大堂>固體二車間>粉針一車間>化驗(yàn)室>倉(cāng)儲(chǔ)>食堂1.5H顧問、運(yùn)營(yíng)管理部
12:00-13:00公司食堂工作餐1H顧問、運(yùn)營(yíng)管理部
13:00-13:30會(huì)議室午休0.5H——
13:30-15:30會(huì)議室交流與答疑2H顧問、運(yùn)營(yíng)管理部
15:30-15:45行政樓門口合影留念15分鐘全體
16:00結(jié)束返程
【參觀交流企業(yè)簡(jiǎn)介】
某集團(tuán)某制藥有限公司成立于1985年,是世界五百?gòu)?qiáng)中國(guó)某集團(tuán)的下屬企業(yè)。經(jīng)過三十多年的精心經(jīng)營(yíng),已成為年銷售額超20億元,利潤(rùn)總額超3億元的質(zhì)量效益型、科技知識(shí)型的*高新技術(shù)企業(yè),并連續(xù)十年進(jìn)入“中國(guó)化藥行業(yè)綜合實(shí)力百?gòu)?qiáng)企業(yè)”。公司擁有觀瀾、坪山兩個(gè)生產(chǎn)基地。
(1)、持續(xù)研發(fā)創(chuàng)新:
(2)特色的管理運(yùn)作體系
(3)現(xiàn)代化生產(chǎn)車間及濃厚改善氛圍
(4)人才育成
 
課堂呈現(xiàn)(第二天)
主題一:精益生產(chǎn)(管理)到底是什么?
1、當(dāng)前形勢(shì)下及未來,醫(yī)藥企業(yè)的三個(gè)行不通(合規(guī)/質(zhì)量領(lǐng)先/成本等)
2、精益管理對(duì)于醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)的意義和價(jià)值
3、實(shí)際案例:如何“脫焦致富”,走出“焦慮”的困境
4、讓我們來看看“精益不是什么”?是某種結(jié)果?還是工具和方法?
5、精益管理到底是什么?精益管理的精髓是什么?
西南航空的案例分享  某醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)案例分享
主題二:顛覆對(duì)問題的傳統(tǒng)認(rèn)知,認(rèn)清“真?zhèn)螁栴}”
1、練習(xí)一下:看看企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理過程中的問題
2、組織內(nèi)的問題呈金字塔結(jié)構(gòu),所以主張全員參與
3、正確認(rèn)識(shí)“真問題”,促進(jìn)全員參與改善
主題三:支撐醫(yī)藥企業(yè)“利潤(rùn)倍增”的四大核心精益機(jī)制
1、現(xiàn)場(chǎng)上臺(tái)階機(jī)制   破除習(xí)慣,實(shí)現(xiàn)路徑與實(shí)際案例
(1)6S與目視化管理,培育員工的變革意識(shí),關(guān)注細(xì)節(jié)的意識(shí)
(2)小集團(tuán)活動(dòng),從最小基層單位激活改善力
(3)從現(xiàn)場(chǎng)延伸到設(shè)備的可視化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化
(4)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,建立起改善的基礎(chǔ)
2、員工微創(chuàng)新機(jī)制   引導(dǎo)全員參與,實(shí)現(xiàn)路徑與實(shí)際案例
(1)引導(dǎo)員工參與改善,促進(jìn)員工為創(chuàng)新
(2)不同職能部門的微創(chuàng)新引導(dǎo)
3、績(jī)效大課題機(jī)制   經(jīng)營(yíng)PQCD,實(shí)現(xiàn)路徑與實(shí)際案例
(1)如何從經(jīng)營(yíng)指標(biāo)引出改善課題,從利潤(rùn)到指標(biāo),從指標(biāo)到課題
(2)如何建立系統(tǒng)化的自主課題改善機(jī)制
4、利潤(rùn)經(jīng)營(yíng)機(jī)制     經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)實(shí)時(shí)利益,實(shí)現(xiàn)路徑與實(shí)際案例
(1)如何實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變:從KPI到利潤(rùn),從推責(zé)到擔(dān)當(dāng),從壁壘到協(xié)同
(2)方針目標(biāo)管理與阿米巴改善實(shí)施方法
主題四:制藥企業(yè)的精益管理育人機(jī)制
1、精益改善人才的育成機(jī)制脈絡(luò)
2、優(yōu)秀班組及優(yōu)秀班組長(zhǎng)的培育脈絡(luò)
3、員工技能體系建設(shè),高技能與多技能實(shí)踐脈絡(luò)
主題五:醫(yī)藥企業(yè)導(dǎo)入精益管理的正確姿勢(shì)
1、精益管理實(shí)踐的系統(tǒng)規(guī)劃,從目標(biāo)到落地的實(shí)踐過程
2、精益管理導(dǎo)入實(shí)施的正確方法
主題六:某百?gòu)?qiáng)醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)十年精益路程分享
 
七、 講師介紹
鄭中峰老師 華致贏企管高級(jí)講師 資深精益管理專家
咨詢領(lǐng)域及核心課程
精益管理系統(tǒng)架構(gòu)師,企業(yè)管理資深專家。中國(guó)制造2025及工業(yè)4.0模式精益管理實(shí)踐專家,核心課程:《工業(yè)4.0下的精益管理》 ,《精益管理系統(tǒng)建設(shè)》 ,《精益變革領(lǐng)導(dǎo)力》 ,《精益團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》、《目標(biāo)方針管理》、《精益阿米巴經(jīng)營(yíng)》 。
企業(yè)精益管理與企業(yè)變革系統(tǒng)推進(jìn)專家。曾輔導(dǎo)企業(yè)所涉及領(lǐng)域包括機(jī)械裝備、造紙印刷、家紡家具、家電電器、化工能源、煙草、醫(yī)藥食品、電子電氣等行業(yè),在以上領(lǐng)域均有非常成功的改善案例,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)非常豐富,被業(yè)界譽(yù)為“精益管理實(shí)戰(zhàn)專家”。
鄭老師在精益生產(chǎn)及精益管理、供應(yīng)鏈管理、企業(yè)卓越績(jī)效運(yùn)營(yíng)、精益阿米巴運(yùn)營(yíng)、流程再造系統(tǒng)變革方面有豐富的實(shí)際操作與項(xiàng)目咨詢經(jīng)驗(yàn)。善于理論聯(lián)系實(shí)際,根據(jù)企業(yè)的具體情況推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)的改善,并且不拘泥于固有的理論基礎(chǔ),擅長(zhǎng)在改善改革中變化、創(chuàng)新。
工作經(jīng)歷
18年外資與民營(yíng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),10年以上企業(yè)管理咨詢和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
歷任臺(tái)達(dá)電子IE經(jīng)理,日資奧林巴斯IE經(jīng)理,SGS內(nèi)部改善經(jīng)理等職務(wù)。帶領(lǐng)內(nèi)部精益團(tuán)隊(duì)展開精益系統(tǒng)改善。
曾任香港生產(chǎn)力協(xié)會(huì)、長(zhǎng)沙中小企業(yè)服務(wù)中心特聘專家,多家商會(huì)協(xié)會(huì)企業(yè)管理專家組成員。
曾服務(wù)客戶
制藥食品:廣藥集團(tuán)白云山和黃、國(guó)藥集團(tuán)致君制藥、蘇中藥業(yè)集團(tuán)、江西普正藥業(yè)集團(tuán)、天普生化、煙臺(tái)喜旺食品、煙臺(tái)雙塔股份、英博雪津啤酒、泰奇食品等近20家以上。
機(jī)械裝備:太平洋精煅、泰日升實(shí)業(yè)、力勁集團(tuán)、吉利汽車、世紀(jì)中遠(yuǎn)汽車、佛山振鴻、江陰南工鍛造、浙江三花集團(tuán)、寧夏天地西北煤機(jī)、巨濤海洋石油裝備、亞洲鋁業(yè)、無錫錢橋帶鋼等
包裝印刷:東風(fēng)印刷、勁嘉股份、虎門彩印、中華商務(wù)、真龍彩印、安徽三聯(lián)包裝、長(zhǎng)白山印務(wù)等
煙草工業(yè):許昌卷煙廠、徐州卷煙廠、廣州卷煙廠、合肥卷煙廠、滁州卷煙廠、蚌埠卷煙廠、淮陰卷煙廠、長(zhǎng)沙卷煙廠、零陵卷煙廠、海南紅塔、長(zhǎng)春卷煙廠、西昌卷煙廠、襄陽(yáng)卷煙廠、深圳卷煙廠、江蘇格瑞、南通煙濾嘴、銅仁卷煙廠、延安卷煙廠、漢中卷煙廠、旬陽(yáng)卷煙廠等30家以上
化工企業(yè):華瑞道路材料、萬潤(rùn)化工、裕華化工、旭硝子精細(xì)玻璃、中能酒精、百利宏化工、華科聚合物、山峰化工、廣州南玻、濱化集團(tuán)、玉皇化工、山東杰富意等
非制造業(yè):中鐵五局城通分公司、天津中新生態(tài)城、鹽田港物流、西昌供排水、金悅軒酒店集團(tuán)等
吳劍國(guó)老師    華致贏企管高級(jí)講師 資深精益管理專家
咨詢領(lǐng)域及核心課程
精益變革管理和精益領(lǐng)導(dǎo)力導(dǎo)師,企業(yè)精益運(yùn)營(yíng)體系架構(gòu)師。中國(guó)精益領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)練實(shí)踐專家,核心課程:《精益變革》 ,《精益領(lǐng)導(dǎo)力》 ,《構(gòu)建企業(yè)精益運(yùn)營(yíng)體系》 ,《精益服務(wù)》 ,《精益流程管理》、《精益團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》 。
精益生產(chǎn)與工業(yè)工程IE訓(xùn)練專家。15年外資企業(yè)與國(guó)內(nèi)*咨詢公司實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),6年多與日本精益專家共同為國(guó)內(nèi)大中型企業(yè)推進(jìn)精益管理的豐富歷程??蔀槠髽I(yè)訓(xùn)練精益團(tuán)隊(duì)及為企業(yè)提供針對(duì)性的精益管理咨詢,核心課程:精益系列《精益生產(chǎn)實(shí)務(wù)與推行技巧》、《VSM價(jià)值流程圖析》、《精益班組建設(shè)》、《精益生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)》、《精益快速切換SMED》、《6S理念及推行技巧》;工業(yè)工程系列 《IE七大手法》、《八大浪費(fèi)》、《工時(shí)研究》、《提案改善》、《工程分析》等。
企業(yè)精益管理系統(tǒng)推進(jìn)專家。擅長(zhǎng)精益生產(chǎn)及精益管理推進(jìn),5S/6S管理,全面可視化的系統(tǒng)導(dǎo)入咨詢輔導(dǎo);擅長(zhǎng)根據(jù)企業(yè)的特性設(shè)計(jì)專門的精益化改進(jìn)路徑。
工作經(jīng)歷
15年外資與民營(yíng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。包括8年以上的中高層管理經(jīng)驗(yàn),6年以上管理咨詢和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
曾任富士康集團(tuán)無線通訊機(jī)構(gòu)產(chǎn)品事業(yè)群IE經(jīng)理,主導(dǎo)富士康精益生產(chǎn)系統(tǒng)FPS的推進(jìn);獲得事業(yè)部的產(chǎn)品不良率由10%減少到0.2%,半成品的在庫(kù)金額削減64%,生產(chǎn)效率提升38%的績(jī)效。
曾任德昌電機(jī)精益管理經(jīng)理,6年時(shí)間與日本新技術(shù)的顧問共同工作,協(xié)同推進(jìn)集團(tuán)從傳統(tǒng)模式向精益模式的轉(zhuǎn)變。
曾任深圳總工會(huì)、中山生產(chǎn)力促進(jìn)中心、長(zhǎng)沙中小企業(yè)服務(wù)中心特聘首席精益專家,為近300家企業(yè)傳授精益管理思想,并協(xié)助實(shí)施精益改進(jìn)。
曾服務(wù)客戶
化工醫(yī)藥企業(yè):深圳致君制藥、廣州白云山和記黃埔中藥、襄陽(yáng)聚鑫磷制品、諾普信農(nóng)化股份公司、江蘇蘇中藥業(yè)、煙臺(tái)萬潤(rùn)化工、常州山峰化工
煙草食品企業(yè):海南紅塔集團(tuán)、蚌埠卷煙廠、廣州卷煙廠、南通煙濾嘴、四川煙草工業(yè)公司、成都卷煙廠、寶雞卷煙廠、南陽(yáng)卷煙廠、鄭州卷煙廠、煙臺(tái)喜旺食品、雙塔食品等。
電子電器企業(yè):聯(lián)想集團(tuán)、明陽(yáng)電路科技、東莞馬達(dá)電器、唯真電機(jī)、三諾公司、五株科技、捷家寶電器、偉志光電、美的集團(tuán)、卓翼科技、斯比泰電子
機(jī)械重工企業(yè):南方中集集團(tuán)、航天泰瑞捷集團(tuán)、福倫達(dá)精工技術(shù)、、深圳市天元通科技、衡陽(yáng)運(yùn)輸機(jī)械、山東育達(dá)醫(yī)療器械、路暢科技、錢橋帶鋼、東風(fēng)標(biāo)志長(zhǎng)安雪  鐵龍、佛山聯(lián)創(chuàng)華聯(lián)、巨濤機(jī)械、巨濤海洋石油服務(wù)、良譽(yù)實(shí)業(yè)、可爾五全、海亞科技、浙江錢江摩托、東莞雙和機(jī)車?yán)鳌垲O砜萍?/span>
衣帽服飾企業(yè):全力皮具、利華成衣、慶盛服飾、東莞日進(jìn)集團(tuán)、譽(yù)銘新工業(yè)
印刷包裝企業(yè):汕頭東風(fēng)印刷、廣西真龍彩印、長(zhǎng)白山印務(wù)、勁嘉集團(tuán)、中煙摩迪等

制藥企業(yè)精益管理公開課


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/229746.html

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    參加課程:1+1制藥企業(yè)精益管理落地實(shí)戰(zhàn)

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開戶名:上海投智企業(yè)管理咨詢有限公司
開戶行:中國(guó)銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
帳號(hào):454 665 731 584