課程描述INTRODUCTION
北京心理學(xué)培訓(xùn)課程大綱
· 銷售經(jīng)理· 市場經(jīng)理· 業(yè)務(wù)代表· 客服經(jīng)理· 大客戶經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
課程背景:
隨著服務(wù)經(jīng)濟時代的到來,企業(yè)在服務(wù)品質(zhì)方面的競爭日趨激烈,的服務(wù)也日益規(guī)范化、精細化,客戶在享受優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,對服務(wù)的期望值越來越高,滿足客戶日益增長的期望值愈加困難,提供有競爭力的服務(wù),不斷增強客戶的滿意度成為一線員工在服務(wù)過程中面臨的*的挑戰(zhàn)。
對于一線崗位的客服人員而言,僅有好的服務(wù)意識是不夠的,還要掌握服務(wù)的心理學(xué)技巧,這樣才能夠真正輕松、快樂、高效工作。
本課程將致力于提升崗位工作人員的心理認知,從而能夠主動自發(fā)提升服務(wù)意識,使微笑服務(wù)貫穿于整個服務(wù)過程之中,把微笑變成是面對任何客戶不變的習(xí)慣,在接待客戶的過程中用發(fā)自內(nèi)心的微笑真誠為客戶服務(wù),給客戶留下美好的記憶,提升企業(yè)外在形象,為企業(yè)創(chuàng)造更多利潤。
培訓(xùn)目的:
1、通過心理測試充分掌握自己的服務(wù)溝通特點
2、掌握崗位服務(wù)心理學(xué)技巧;
3、對優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)的內(nèi)涵和服務(wù)意識的認知
4、提高情商,有效掌握客戶心理,直接提升與客戶之間的溝通互動能力
5、實施微笑管理,營造輕松、融洽的工作氛圍,提高工作效率。
培訓(xùn)大綱:
第一章新時代的服務(wù)心理概述
1.新時代機場競爭特點——溝通危機的來臨
2.人生的價值和意義
3.人生的兩種能力培養(yǎng)
4.人生的四級成長臺階
5.人生的六種生存語言
6.人的優(yōu)勢能動性發(fā)揮
7.情商概要
?情商心理測試
?溝通特點心理測試
第二章服務(wù)人員對自己的認識
1.服務(wù)的特點
2.我的角色定位
3.我的崗位勝任能力要求
4.容易走進的工作誤區(qū)
5.如何識別自己的情緒
6.如何控制自己的情緒
7.學(xué)會自我心理調(diào)節(jié)
8.從獨立——依賴——互賴心理的轉(zhuǎn)變
9.影響服務(wù)人員的知覺的心理因素
1、首因效應(yīng):第一次交往中的印象
2、暈輪效應(yīng):某些方面較清晰的印象,掩蓋另一方面。
3、刻板效應(yīng):固定看法。
4、定勢效應(yīng):有一定的心理準備和印象。
第三章服務(wù)人員要了解客戶到底是誰
1.客戶的位置
2.客戶對機場的重要性
3.當今客戶的特性剖析
4.客戶的心理規(guī)律剖析
5.警惕客戶文化差異
6.識別客戶的情緒和期望
7.影響客戶知覺的心理因素
8.處滿足客戶心理需要的條件
9.心理把脈:有效調(diào)整客戶的情緒和期望
a)老鷹型客戶的主導(dǎo)需求和溝通要點
b)貓頭鷹型客戶的主導(dǎo)需求和溝通要點
c)孔雀型客戶的主導(dǎo)需求和溝通要點
d)鴿子型客戶的主導(dǎo)需求和溝通要點
?情景演練、角色扮演、案例研討
第四章服務(wù)人員與客戶的共贏
1.利益共同體
2.情感共同體
3.事業(yè)共同體
4.我能給客戶什么?
5.客戶能給我什么?
6.沒有難纏的顧客
第五章快樂、簡單、高效服務(wù)的十大技巧
1.讓顧客滿意的PERFECT法則
1).Polite——禮貌
2).Efficient——高效
3).Respectful——尊重
4).Friendly——友好
5).Enthusiastic——熱情
6).Cheerful——快樂
7).Tactful——靈活
2.微笑服務(wù)技巧:心理到行為表現(xiàn)
3.三明治的溝通技巧
4.處理疑義的技巧:3F法則
5.KISS溝通法則
6.欣賞和贊美的技巧
7.聆聽的技巧
8.提問的技巧
9.專業(yè)話術(shù)——說話的技巧
10.非語言系統(tǒng)使用技巧
第六章規(guī)范、精細、創(chuàng)新化服務(wù)
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