35歲之后再努力,還來不來得及,一個(gè)好消息和一個(gè)壞消息,好消息是當(dāng)然來得及,因?yàn)樨?cái)富是爆發(fā)式增長的,人這一輩子有那么兩三年就足夠了,而且好多人就是35歲之后才賺到大錢的。壞消息是很多人認(rèn)知突破不了,一輩子也等不來那一次爆發(fā)。問兩個(gè)問題:
第一個(gè)問題,如果今年18歲,有1000萬現(xiàn)金,還有一張清華的錄取通知書,擺在你面前,你選哪個(gè)?不著急回答。
第二個(gè)問題,不過告訴你,20年之后,能靠自己的能力賺到這一千萬,在選擇哪個(gè)呢?
有個(gè)統(tǒng)計(jì),同樣一撥人在回答第一個(gè)問題的時(shí)候,只有20%的人選了清華,到了第二個(gè)問題,這個(gè)數(shù)字增長到了70%,說明決定你職業(yè)生涯的不是智商,而是你對(duì)未來的信心,你的格局,人的職業(yè)生涯大致分三個(gè)階段。
第一個(gè)階段,25到30歲之間,拼的是腦力體力,這個(gè)時(shí)候你的工資收入不高,但很多人在這個(gè)階段就短視了,可以為了500塊的工資差,就選擇跳槽,忽略自己能力跟價(jià)值的增長,那樣的話,你工作十年二十年可能也就攢下個(gè)10萬20萬。
第二個(gè)階段,靠的是經(jīng)驗(yàn)信息差跟人脈。這就是為什么好多大公司部門墻林立,部門領(lǐng)導(dǎo)靠的是信息差來去維護(hù)自己的工作地位。
第三個(gè)階段,不再拼體力、腦力和所謂的資源,而是靠產(chǎn)品思維去賺錢。想在一個(gè)行業(yè)里面,十年、20年,只要工作稍微努力認(rèn)真一點(diǎn),必然沉淀了自己獨(dú)特的方法論和對(duì)行業(yè)的理解,如果能把這些方法論變成產(chǎn)品服務(wù),這就是對(duì)別人的獨(dú)特價(jià)值,而且這個(gè)產(chǎn)品和服務(wù)值多少錢,因?yàn)樗遣町惢?,可以不用再靠自己時(shí)間的堆積去賺錢,而是坐在家里靠復(fù)制這些產(chǎn)品去賺錢。
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