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于濤(SZSY)

于濤(SZSY)

于濤(SZSY)課程

精進(jìn)時間管理:解鎖高效工作

高效工作方法的培訓(xùn) 課程背景:在當(dāng)今瞬息萬變的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)面臨著前所未有的競爭壓力。為了保持市場領(lǐng)先地位,企業(yè)不僅需要擁有創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務(wù),還需要高效的運(yùn)營和管理。時間管理作為企業(yè)管理的

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長

邏輯制勝:結(jié)構(gòu)化思維的4個職場場景應(yīng)用

結(jié)構(gòu)化思維課程大綱課程背景:當(dāng)今商業(yè)環(huán)境復(fù)雜多變,結(jié)構(gòu)化思維已成為企業(yè)衡量職場人綜合素質(zhì)的關(guān)鍵指標(biāo)。企業(yè)期望員工能夠迅速捕捉信息、邏輯清晰地思考、高效準(zhǔn)確地表達(dá),并有效解決工作中遇到的各種問題。結(jié)構(gòu)化

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長

職場精英塑造:職業(yè)六化素養(yǎng)修煉寶典

職業(yè)化素養(yǎng)培訓(xùn)課程體系課程背景:在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,職業(yè)素養(yǎng)已成為衡量個人職業(yè)能力與價值的關(guān)鍵指標(biāo)。它不僅關(guān)乎個人形象與品牌建設(shè),更是團(tuán)隊合作效率與企業(yè)文化的直接體現(xiàn)。良好的職業(yè)素養(yǎng)能夠促進(jìn)溝

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長

職場韌性塑造:高效壓力轉(zhuǎn)化與情緒導(dǎo)航

壓力轉(zhuǎn)化培訓(xùn)課程背景:在當(dāng)今快節(jié)奏、高競爭的職場環(huán)境中,職場人士面臨著前所未有的壓力挑戰(zhàn)。從項目截止日期的緊迫到職場人際關(guān)系的微妙,從個人職業(yè)發(fā)展的焦慮到工作與生活平衡的尋求,壓力與情緒管理成為了影響

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長

“權(quán)”新溝通:360場景化溝通

360溝通培訓(xùn)課程背景:在當(dāng)今快速變化的職場環(huán)境中,溝通不僅是信息傳遞的橋梁,更是推動工作進(jìn)展、達(dá)成合作共識、構(gòu)建良好人際關(guān)系的關(guān)鍵。然而,很多職場人士在溝通中常常遇到各種挑戰(zhàn):1、因無法有效識別說話

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長

從計劃到執(zhí)行-沙漠掘金

模擬沙盤推演培訓(xùn)課程背景:你有多久沒有和小伙伴一起盡情的投入游戲中了?這是一個開放的劇本,“編劇”還是“演員”取決于你的決定!你可以積極主動的創(chuàng)造和設(shè)計

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長

從學(xué)霸到精英:從校園到職場角色轉(zhuǎn)身

從校園轉(zhuǎn)變職場培訓(xùn)課程背景:隨著市場競爭的加劇,企業(yè)對新入職員工的適應(yīng)能力和職業(yè)素養(yǎng)要求日益提高。快速從校園人轉(zhuǎn)變?yōu)槁殘鋈?,不僅關(guān)乎個人職業(yè)發(fā)展,也是企業(yè)高效運(yùn)作、保持競爭力的關(guān)鍵。校招生作為企業(yè)新鮮

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長

高效會議管理:打造職場協(xié)作新引擎

高效會議管理課程大綱課程背景:如果你是一個普通職員,你一生中用來開會的時間,保守地估計也有4000小時;如果你是一個中層管理者,每周可能有35%的時間用于參加和主持各種會議;如果你是一個高層管理者,則

于濤(SZSY) 2天 培訓(xùn)時長
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