資深的沙盤管理專家
擁有中國最*的沙盤教學(xué)系統(tǒng)
曾任500強(qiáng)企業(yè)泰康人壽集團(tuán) 高級營銷經(jīng)理
2012年被大唐電力集團(tuán)聘為指定培訓(xùn)師,曾應(yīng)邀為61個(gè)中高層管理班授課記錄
清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大、復(fù)旦大學(xué)、中山大學(xué)等16所院校 特聘講師
【點(diǎn)擊詳細(xì)】
沙盤課程 模擬企業(yè)經(jīng)營的沙盤課程,被國內(nèi)管理培訓(xùn)市場認(rèn)識與選用,少說也有二十個(gè)年頭。尤其是近十年,隨著企業(yè)對人才成長與培訓(xùn)工作的重視,以及培訓(xùn)市場自身服務(wù)手段與能力的不斷深化,沙盤模擬課程已被眾多企業(yè)所選擇。對于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)客戶而言
什么是沙盤模擬培訓(xùn)? 沙盤培訓(xùn)是通過引領(lǐng)學(xué)員進(jìn)入一個(gè)模擬的競爭性行業(yè),由學(xué)員分組建立若干模擬公司,圍繞形象直觀的沙盤教具,實(shí)戰(zhàn)演練模擬企業(yè)的經(jīng)營管理與市場競爭,在經(jīng)歷模擬企業(yè)3-4年的經(jīng)營活動過程中提高管理者思維能力,尋找新的解決方案
<p>復(fù)盤和總結(jié)都是重要的思考工具,但它們在許多方面有所不同。下面是復(fù)盤和總結(jié)的十個(gè)區(qū)別:</p> <p> </p> <p><strong>1、目