【專業(yè)資質(zhì)】
多家大型企業(yè)管理顧問
國家高級人力資源管理師
集團(tuán)人力資源培訓(xùn)部經(jīng)理
國際注冊高級禮儀培訓(xùn)師
環(huán)球禮儀教育協(xié)會(huì)高級禮儀培訓(xùn)師
英國倫敦城市行業(yè)協(xié)會(huì)CG高級禮儀培訓(xùn)師
【實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】
殷老師擁有多年【點(diǎn)擊詳細(xì)】
制度應(yīng)依據(jù)企業(yè)所在行業(yè)、定位和發(fā)展階段來制定,盲目抄襲不可取。 一、制度需契合企業(yè)發(fā)展階段。 ...
老板應(yīng)如何塑造自己的風(fēng)格,以及如何拿捏管理中理性和感性的度。 一、管理風(fēng)格的誤區(qū)。 1....
SCRTV 表達(dá)模型,以及如何運(yùn)用該模型提升職場溝通技巧,具體內(nèi)容如下。 一、SCRTV 表達(dá)...
分享了三個(gè)職場匯報(bào)工作的技巧,具體內(nèi)容如下。 一、開門見山,直奔主題。匯報(bào)開場白要直接點(diǎn)出核心...
如何找到自己擅長的舞臺(tái),具體內(nèi)容如下。 一、適合的舞臺(tái)的重要性。人在不適合的領(lǐng)域會(huì)毫無魅力,懷...
三步寫好會(huì)議紀(jì)要的方法,具體內(nèi)容如下。 第一步:提煉精華 會(huì)議上遇到領(lǐng)導(dǎo)表述冗長時(shí),要去...
如何管理 “老板”,提升職場效率,具體內(nèi)容如下。 一、管理老板的重要性。 1.努力工作但...
績效管理高手都具備這兩個(gè)思維。 第一,績效管理包含但不局限于績效考核。作為管理者和經(jīng)營者,首先...