課程描述INTRODUCTION
用戶行為數(shù)據(jù)分析培訓
· 高層管理者· 中層領導· 產品經理· 品質經理· 運營總監(jiān)
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
用戶行為數(shù)據(jù)分析培訓
課程背景:
數(shù)據(jù)挖掘(英語 Data mining ),又譯為資料探勘、數(shù)據(jù)采礦。
截止2016年,中國已達8億互聯(lián)網用戶,越來越多的人通過電子商務網站平臺采購企業(yè)的商品??梢哉f,未能足夠利用互聯(lián)網的企業(yè)是沒有未來的企業(yè),必將被市場淘汰。而當前,不論在學術界還是在產業(yè)界,數(shù)據(jù)分析與挖掘都是相當時有效的工具,通過數(shù)據(jù)分析、建模、挖掘、應用等,為企業(yè)營銷、管理、決策提供依據(jù),以其獲得利潤*化,提升企業(yè)競爭力。對大多數(shù)企業(yè)來說,特別是擁有海量數(shù)據(jù)的企業(yè),再也不能靠盲目的群發(fā)短信、優(yōu)惠來吸引客戶,數(shù)據(jù)挖掘對企業(yè)已不是可有可無的事情,而是一座急需挖掘的金礦,是一個關乎企業(yè)生死存亡的問題。
因此數(shù)據(jù)挖掘已是企業(yè)無法回避的課題,也是新經濟時代的機遇和挑戰(zhàn)。培訓課程將本著為企業(yè)培養(yǎng)數(shù)據(jù)挖掘方面的知識及人才,從如何通過數(shù)據(jù)分析、挖掘獲得商機,如何提高產品到凈利潤轉化率,降低經營成本和風險等方面全面提升企業(yè)競爭力。并以業(yè)務實戰(zhàn)入手, 教授各知名數(shù)據(jù)挖掘成功贏利模式等活動,幫助電子商務、金融服務、連鎖零售、產品研發(fā)制造、電信運營等行業(yè)做好運營,體現(xiàn)出數(shù)據(jù)挖掘對企業(yè)運營業(yè)務的價值。
課程特點:
1.數(shù)據(jù)挖掘(Data Mining)是一項較新的數(shù)據(jù)庫技術,它基于由日常積累的大量數(shù)據(jù)所構成的數(shù)據(jù)庫,從中發(fā)現(xiàn)潛在的、有價值的信息——稱為知識,用于支持決策。
2.簡明闡述什么是數(shù)據(jù)挖掘,數(shù)據(jù)挖掘的技術是什么。
3.清晰幽默的介紹數(shù)據(jù)挖掘的常用技術,數(shù)據(jù)挖掘的主要過程,。
4.實戰(zhàn)應用將數(shù)據(jù)挖掘的結果與產品優(yōu)化進行對接,延長產品生命周期。
課程對象:
企業(yè)各級管理者、企業(yè)相關技術人員、企業(yè)經營者、產品運營總監(jiān)、產品經理、數(shù)據(jù)分析師、網站站長、財務人員、質量管理者等所有涉及數(shù)據(jù)分析挖掘工作的人員。
學員收益:
數(shù)據(jù)時代的來臨,使各行業(yè)對數(shù)據(jù)分析人員的需求呈現(xiàn)爆炸性增長,其中實戰(zhàn)能力在數(shù)據(jù)分析領域至關重要,一名出色的數(shù)據(jù)挖掘師需要通過經歷各種各樣的實戰(zhàn)分析項目來吸取經驗教訓以持續(xù)成長,光靠教科書上的那些標準案例,只能成為學者,不能直接在企業(yè)“落地、見效”。隨著行業(yè)需求的迅速增長,相關人員迅速提高自身實戰(zhàn)能力的愿望正在變得日益迫切。
本課程定位為實戰(zhàn)操作,以電子商務、金融、連鎖零售、電信、互聯(lián)網、產品研發(fā)生產等世界500強企業(yè)在數(shù)據(jù)分析與挖掘實戰(zhàn)的經驗結晶為案例貫穿整個培訓,并完全基于數(shù)據(jù)分析挖掘實戰(zhàn)的需求、思路、建模和展示,進行詳細案例講解與練習,使學員在同步的學習和操練中能超越方法和工具的局限,聚焦于對分析、挖掘經驗的領悟,從而“學以致用、舉一反三“地提高自身的實戰(zhàn)能力,回到工作崗位上可以立刻解決企業(yè)實際數(shù)據(jù)挖掘的現(xiàn)實問題,為企業(yè)提升競爭力。
課程形式:理論講解、互動體驗、實戰(zhàn)演練、案例研討、Q&A答疑;
課程主要內容:
第一天課程
一:建立企業(yè)運營儀表盤
1、企業(yè)運營應尋求*的“價值杠桿”
2、企業(yè)運營中的10大關鍵問題
3、數(shù)據(jù)挖掘:提升企業(yè)信息門戶的價值
4、數(shù)據(jù)挖掘是延長產品生命周期的關鍵
5、企業(yè)運營數(shù)據(jù)價值模型
案例分析與討論:戴爾的運營模式背后的數(shù)據(jù)鏈、價值鏈
二:數(shù)據(jù)挖掘概述
1.什么要做數(shù)據(jù)挖掘——多學科的融合
2.數(shù)據(jù)挖掘的功能:分類、預測、推估、關聯(lián)、聚類、可視化
3.如何收集、處理海量數(shù)據(jù)
4.數(shù)據(jù)挖掘中的十大經典算法
5.數(shù)據(jù)質量管理四大要素
6.數(shù)據(jù)挖掘建模、流程及分析指標
案例分析與討論:Facebook數(shù)據(jù)主管的六項心得
三:行業(yè)應用案例
1.電子商務與數(shù)據(jù)挖掘完美結合
A.網站投資回報率的計算
B.網站運營的指標體系
C.客戶價值的細分,如何做客戶運營
D.ARPU值的關鍵作用與法則
案例分析與討論:
a)淘寶賣家如何應對的客戶“半衰期”—用數(shù)據(jù)挖掘玩轉淘寶店鋪業(yè)務
b)8.15電商大戰(zhàn)背后的數(shù)據(jù)內幕及作用
c)從一號店談數(shù)據(jù)營銷
d)如何降低庫存并計算安全庫存——基于數(shù)據(jù)挖掘,防止積壓與斷貨
2.連鎖零售企業(yè)管理利器
a)購物中心業(yè)績提升六大要素
b)數(shù)據(jù)幫助提高銷售量
c)奇妙的關聯(lián)銷售
案例分析與討論:資金流、物流系統(tǒng)、渠道成員關系管理臺賬的建立和數(shù)據(jù)分析
3.通過數(shù)據(jù)挖掘改善電信營銷模式
案例分析與討論:如何更有針對性的建立營銷模式,從規(guī)模營銷到定點營銷
4.游戲運營暴利的秘訣
案例分析與討論:
a)游戲如何讓玩家欲罷不能——基于數(shù)據(jù)挖掘的獎勵、積分模式
b)游戲中經濟系統(tǒng)的維護模式
5.GE通過數(shù)據(jù)提升質量與效率改進
案例分析與討論:提升質量能力的數(shù)據(jù)過程分析
6.通過數(shù)據(jù)挖掘提升銀行信用卡客戶忠誠度
案例分析與討論:從信用卡數(shù)據(jù)分析,到防止客戶流程
第二天課程
四:數(shù)據(jù)挖掘中的要點
1、建立運營數(shù)據(jù)挖掘模型的4個步驟
2、數(shù)據(jù)挖掘結果如何展現(xiàn)——可視化數(shù)據(jù)之美
3、數(shù)據(jù)挖掘常用的工具
4、如何寫一份賞心悅目的數(shù)據(jù)分析報告——用數(shù)據(jù)看透問題
5、數(shù)據(jù)挖掘技能提升十大必殺技
6、數(shù)據(jù)挖掘中易犯的錯誤——給數(shù)據(jù)分析師的五個忠告
五:產品研發(fā)及優(yōu)化的方法及應用
1、數(shù)據(jù)產品研發(fā)過程的基本框架與運作方法
2、產品設計與使用的概要方法
3、如何把研發(fā)活動定位到組織中
4、產品優(yōu)化診斷方法--配置結構分析法
5、產品優(yōu)化與冷啟動方法
6、如何進行產品優(yōu)化跟蹤與優(yōu)化--T型表的使用方法
7、產品研發(fā)的執(zhí)行力評估--研發(fā)流程KPI指標體系的應用
六:實戰(zhàn)練習
實戰(zhàn)練習:圍繞企業(yè)運營商特點,分組練習搭建以下四方面大數(shù)據(jù)模型:
(1)市場與精準營銷,包括客戶畫像、關系鏈研究、精準營銷、實時營銷和個性化推薦;
(2)客戶關系管理,包括客服中心優(yōu)化和客戶生命周期管理;
(3)產品運營管理,包括產品運營監(jiān)控和經營分析;
(4)產品優(yōu)化實戰(zhàn)模擬練習。
用戶行為數(shù)據(jù)分析培訓
轉載:http://szsxbj.com/gkk_detail/57394.html
已開課時間Have start time
- 王道海
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