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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
思維導(dǎo)圖與職場(chǎng)應(yīng)用
 
講師:曹志巍 瀏覽次數(shù):2541

課程描述INTRODUCTION

思維導(dǎo)圖與職場(chǎng)應(yīng)用培訓(xùn)

· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:曹志巍    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

思維導(dǎo)圖與職場(chǎng)應(yīng)用培訓(xùn)

課程背景:
思維方式是看待事物的角度、方式和方法,它對(duì)人們的言行起著決定性作用。
思維導(dǎo)圖并非只是畫圖,而是有效的思維模式,是一個(gè)思考的工具。“整理、精簡(jiǎn)、清晰、高效”,思維導(dǎo)圖真正的作用不在于做出來(lái)給別人看,而應(yīng)成為個(gè)人的思維習(xí)慣和管理工具。
大量的世界500強(qiáng)企業(yè)在學(xué)習(xí)思維導(dǎo)圖,其已在全球范圍得到廣泛應(yīng)用。本課程從思維導(dǎo)圖的入門和繪制開(kāi)始,結(jié)合職場(chǎng)六大應(yīng)用(目標(biāo)計(jì)劃、總結(jié)匯報(bào)、閱讀筆記、演講表達(dá)、時(shí)間優(yōu)化、創(chuàng)新構(gòu)想),旨在幫助員工發(fā)掘自我潛能,提升工作技能,打造高效團(tuán)隊(duì)。
課程收益:
● 認(rèn)識(shí)思維導(dǎo)圖,掌握核心要點(diǎn)和原則,建立整體系統(tǒng)思考的基礎(chǔ),提高思維效率
● 掌握繪制思維導(dǎo)圖的方法,學(xué)習(xí)分別應(yīng)用左腦和右腦協(xié)調(diào)創(chuàng)新的技巧
● 掌握職場(chǎng)六大應(yīng)用的技巧和方法,改變習(xí)慣性思維定式,提高解決問(wèn)題能力

課程特色:
● 結(jié)構(gòu)化思考:思路清晰,有效表達(dá)
● 情景化互動(dòng):實(shí)戰(zhàn)互動(dòng),寓教于樂(lè)
● 口訣化記憶:口訣提煉,語(yǔ)言生動(dòng)
● 系統(tǒng)化實(shí)施:系統(tǒng)呈現(xiàn),分段實(shí)施
● 工具化落地:工具運(yùn)用,實(shí)效落地
課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天
課程對(duì)象:各單位中基層人員、員工
課程模式:行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊、情景互動(dòng)教學(xué),小組研討、角色扮演

課程大綱
課程導(dǎo)入
第一講:入門
一、導(dǎo)圖背景
二、導(dǎo)圖與神經(jīng)元
三、導(dǎo)圖的三個(gè)三
1. 三形式
2. 三結(jié)構(gòu)
3. 三要素
四、導(dǎo)圖五大關(guān)鍵要領(lǐng)
1. 可視化
1)腦的連接
2. 放射性——思維導(dǎo)圖具有開(kāi)放性,可擴(kuò)展性
1)思考技術(shù):分類
2)思考技術(shù):聯(lián)想
案例分析:維導(dǎo)圖垂直思考法
案例分析:思維導(dǎo)圖*法
工具實(shí)戰(zhàn):散性思維的七大方法
工具實(shí)戰(zhàn):思維滲透練習(xí)
3. 關(guān)鍵詞技術(shù)——思維導(dǎo)圖精簡(jiǎn)性使得記憶印象更佳。
工具實(shí)戰(zhàn):鍵詞提取練習(xí)
4. 邏輯分類
觀點(diǎn)依重要程度由近及遠(yuǎn)離散分布
5. 顏色管理
案例分析:色到情

第二講:繪制
一、中心圖
1. 主題六大要求
二、線條
詞語(yǔ)寫在線上,同一分支線須相連
1. 關(guān)連:聯(lián)系以貼近程度和連接方式確定
2. 擴(kuò)展:思維導(dǎo)圖具有開(kāi)放性,可擴(kuò)展性
三、關(guān)鍵詞
1. 詞的核心要領(lǐng)
案例分析:解找活口
2. 詞輔助提高記憶力
四、顏色
案例分析:頂思考帽的顏色應(yīng)用
五、圖像
1. 圖像在思維導(dǎo)圖中的五大價(jià)值
2. 圖像三基礎(chǔ)
案例分析:點(diǎn)插圖的特點(diǎn)
六、結(jié)構(gòu)
案例分析:發(fā)散是根本
案例分析:散后的聚更誘人
工具實(shí)戰(zhàn):思維導(dǎo)圖精髓BOI
工具實(shí)戰(zhàn):思維導(dǎo)圖綜合練習(xí)

第三講:應(yīng)用
一、目標(biāo)計(jì)劃
1. 繪制職場(chǎng)中的你
案例分析:個(gè)人角色分析
用思維導(dǎo)圖為自己定位
2. 設(shè)定平衡目標(biāo)
1)繪制*“目標(biāo)”主題
2)主要目標(biāo)頭腦風(fēng)暴
3)優(yōu)先目標(biāo)順序排列
3. 動(dòng)態(tài)計(jì)劃管理
工具運(yùn)用:SWOT分析/三面鏡子
二、總結(jié)匯報(bào)
1. 三分工作、七分匯報(bào)
2. 如何用思維導(dǎo)圖整理報(bào)告的思路?
案例分析: 報(bào)告框架思路的構(gòu)造
3. 復(fù)盤四步法
三、閱讀筆記
1. 篩選重點(diǎn)
2. 整理架構(gòu)
案例分析: 知、悟、行
工具實(shí)戰(zhàn): 思維導(dǎo)圖筆記術(shù)
怎樣的會(huì)議記錄更高效?
四、演講表達(dá)
1. 演講表達(dá)快速構(gòu)思
案例分析: 1分鐘構(gòu)思表達(dá)法
2. 用思維導(dǎo)圖進(jìn)行左右腦配合思考
案例分析: 語(yǔ)言六維度:情理交融(有事、有趣、有形,有道、有序、有據(jù))
五、時(shí)間優(yōu)化
1. 工作事項(xiàng)捕捉
案例分析: 用思維導(dǎo)圖規(guī)劃你每天的工作
2. 工作事項(xiàng)清理
案例分析: 為你的行動(dòng)規(guī)劃創(chuàng)建思維導(dǎo)圖“模板”
3. 工作事項(xiàng)執(zhí)行
案例分析: 高效整理分類術(shù)
4. 工作事項(xiàng)檢視
案例分析: 月度和年度思維導(dǎo)圖規(guī)劃
六、創(chuàng)新構(gòu)想
1. 創(chuàng)新思維開(kāi)發(fā)
2. 創(chuàng)新思維工具
3. 頭腦風(fēng)暴五步法
案例分析: 理念成像器
4. 集體思維導(dǎo)圖六步法
案例分析: 超越頭腦風(fēng)暴的集體思維導(dǎo)圖
課程總結(jié)

思維導(dǎo)圖與職場(chǎng)應(yīng)用培訓(xùn)


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/44251.html

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    參加課程:思維導(dǎo)圖與職場(chǎng)應(yīng)用

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開(kāi)戶行:中國(guó)銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
帳號(hào):454 665 731 584
曹志巍
[僅限會(huì)員]

預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)