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數(shù)字人管理課程

課程背景
本課程旨在深入探討數(shù)字人的概念、分類和特征，以及數(shù)字人的進(jìn)化史、開發(fā)工具和技術(shù)路線，數(shù)字人在各行業(yè)的應(yīng)用場(chǎng)景和案例，數(shù)字人與人類協(xié)同工作的原理和方法，數(shù)字人對(duì)企業(yè)管理帶來的改變，數(shù)字人產(chǎn)業(yè)生態(tài)和未來發(fā)展趨勢(shì)。通過學(xué)習(xí)本課程，學(xué)生將全面了解數(shù)字人的本質(zhì)、技術(shù)、應(yīng)用和商業(yè)價(jià)值。

課程收益
了解數(shù)字人的概念和特征，認(rèn)識(shí)數(shù)字人的應(yīng)用價(jià)值和意義；
了解數(shù)字人的特征和優(yōu)勢(shì)：通過學(xué)習(xí)，您將掌握數(shù)字人的特征和優(yōu)勢(shì)，深入了解數(shù)字人為人類生活和工作帶來的積極影響和變革。
深入了解數(shù)字人的應(yīng)用場(chǎng)景和案例
了解數(shù)字人對(duì)企業(yè)管理的改變：通過學(xué)習(xí)，您將認(rèn)識(shí)到數(shù)字人對(duì)企業(yè)管理效率和競(jìng)爭(zhēng)力的影響，并能夠理解如何整合數(shù)字人和現(xiàn)有人員，實(shí)現(xiàn)更好的溝通、協(xié)作和資源利用。

課程大綱
第一章： 數(shù)字人的概念和特征
1、數(shù)字人的定義和分類
2、數(shù)字人與人工智能的關(guān)系
3、數(shù)字人的特征和優(yōu)勢(shì)

第二章：數(shù)字人的進(jìn)化史
1、北京冬奧會(huì)帶火了數(shù)字人
1.1數(shù)字人來到我們身邊
1.2揭開數(shù)字人的神秘面紗
1.3形形色色的數(shù)字人
2、數(shù)字人從何處來，往何處去
2.1從首位數(shù)字人說起
2.2數(shù)字人的商業(yè)化道路
2.3數(shù)字人的下一站在哪里 

第三章：數(shù)字人的開發(fā)工具和技術(shù)路線
1、數(shù)字人開發(fā)的基礎(chǔ)知識(shí)
2、數(shù)字人開發(fā)工具和軟件
3、數(shù)字人技術(shù)路線和流程
4、揭秘?cái)?shù)字人四大關(guān)鍵技術(shù)
4.1數(shù)字人制作流程
4.2讓數(shù)字人像“人”：建模技術(shù)
4.3使數(shù)字人動(dòng)起來：驅(qū)動(dòng)技術(shù)
4.4使數(shù)字人形象更真實(shí)：渲染
4.5讓數(shù)字人“活”起來：交互
5、數(shù)字人的訓(xùn)練和測(cè)試方法
5.1數(shù)字人的訓(xùn)練數(shù)據(jù)集和標(biāo)簽
5.2數(shù)字人的訓(xùn)練算法和模型選擇
5.3數(shù)字人的測(cè)試方法和效果評(píng)估

第四章：數(shù)字人的應(yīng)用場(chǎng)景和案例
1、小游戲，大宇宙
2、虛擬主播成為新寵兒
3、銀行來了個(gè)虛擬品牌官
4、虛擬老師和學(xué)生走進(jìn)校園
5、元宇宙開啟文旅新視界
6、數(shù)字人商業(yè)化應(yīng)用現(xiàn)狀
6.1 數(shù)字人 + 法律咨詢行業(yè)
6.2 數(shù)字人 + 金融保險(xiǎn)行業(yè)
6.3 數(shù)字人 + 教育行業(yè)
6.4 數(shù)字人 + 健康醫(yī)療行業(yè)
6.5 數(shù)字人 + 影視行業(yè)
6.6 數(shù)字人 + 人力資源行業(yè)
6.7 數(shù)字人 + 直播帶貨行業(yè)

第五章：數(shù)字化時(shí)代的協(xié)同工作
1、數(shù)字人與人類協(xié)同工作的重要性和優(yōu)勢(shì)
2、數(shù)字人與人類協(xié)同工作的原理和方法
2.1人機(jī)協(xié)同工作的基本原理
2.2數(shù)字化技術(shù)在協(xié)同工作中的應(yīng)用方法
2.3數(shù)據(jù)共享和協(xié)同決策的實(shí)踐案例分析
3、數(shù)字人與人類協(xié)同工作的技術(shù)工具和平臺(tái)
3.1協(xié)同辦公工具和在線協(xié)作平臺(tái)
3.2項(xiàng)目管理和任務(wù)分配工具
3.3數(shù)據(jù)可視化和實(shí)時(shí)通信技術(shù)

第六章：數(shù)字人的應(yīng)用給企業(yè)管理帶來的改變
1、數(shù)字人和現(xiàn)有人員的整合和協(xié)同管理技術(shù)
1.1數(shù)字化時(shí)代的協(xié)同工作方式和實(shí)踐案例
1.2數(shù)字人和現(xiàn)有人員的溝通與協(xié)作方法
1.3更好地利用數(shù)字人才和現(xiàn)有人員的方法
2、提高企業(yè)管理效率和競(jìng)爭(zhēng)力
2.1數(shù)字人管理和現(xiàn)有人員管理對(duì)企業(yè)管理效率和競(jìng)爭(zhēng)力的影響
2.2如何制定數(shù)字人管理和現(xiàn)有人員管理綜合規(guī)劃
2.3識(shí)別和解決數(shù)字人管理和現(xiàn)有人員管理中的問題
3、數(shù)字化技術(shù)對(duì)工作模式和職業(yè)發(fā)展的影響
3.1數(shù)字化技術(shù)對(duì)工作流程和組織架構(gòu)的影響
3.2數(shù)字人工智能對(duì)職業(yè)發(fā)展的影響和機(jī)會(huì)
3.3未來數(shù)字化時(shí)代的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展趨勢(shì)

第七章：數(shù)字人產(chǎn)業(yè)生態(tài)圖譜
1、數(shù)字人產(chǎn)業(yè)鏈
1.1產(chǎn)業(yè)鏈上游：數(shù)字人制作底基
1.2產(chǎn)業(yè)鏈中游：“造人”工廠
1.3產(chǎn)業(yè)鏈下游：千姿百態(tài)的數(shù)字人
2、數(shù)字人主要企業(yè)
3、數(shù)字人主要產(chǎn)品類別
3.1傳媒：耳目一新的虛擬主播
3.2娛樂：可塑性強(qiáng)的虛擬偶像
3.3金融：不斷自我提升的數(shù)字員工
3.4文旅：深受喜愛的文旅數(shù)字人
3.5教育：生動(dòng)有趣的虛擬教師
3.6零售：24小時(shí)無休的虛擬導(dǎo)購(gòu)

第八章：數(shù)字人發(fā)展展望
1、數(shù)字人的發(fā)展趨勢(shì)
1.1數(shù)字人或?qū)⒊蔀?G大規(guī)模商用的重要場(chǎng)景
1.2開源平臺(tái)將成為打造行業(yè)生態(tài)的關(guān)鍵
1.3數(shù)字人將實(shí)現(xiàn)千人千面的多樣化互動(dòng)
1.4數(shù)字人將為數(shù)字政府建設(shè)提供重要支撐 
1.5數(shù)字人將成為個(gè)人和組織的重要數(shù)字資產(chǎn)
2、數(shù)字人的發(fā)展機(jī)遇
2.1元宇宙：數(shù)字人成為主角
2.2Web3：數(shù)字人走向新時(shí)代
2.3NFT：數(shù)字人的新玩法
3、數(shù)字人的社會(huì)治理挑戰(zhàn)
3.1帶來社會(huì)安全隱患
3.2影響網(wǎng)絡(luò)健康生態(tài)
3.3引發(fā)“數(shù)字人成癮”問題
3.4積極應(yīng)對(duì)社會(huì)治理挑戰(zhàn)

第九章：巨頭入局：搶占市場(chǎng)新藍(lán)海
1、生態(tài)卡位：以meta和騰訊為例
2、技術(shù)卡位：以英偉達(dá)和百度為例
3、內(nèi)容卡位：內(nèi)容為王，永不過時(shí)

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