課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 儲(chǔ)備干部
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
后疫情時(shí)代的創(chuàng)新思維課程
【課程背景】:
通過對(duì)不同行業(yè)、不同區(qū)域、不同時(shí)期企業(yè)的對(duì)比分析與勝敗研究,結(jié)合老師自身多年創(chuàng)業(yè)實(shí)踐與投資并購(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)與心得,深入洞察中國(guó)企業(yè)當(dāng)下面臨最嚴(yán)峻的內(nèi)外部挑戰(zhàn)、最重大的企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)該如何應(yīng)對(duì)?如何快速做出調(diào)整?如何高質(zhì)量解決問題?基于此,郭音老師針對(duì)性地開發(fā)并講授本課程;本專題課程講授以后,深受學(xué)員的歡迎和高度評(píng)價(jià);課程關(guān)鍵特點(diǎn):“課程實(shí)戰(zhàn)、案例豐富、邏輯性強(qiáng)”。課程實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng):所講內(nèi)容能夠在學(xué)員內(nèi)心深處引發(fā)強(qiáng)烈共鳴,并能給學(xué)員帶來務(wù)實(shí)落地的工作啟發(fā)和方法指導(dǎo);課程案例豐富:課程講授會(huì)采用大量的實(shí)景案例,尤其失敗企業(yè)案例的剖析與復(fù)盤,讓學(xué)員的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟更加深入透徹;課程邏輯性強(qiáng):基于科學(xué)的管理技術(shù),課程形成了邏輯清晰的理論模型,更簡(jiǎn)單、更系統(tǒng)、更高效地指導(dǎo)學(xué)員將所學(xué)內(nèi)容與實(shí)踐緊密融合。
【課程對(duì)象】: 企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)
【課程大綱】
后疫情時(shí)代的創(chuàng)新思維一:危機(jī)思維
1)疫情后時(shí)代,企業(yè)面臨的核心關(guān)鍵挑戰(zhàn)
2)后疫情時(shí)代的確定性與不確定性
3)導(dǎo)致企業(yè)外部環(huán)境巨變的三要素:新技術(shù)、新需求、新模式
4)企業(yè)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的關(guān)鍵要素:建立團(tuán)隊(duì)的危機(jī)意識(shí)
5)企業(yè)必備的12大危機(jī)規(guī)諫
6)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的15個(gè)識(shí)別信號(hào)
7)企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的管控體系
8)企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)矩陣:2x2風(fēng)險(xiǎn)矩陣
9)對(duì)標(biāo)德國(guó)隱形*企業(yè)的戰(zhàn)略治理之道
案例解析:多行業(yè)/失敗成功/規(guī)模小大/多個(gè)經(jīng)典案例深度解析
后疫情時(shí)代創(chuàng)新思維二::價(jià)值創(chuàng)造思維
1)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的驅(qū)動(dòng)力:創(chuàng)新
2)創(chuàng)新的定義與關(guān)鍵要素
3)創(chuàng)新型人才的7個(gè)關(guān)鍵特征
4)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的三步驟:破—立—融
5)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的起點(diǎn):市場(chǎng)/客戶
6)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的靶心:客戶痛點(diǎn)與客戶價(jià)值創(chuàng)造
7)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的3大原則
8)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造組織機(jī)制1:戰(zhàn)略課題小組模式
9)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造組織機(jī)制2: 強(qiáng)化公司董事會(huì)/智囊團(tuán)
案例解析:多行業(yè)/失敗成功/規(guī)模小大/多個(gè)經(jīng)典案例深度解析
后疫情時(shí)代創(chuàng)新思維三:創(chuàng)業(yè)思維
1)鍛造企業(yè)的創(chuàng)業(yè)精神
2)打破企業(yè)傳統(tǒng)固化的思維與行為
3)提升企業(yè)發(fā)展的4大驅(qū)動(dòng)力
4)建立企業(yè)更加靈活的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制
5)培養(yǎng)企業(yè)的學(xué)習(xí)力與核心競(jìng)爭(zhēng)力
案例解析:多行業(yè)/失敗成功/規(guī)模小大/多個(gè)經(jīng)典案例深度解析
創(chuàng)新思維的訓(xùn)練工具
1、公司風(fēng)險(xiǎn)矩陣圖
2、創(chuàng)新小組課題機(jī)制
3、客戶&痛點(diǎn)雙矩陣要素圖
4、創(chuàng)新案例分析法
創(chuàng)新能力測(cè)評(píng)
課程總結(jié)
后疫情時(shí)代的創(chuàng)新思維課程
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/298547.html
已開課時(shí)間Have start time
- 郭音
創(chuàng)新思維內(nèi)訓(xùn)
- 正向思維管理 劉艷萍
- 《思行合一,賦能之道—骨干 劉尋
- 《結(jié)構(gòu)性思維課程培訓(xùn)》 李悅?cè)?/span>
- 《結(jié)構(gòu)性思維與表達(dá)培訓(xùn)》 梁蕊琳
- 《有效訓(xùn)練你的結(jié)構(gòu)化思維— 梁蕊琳
- 《結(jié)構(gòu)化思維與高效表達(dá)課程 李巍華
- 《職場(chǎng)邏輯思考力訓(xùn)練》 梁蕊琳
- 《金字塔原理:表達(dá)、思考與 梁蕊琳
- 問題分析解決指導(dǎo) 莊樁
- 行動(dòng)學(xué)習(xí)與問題分析解決 呂翠
- 《高管戰(zhàn)略思維與戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力 林羽
- 《想清楚,說明白—結(jié)構(gòu)思維 李悅?cè)?/span>