課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
做好車間主任課程
課程特色
車間主任是中基層主管,既要實戰(zhàn)經(jīng)驗與技巧,又要管理方法和手段。制造業(yè)中產(chǎn)品成本的50% - 80%是在制造現(xiàn)場發(fā)生,因此現(xiàn)場管理水平的高低直接影響著工廠管理的效率和競爭力,直接影響產(chǎn)品質(zhì)量、成本、交貨期、安全生產(chǎn)和員工士氣,企業(yè)的車間主任不僅承擔著這些重要任務,還要上下溝通協(xié)調(diào)。管理好團隊,需要較高的管理與溝通藝術(shù)。
要成為優(yōu)秀的企業(yè),企業(yè)領(lǐng)導必須正視這一點:車間的主任是工廠不可或缺的人力資源,優(yōu)秀的車間建設是*工廠提升管理效率的重要部分!車間主任特別需要培訓!國內(nèi)現(xiàn)場管理實踐專家?guī)湍蛟旖艹龅能囬g主任!
參加對象:
企業(yè)各部門的車間主任、準備提升為車間主任的班組長
課程大綱
車間主任的角色認知
車間主任的角色
車間主任的五種類型
車間主任的工作職責
車間主任的良好習慣
車間主任的基本能力
杰出和一般車間主任的區(qū)別
班組現(xiàn)場管理要點
現(xiàn)場管理特點
管理意識和工作方法
現(xiàn)場管理的金科玉律
重新認識人、機、料、法、環(huán)、測
抓住現(xiàn)場中的“關(guān)鍵少數(shù)”
現(xiàn)場管理活動:綜合掌握6S管理、
精益生產(chǎn)、TPM、標準工作法等的精髓。
讓一切處于管理之中―異常把握與處理
問題意識與問題種類
有效的對策和無效的對策
改善策略和行動方案
現(xiàn)場改善的利器
車間主任處理工作關(guān)系的技巧和方法
作為生產(chǎn)力的人際關(guān)系
如何與上司溝通
如何與同級的車間主任協(xié)調(diào)
加強和部屬溝通的“四解兩容”
如何有效處理工作中的沖突
車間主任應掌握的日常管理技能
如何讓規(guī)章制度得以落實
生產(chǎn)準備管理
如何有效開展班前班后會
標準化的管理
戴明循環(huán)管理
創(chuàng)造良好的工作場所
車間主任要先打招呼
如何對待非正式組織的領(lǐng)導者
部屬會有三次危險期
公正評定部屬應有的認識
車間管理的綜合內(nèi)容
企業(yè)管理面臨的共同難題
為什么要對基層干部進行培訓
用最少的投入來獲取*的收益
車間主任的知識要求
車間管理的兩大目標
怎樣進行作業(yè)改善
減少非增值性活動
如何提高員工的滿意度
學會制定滾動計劃
標準、計量、定額和統(tǒng)計要求
現(xiàn)場質(zhì)量管理要求
設備管理的“八字方針”
安全管理與危險等級劃分
怎樣發(fā)現(xiàn)問題
解決問題必須以結(jié)果為導向
主動性決定一切
PDCA循環(huán)
做事的20/80原則
學會時間管理
認真做好每件事
制度的“火爐原則”
車間主任自我成長和提升
編制自己的職務說明書
培養(yǎng)有彈性的思考能力
九·九型和九·一型管理者
危機意識和例外管理
做好自我時間管理
做好職業(yè)生涯規(guī)劃
成功的基本準則
做好車間主任課程
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/295804.html
已開課時間Have start time
- 孫少雄