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中國企業(yè)培訓講師
TTT—培訓師特訓營
 
講師:羅成 瀏覽次數(shù):2539

課程描述INTRODUCTION

培訓師基本功訓練

· 培訓經(jīng)理· 培訓講師

培訓講師:羅成    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

培訓師基本功訓練

第一部分:挑戰(zhàn)自我突破恐懼
一、培訓師突破臺上緊張情緒
1、講臺恐懼形成的八大原因
2、突破講臺恐懼的八大方法
演練:分組練習,抗干擾訓練
第二部分:差異定位決定地位
一、培訓師定位決定地位
1、培訓師的定義
2、培訓師的職責
3、培訓師的定位
4、成人學習的特點
第三部分:培訓師基本功訓練
一、培訓師臺風與態(tài)勢語言
1、魅力上臺標準
2、有神目光注視
3、情景面部表情:笑、眼神、眉
4、自信站姿
5、情景萬能手勢
二、培訓師運氣訓練
1、吸氣
2、呼氣 
3、一口氣訓練法
三、培訓師發(fā)聲訓練
1、口腔
2、鼻腔
3、胸腔
四、培訓師語調(diào)訓練
1、語速
2、停頓
3、重音
4、抑揚
5、節(jié)奏 
五、怎樣講故事
六、怎么朗誦
演練:導師情景示范、學員練習
導師逐一點評、啟發(fā)
第四部分:培訓師專業(yè)教學法
一、培訓師專業(yè)教學的八大方法
1、課堂教授法
2、工具演示法
3、案例教學法
4、實踐練習法
5、專題討論法
6、角色扮演法
7、游戲活動法
8、視頻教學法
二、培訓師即興演講和命題演講
演練:討論法 角色扮演法、點評、啟發(fā)
第五部分:培訓師的編劇利器
一、培訓要掌握的三大關(guān)鍵要素
二、培訓指導系統(tǒng)設(shè)計
三、培訓課程設(shè)計的三大步驟
四、培訓課程選材四大要素
五、如何編寫培訓教案
六、培訓PPT設(shè)計
演練:命題課程開發(fā)及呈現(xiàn)
導師逐一點評、啟發(fā)
第六部分:培訓三段黃金結(jié)構(gòu)
一、培訓師十種培訓開頭
1、提問式開頭
2、敘事式開頭
3、贊美式開頭
4、開門見山式開頭
5、抒情式開頭
6、實物式開頭
7、幽默式開頭
8、懸念式開頭
9、數(shù)據(jù)式開頭
10、游戲式開頭
二、培訓主體的三大法則和三大招式
三、卓越培訓師6種實用結(jié)尾
四、卓越培訓師實戰(zhàn)精彩點評技巧
演練:導師情景示范、學員練習
導師逐一點評、啟發(fā)
第七部分:培訓師語言和風格
一、培訓師的四種風格
二、培訓師風格的類型
1、談話型
2、嚴謹型
3、激昂型
4、戰(zhàn)斗型
5、絢麗型
6、瀟灑型
7、柔和型
8、幽默型
9、深沉型
三、培訓語言的三要素
四、培訓師的五大修養(yǎng)
五、培訓師訓練的6字方針
第八部分:培訓師控場與互動
一、培訓課堂互動與控場
1、七種互動形式
2、控場的四種技巧
二、培訓現(xiàn)場應變的八項技巧
1、忘記臺詞
2、說錯話(字)
3、氣氛沉悶
4、挑釁找茬
5、行內(nèi)高手
6、秩序混亂
7、學員質(zhì)疑
8、時間不夠
三、增強培訓現(xiàn)場說服力的八大技巧
第九部分:實戰(zhàn)訓練現(xiàn)場指導

培訓師基本功訓練


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/267086.html

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    參加課程:TTT—培訓師特訓營

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羅成
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