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中國企業(yè)培訓講師
職場自我情緒疏導和壓力調(diào)控培訓
 
講師:鐘震玲 瀏覽次數(shù):2537

課程描述INTRODUCTION

職場自我情緒疏導培訓

· 入職員工

培訓講師:鐘震玲    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

職場自我情緒疏導培訓
 
【課程大綱】
一、互聯(lián)網(wǎng)時代危機與壓力源分析
群策群力:我所面臨的壓力源/ 應對方式/ 應對方式的優(yōu)勢與局限
1、心理健康根據(jù)地:全我模型
(1)真實我模型分析:被遺忘的能量(童年的影響力量)
(2)理想我模型分析:爬錯墻與無力感
(3)現(xiàn)實我模型分析:卡在中間的尷尬
(4)三者關(guān)系: 心理劇讓我們看到內(nèi)在的圖像
2、自恨的結(jié)果:身體/心理/關(guān)系
(1)身體方面:緊張/僵硬/繃緊與各種癥狀(繪畫)
(2)心理方面:憤怒/恐懼/焦慮與冰山原理
(3)關(guān)系方面:競爭性還是合作性
情景體驗:運用心理劇和繪畫療法進行現(xiàn)場體驗,感受壓力在身體,心理和關(guān)系上的反應。
繪畫體驗:通過自我畫像體驗自己的壓力源頭?
群策群力:根據(jù)全我模式型、身心關(guān)系如何自己的關(guān)系花園?
工具應用:世界500強企業(yè)員工壓力源分析的“十字架”方法。
 
二、快樂工作—身心整合的壓力應對方法
1、六個腦的聯(lián)系國解析
2、如何通過身體心靈閱讀釋放壓力
(1)身心分裂的主要形式
(2)腳與腿:心理支持
(3)骨盆:生存的原始能量
(4)腹與下背:情緒的工廠
(5)胸腔:情感的表達
(6)肩膀與手臂:行動的信號
(7)頸、喉嚨與下顎:溝通的媒介
(8)臉部與頭部:自我意識的核心
3、憤怒
4、焦慮:強迫行為
音樂體驗:通過音樂劇進行壓力的情景體驗,進行壓力紓解體驗。
 
三、基于感官體驗如何與職場壓力共舞
1、自我疼惜:1B5A體驗模式
(1)呼吸B(Breath):重新感覺身體
(2)覺察A(Awareness):回到自我中心點
(3)承認A(Acknowledgement):身心一致,降低內(nèi)耗
(4)接受A(Acceptance):放下抵抗的能量
(5)行動A(Action):外化你的內(nèi)心世界
(6)欣賞A(Appreciate):給自己點贊
情景體驗:如何應用1B5A模式進行壓力化解開始行動?
 
2、支持他人:對其他人的心理健康狀況保持敏感
(1)心情地圖的描繪
個案分析:心理危機的意識、初步評估與跟進
(2)防御機制的方式與等級
(3)自殺傾向的關(guān)注與及時處理
 經(jīng)驗分享:廣東移動客服中心吳*進行下屬心理把控的黃金法則。
群策群力:您的心理健康如何?主要表現(xiàn)在何處?
情景體驗:運用心理劇和繪畫療法進行現(xiàn)場體驗,感受壓力在身體,心理和關(guān)系上的反應。
群策群力:根據(jù)全我模式型、身心關(guān)系如何自己的關(guān)系花園。
 
四、如何將職場關(guān)系中的壓力轉(zhuǎn)化為支持
1、關(guān)系中壓力的來源:浪漫期希望的破滅
2、普遍性應對方式:升華、逃避、結(jié)束
3、轉(zhuǎn)化工具:溝通模式
(1)脈絡背景:受污染的關(guān)系
(2)五官信息:感官資訊的收集
(3)“真實的我”解讀:內(nèi)心故事的版本
(4)感受:溫暖/靠近、冷/有距離的感受
(5)意圖:溝通的前提與目的
(6)核對:轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵,真誠的好奇心,放下對錯,只有“同意”、“不同意”
(7)行動:深化關(guān)系的具體行為
 情景體驗:如何通過溝通發(fā)現(xiàn)自己的問題?
工具應用:關(guān)系壓力轉(zhuǎn)化“三張表”,如何結(jié)合自己的情況進行轉(zhuǎn)化?
冥想體驗:我來自哪里?我現(xiàn)在怎么樣?我未來會怎么樣?
備注:以上內(nèi)容僅供參考,鐘震玲老師會根據(jù)當班學員情況進行針對性調(diào)整授課內(nèi)容。
 
職場自我情緒疏導培訓

轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/233563.html

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    參加課程:職場自我情緒疏導和壓力調(diào)控培訓

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鐘震玲
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