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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)課程培訓(xùn)
 
講師:郭楚凡 瀏覽次數(shù):2548

課程描述INTRODUCTION

項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)課程培訓(xùn)

· 項(xiàng)目經(jīng)理

培訓(xùn)講師:郭楚凡    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)課程培訓(xùn)

課程背景
本次培訓(xùn)是為了使項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目組成員掌握現(xiàn)代項(xiàng)目管理知識在項(xiàng)目中的應(yīng)用。了解項(xiàng)目管理,掌握相關(guān)的項(xiàng)目管理工具在項(xiàng)目中怎么運(yùn)用?如何制定項(xiàng)目目標(biāo)?如何進(jìn)行工作分解?如何制定項(xiàng)目管理計(jì)劃?如何制定項(xiàng)目控制計(jì)劃?如何制定項(xiàng)目責(zé)任矩陣?如何制定項(xiàng)目管理溝通計(jì)劃?如何制定項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃?等等。
作為項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)系列培訓(xùn),在培訓(xùn)期間每個小組選擇一個項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)操,從項(xiàng)目如何啟動、如何做項(xiàng)目計(jì)劃、如何做項(xiàng)目實(shí)施,如何做項(xiàng)目控制,如何對項(xiàng)目進(jìn)行收尾,進(jìn)行全面實(shí)戰(zhàn)的演練。老師指導(dǎo)項(xiàng)目完成,并對項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題進(jìn)行實(shí)時指導(dǎo)。我們強(qiáng)調(diào)課堂中互動式的交流,同時我們將提供一些練習(xí),并要求參與者進(jìn)行案例分析、情景演練。我們也會將項(xiàng)目管理中常見的一些問題提出來與大家一起討論。

培訓(xùn)目的
本課程將幫助您和您的企業(yè):
1.掌握現(xiàn)代項(xiàng)目管理知識在項(xiàng)目中的應(yīng)用
2.掌握項(xiàng)目管理方法及使用
3.提高相關(guān)管理能力
4.提高項(xiàng)目計(jì)劃能力
5.加強(qiáng)對項(xiàng)目的實(shí)施和控制能力
6.減少項(xiàng)目成本

課程內(nèi)容
分享:項(xiàng)目及特征
分享:搬家的故事
練習(xí):大洋逃生
一、項(xiàng)目與項(xiàng)目管理
1、什么是項(xiàng)目?
1.1項(xiàng)目定義
1.2項(xiàng)目管理定義
1.3項(xiàng)目管理的特點(diǎn)
1.4項(xiàng)目管理常見問題分析
2、什么是項(xiàng)目管理?
2.1項(xiàng)目管理的9大內(nèi)容
2.2項(xiàng)目管理的5大過程
參考模板:《項(xiàng)目管理手冊》

二、項(xiàng)目啟動階段工具與模板
1、立項(xiàng)申請
1.1制定項(xiàng)目章程
1.2制定項(xiàng)目初步范圍說明書
1.3任命項(xiàng)目經(jīng)理給項(xiàng)目經(jīng)理授權(quán)
1.4項(xiàng)目啟動會議
2、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
2.1項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)
2.2職能式組織結(jié)構(gòu)
2.3項(xiàng)目式組織結(jié)構(gòu)
2.3.1矩陣式組織結(jié)構(gòu)
2.3.2強(qiáng)矩陣組織結(jié)構(gòu)
2.3.3弱矩陣組織結(jié)構(gòu)
2.3.4混合矩陣組織結(jié)構(gòu)
2.4項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)
2.5項(xiàng)目經(jīng)理的能力要求
2.6項(xiàng)目經(jīng)理的主要工作職責(zé)
2.7項(xiàng)目組成員的職責(zé)
3、策劃和制作任務(wù)書
3.1項(xiàng)目描述
3.2項(xiàng)目里程碑
3.3項(xiàng)目評價標(biāo)準(zhǔn)
3.4項(xiàng)目干系人
4、項(xiàng)目啟動會
4.1項(xiàng)目目標(biāo)
4.2項(xiàng)目管理方式
4.3項(xiàng)目工作方式
案例:華為項(xiàng)目啟動工具與模板運(yùn)用:
項(xiàng)目組成員(模板)
項(xiàng)目任務(wù)書(模板)
產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)書(模板)
案例:案例分析與練習(xí)

三、項(xiàng)目計(jì)劃階段工具與模板
1、工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)
1.1項(xiàng)目工作分解
1.2WBS分解的誤區(qū)
1.3WBS分解的幾種不同方法
2、項(xiàng)目責(zé)任矩陣
3、活動排序
4、項(xiàng)目資源、工期、成本核算
5、項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃
5.1甘特圖
5.2關(guān)鍵路徑法
6、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃
6.1風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性
6.2識別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)
6.3頭腦風(fēng)暴法
6.4檢查表法
6.5專家判斷法
6.6SWOT分析法
6.7項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評估
6.8項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對
6.9項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃
6.10風(fēng)險(xiǎn)影響周期
案例研討:制定項(xiàng)目管理計(jì)劃
7、項(xiàng)目溝通管理計(jì)劃
7.1溝通管理的重要性
7.2項(xiàng)目溝通的要求
7.3項(xiàng)目溝通矩陣圖
7.4項(xiàng)目經(jīng)理溝通矩陣圖
7.5項(xiàng)目組通訊方式
7.6溝通中的過濾與障礙
7.7產(chǎn)生溝通障礙的原因
7.8項(xiàng)目啟動會議
7.9溝通管理計(jì)劃
7.10有效溝通的方式
7.11項(xiàng)目經(jīng)理在溝通中的作用
7.12項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通
案例研討:制定項(xiàng)目溝通計(jì)劃
華為項(xiàng)目管理模板參考
WBS(模板)
進(jìn)度計(jì)劃表(模板)
風(fēng)險(xiǎn)管理表(模板)
溝通計(jì)劃表(模板)
PERT圖的繪制(模板)
戰(zhàn)爭地圖

四、項(xiàng)目實(shí)施與監(jiān)控階段工具與模板
1、項(xiàng)目溝通管理
2、項(xiàng)目監(jiān)控方法與工具
2.1應(yīng)用進(jìn)度計(jì)劃表
2.2召集會議
2.3觀察與檢查
2.4項(xiàng)目跟蹤計(jì)劃
2.5定期反饋與報(bào)告
3、項(xiàng)目變更管理
案例研討:制定項(xiàng)目的進(jìn)度圖
華為項(xiàng)目管理模板參考:
項(xiàng)目會議紀(jì)要(模板)
項(xiàng)目狀態(tài)報(bào)告(模板)
項(xiàng)目變更管理表(模板)
項(xiàng)目管理制度
魚骨圖
對策表
PDCA循環(huán)

五、項(xiàng)目收尾階段工具與模板
1、評估與驗(yàn)收
2、項(xiàng)目總結(jié)
2.1項(xiàng)目總結(jié)會議
2.2項(xiàng)目總結(jié)表(模板)
3、文件歸檔
工具:項(xiàng)目總結(jié)相關(guān)表格
項(xiàng)目總結(jié)表(模板)

六、項(xiàng)目的考核與激勵
1、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的績效管理
2、項(xiàng)目經(jīng)理及組員的PBC
3、項(xiàng)目的考核要素
4、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的激勵
案例研討:如何考核和激勵研發(fā)人員
工具與模板:
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)PKI(模板)
研發(fā)個人PBC(模板)

七、項(xiàng)目成功的關(guān)鍵要素
1、業(yè)界項(xiàng)目成功的關(guān)鍵因素
2、業(yè)界項(xiàng)目失敗的關(guān)鍵因素
3、成功項(xiàng)目管理各階段重要關(guān)鍵點(diǎn)
案例研討:項(xiàng)目成功的關(guān)鍵點(diǎn)有哪些?
八、項(xiàng)目管理軟件Project2007實(shí)戰(zhàn)演練

項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)課程培訓(xùn)


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/232669.html

已開課時間Have start time

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    參加課程:項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)課程培訓(xùn)

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郭楚凡
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預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)